Einfach Arbeitsrecht: KI-Verordnung: Was Arbeitgeber wissen müssen

Die KI-Verordnung der EU soll die Einführung von menschenzentrierter und vertrauenswürdigerkünstlicher Intelligenz in Europa fördern. Doch was beinhalten und bezwecken die viel diskutierten, neuen Bestimmungen? Und welche Implikationen haben sie für Arbeitgeber und die Nutzung von KI in Unternehmen? Wird das Ziel der Förderung tatsächlich erreicht oder ist eher Gegenteiliges der Fall? Diese und viele weitere interessante Fragestellungen beantworten Ihnen Dr. Inka Knappertsbusch und Patricia Jares in einer neuen Folge „Einfach Arbeitsrecht“. Jetzt reinhören! Arbeitsrecht zum Mitnehmen – in der neuen Staffel „Einfach Arbeitsrecht“ beantworten wir aus juristischer Sicht kurz, kompakt und leicht verständlich die wichtigsten Fragen rund um das Arbeitsrecht mit einem besonderen Fokus auf New Work, Compliance und alle anderen Themen, die für die Arbeitgeberseite von Relevanz sind. Kontaktdaten unserer Referentinnen:  Dr. Inka Knappertsbusch: https://ow.ly/oXpL50QKJYy   Patricia Jares: https://ow.ly/73Bs50QKJX9   Weitere Referentinnen dieser Staffel:  Kira Falter: http://ow.ly/6JiG50J9OHb     Julia Prokop: https://ow.ly/UALq50QKK0e   Finden Sie uns auf LinkedIn:   CMS Deutschland: http://ow.ly/RJcl50My3HJ   Dr. Inka Knappertsbusch: https://ow.ly/5o0v50QKK4W   Patricia Jares: https://ow.ly/jBRj50QKKcn    Finden Sie uns auf Instagram:  CMS Deutschland: http://ow.ly/NEI550NpSaL 

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