Description
Оновлений підхід до дизайн дирекшену, відгуки для С-левел щомісяця, кардинальна зміна у дослідженнях та оновлена робота з HR в команді: від корпоративного психолога до спільних тренувань. Як за місяць роботи 01 кардинально змінив підхід та вектор розвитку? Розповідаємо в подкасті!
Audio
Featured in this Episode
No persons identified in this episode.
Transcription
No transcription available yet
Help us prioritize this episode for transcription by upvoting it.
0
upvotes
Popular episodes get transcribed faster