A estas alturas todos tenemos (o deberíamos tener) claro que recibimos un sueldo a cambio de aportar valor a nuestra empresa. Por lo tanto, a más valor aportemos mayor capacidad de recibir más a cambio tendremos. Es matemática pura que después no siempre se cumple pero si es la normal general y si no sucede, o algo estamos haciendo mal o no es la empresa adecuada. El asunto radica entonces en cómo aportar el máximo de valor posible a la empresa para la que estamos trabajo o vamos a trabajar (muy importante el episodio de hoy para tener argumentos en procesos de selección). Así que he preparado un listado de diferentes formas de aportar valor a tu empresa. Son solo algunas pero si os puede servir para generar nuevas ideas y entender el concepto en el mundo real de aportar valor. Vamos con el episodio mientras yo me despido por hoy. Gracias por estar al otro lado del podcast en Spotify, Ivoox, iTunes… y también recordad que podéis encontrarme en Linkedin, Instagram o Twitter. ¡Hasta mañana!
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