Jan

Also wenn wir mit den Menschen reden, mit unseren potenziellen Kunden reden, dann haben wir festgestellt, dass wir eine sehr unterschiedliche Vorstellung von Training haben. Da kommen die Leute und sagen, ja, könnt ihr mal so ein Zwei-Tages-Workshop mit uns machen? Das Thema ist irgendwie wichtig. Wir müssen mal die Mannschaft irgendwie auf Linie bringen und so weiter.

Und das ist ja immer die Stelle, wo wir sagen, nö, das können wir nicht machen, weil das komplett gegen unsere Überzeugung geht. Unsere Überzeugung ist ja, wenn ich Training mache, geht es um Verhaltensveränderung. Verhaltensveränderung passiert über Zeit. Es braucht Kontinuität. Es braucht Regelmäßigkeit im Training, in den Übungen. in Übungen, im Doing und so weiter.

Und das ist ja immer die Stelle, wo wir sagen, nö, das können wir nicht machen, weil das komplett gegen unsere Überzeugung geht. Unsere Überzeugung ist ja, wenn ich Training mache, geht es um Verhaltensveränderung. Verhaltensveränderung passiert über Zeit. Es braucht Kontinuität. Es braucht Regelmäßigkeit im Training, in den Übungen. in Übungen, im Doing und so weiter.

Und das kann ich nicht in zwei Tagen machen. Und wenn wir das so ein bisschen erklären, und das ist ja auch wissenschaftlich durchaus belegbar, mit Forgetting Curve und so weiter und so fort, dann merken wir, dass die Leute zuhören und sagen, ja, da ist ja wirklich was dran. Das wäre wirklich der Idealzustand.

Und das kann ich nicht in zwei Tagen machen. Und wenn wir das so ein bisschen erklären, und das ist ja auch wissenschaftlich durchaus belegbar, mit Forgetting Curve und so weiter und so fort, dann merken wir, dass die Leute zuhören und sagen, ja, da ist ja wirklich was dran. Das wäre wirklich der Idealzustand.

Und trotzdem fällt es ihnen dann schwer, diesen Schritt zu gehen manchmal und zu sagen, jawohl, wir machen das jetzt mal. Es geht über mehrere Wochen beziehungsweise Monate und wir sind auch bereit, diesen Change aktiv mitzugestalten.

Und trotzdem fällt es ihnen dann schwer, diesen Schritt zu gehen manchmal und zu sagen, jawohl, wir machen das jetzt mal. Es geht über mehrere Wochen beziehungsweise Monate und wir sind auch bereit, diesen Change aktiv mitzugestalten.

Und für mich wird das eine der größten Challenges in 2025 werden, mal zu gucken, ist das, was wir glauben, was der Markt braucht, auch wirklich das, was der Markt braucht? beziehungsweise bereit ist, zu investieren.

Und für mich wird das eine der größten Challenges in 2025 werden, mal zu gucken, ist das, was wir glauben, was der Markt braucht, auch wirklich das, was der Markt braucht? beziehungsweise bereit ist, zu investieren.

Und je nachdem, wie die Antwort ausfällt, was müssen wir wiederum auf unserer Seite, auf der Produktseite anpassen, dass wir nicht unseren Nordstern verlieren, aber gleichzeitig das Thema so bedienen können, wie es der Markt eben braucht. Und momentan bin ich zumindest noch in der Phase, dass es auch unsere Aufgabe ist, so ein bisschen zu educaten.

Und je nachdem, wie die Antwort ausfällt, was müssen wir wiederum auf unserer Seite, auf der Produktseite anpassen, dass wir nicht unseren Nordstern verlieren, aber gleichzeitig das Thema so bedienen können, wie es der Markt eben braucht. Und momentan bin ich zumindest noch in der Phase, dass es auch unsere Aufgabe ist, so ein bisschen zu educaten.

Die Leute mal mitzunehmen und mal so eine Abgrenzung zu finden zu dem, was ich eben als normales Training kenne, wo wir uns mal wieder schön für zwei Tage getroffen haben oder was auch immer und dann nach einer Woche schon wieder alles verpufft war. Und mal zu gucken, wie da so die Gemengelage endet.

Die Leute mal mitzunehmen und mal so eine Abgrenzung zu finden zu dem, was ich eben als normales Training kenne, wo wir uns mal wieder schön für zwei Tage getroffen haben oder was auch immer und dann nach einer Woche schon wieder alles verpufft war. Und mal zu gucken, wie da so die Gemengelage endet.

Weil ich bin zutiefst davon überzeugt, dass der Ansatz, den wir haben und also wie gesagt, ist auch alles belegbar und nachweisbar. dass der hundertprozentig sinnvoll ist und dass wir heute noch ein bisschen zu schnell dann sagen, ja, verstehen wir schon, dass bei euch gerade stressig ist oder ja, genau, dann machen wir halt hier mal ein bisschen weniger.

Weil ich bin zutiefst davon überzeugt, dass der Ansatz, den wir haben und also wie gesagt, ist auch alles belegbar und nachweisbar. dass der hundertprozentig sinnvoll ist und dass wir heute noch ein bisschen zu schnell dann sagen, ja, verstehen wir schon, dass bei euch gerade stressig ist oder ja, genau, dann machen wir halt hier mal ein bisschen weniger.

Und ich denke mir so, nee, da müssen wir ein bisschen kompromissloser werden im ersten Quartal, um das wirklich mal auf Stein und Bein zu prüfen. Und am Ende wird der Markt uns sagen, was dann die richtige Richtung ist. Aber zumindestens Stand heute freue ich mich auf diese Challenge und bin sehr gespannt, was dabei rauskommt und welche Auswirkungen das für uns und unsere Unternehmung hat.

Und ich denke mir so, nee, da müssen wir ein bisschen kompromissloser werden im ersten Quartal, um das wirklich mal auf Stein und Bein zu prüfen. Und am Ende wird der Markt uns sagen, was dann die richtige Richtung ist. Aber zumindestens Stand heute freue ich mich auf diese Challenge und bin sehr gespannt, was dabei rauskommt und welche Auswirkungen das für uns und unsere Unternehmung hat.

Ich habe nichts dazu zu fügen. Das hat wirklich Seltenheitswert, dass du mal nichts hinzuzufügen hast. Und ihr habt ja gemerkt, wie lange, ich weiß nicht, ob unser Cutter das ein bisschen rausschneidet, aber du hast ja wirklich drüber nachdenken müssen, über die Fragen.

Ich habe nichts dazu zu fügen. Das hat wirklich Seltenheitswert, dass du mal nichts hinzuzufügen hast. Und ihr habt ja gemerkt, wie lange, ich weiß nicht, ob unser Cutter das ein bisschen rausschneidet, aber du hast ja wirklich drüber nachdenken müssen, über die Fragen.

Also es ist tatsächlich immer schön, wenn einer was vorbereitet und der andere nicht weiß, was vorbereitet ist, weil dann wird es sehr echt und sehr authentisch. So, wenn dir das heute ein bisschen gefallen hat, dann geh doch in deinen Podcast-Player und gib uns mal eine Fünf-Sterne-Bewertung. Und wenn du ganz lustig und gut drauf bist, dann schreib einen Text dazu.