785. ¿Necesitas regalar cosas a tus empleados para que estén motivados?

Las empresas tecnológicas han puesto de moda convertir el espacio de trabajo en algo mucho más divertido pero ¿es realmente necesario para motivar a tu gente? ¡Vamos a verlo! Suplir carencias con regalos Aunque a todos nos gusta que la empresa nos cuide (¿a quien no?) en ocasiones esto se lleva a un siguiente nivel por seguir una moda muy «cool» y termina por ser una forma de tratar de ocultar o tapar otras carencias que tiene la empresa de cara a su gente. ¿Estoy diciendo que cualquier regaldo, detalle o similar que tenga la empresa con sus empleados sea malo? Para nada. A lo que me refiero es que este tipo de trato y recompensas deben darse porque la empresa realmente quiere cuidar de su gente y no como forma de enmascarar otras malas prácticas que llevan a la desmotivación. Es como si en inviernos nos abrieran la ventana de par en par y la oficina estuviese a -5 grados y nos dieran mantas para que nos tapemos. Muy buena idea si no fuera porque es la propia empresa la que está abriendo la ventana… ¿Me entendéis? Bueno pues sobre esto vamos a hablar en el episodio de hoy. Yo aquí me despido hasta mañana viernes. Muchas gracias por estar ahí y por vuestras valoraciones de 5 estrellas en iTunes y vuestros me gusta y comentarios en ivoox y Spotify. ¡Hasta mañana!

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