Menu
Sign In Search Podcasts Charts People & Topics Add Podcast API Pricing
Podcast Image

1,2 e tttrend. Segnali HR dal futuro.

La produttività ha i suoi tempi

20 Nov 2025

Description

Quanto è davvero sostenibile la nostra idea di produttività? I dati lo dicono chiaramente: la “infinite workday” sta erodendo energia, lucidità e salute mentale dei knowledge worker. In questa puntata di 1,2 e tttrend andiamo al cuore del problema: il tempo.Parliamo di chronoworking, l’approccio che ci aiuta a riconoscere e usare meglio i nostri ritmi biologici, dagli infradiani ai cicli ultradiani da 90-120 minuti, per lavorare con il nostro corpo, non contro di lui. Entriamo poi nel mondo del flow, quello stato di concentrazione profonda che si attiva quando i task sono progettati sui nostri picchi di energia.E non solo: esploriamo il blue dot effect, il meccanismo che distorce la percezione di tempo e priorità, alimentando ansia anche quando non ce ne sarebbe motivo. Un concetto chiave che arriva dalla ricerca sulle neuroscienze e che può aiutare la leadership a restare lucida, stabile e centrata anche sotto pressione.La chicca? Le evidenze di VKTR e Harvard che smontano un mito tossico: lavorare sempre non aumenta la produttività. La riduce. Per essere efficaci serve anche staccare, ricaricare e ritrovare creatività.Una puntata per chi vuole ripensare il lavoro rispettando i ritmi umani. Perché il tempo non è un contenitore da riempire: è un ingrediente da trattare con cura.🎧 Ti è piaciuta la puntata? Se vuoi portare questo tipo di riflessioni all'interno della tua organizzazione, abbiamo qualcosa per te. Partecipa ai nostri workshop di Futures Thinking per le aziende!Inizia da questo test 👉 https://corporate-scenario-check-up.verypersonalconsulting.com/

Audio
Featured in this Episode

No persons identified in this episode.

Transcription

This episode hasn't been transcribed yet

Help us prioritize this episode for transcription by upvoting it.

0 upvotes
🗳️ Sign in to Upvote

Popular episodes get transcribed faster

Comments

There are no comments yet.

Please log in to write the first comment.