Buchbesprechung: New Work Needs Inner Work #11

In dieser Folge von 2 um 9 sprechen wir über das Buch “New Work Needs Inner Work” von Joana Breidenbach und Bettina Rollow – und warum es für selbstorganisierte Unternehmen mehr ist als nur ein guter Lesetipp.Das Buch stellt eine These in den Mittelpunkt, die sich auch in der Praxis bei SchoolCraft bestätigt hat, und die wir zu spät erkannten: Innere Kompetenzen wie Selbstreflexion, Empathie und Selbstkontakt sind die Grundlage für gelingende Selbstorganisation in einem Unternehmen.Im Rahmen der Folge stellt Berenike das Buch ausführlich vor und zeigt, was sie daraus für die Entwicklung bei SchoolCraft mitgenommen hat. Gemeinsam reflektieren wir, was uns rückblickend in der Transformation gefehlt hat – und wir es hätten besser machen können. Highlights der Folge:Warum äußere Veränderung ohne innere Transformation nicht nachhaltig istSicherheit vs. Selbstausdruck – zwei Grundbedürfnisse im SpannungsfeldWas „innere Kompetenzen“ konkret meint – von Empathie bis Meta-ReflexionDie Eisberg-Übung: Wie Teams Verhalten besser verstehen lernenReflexion über die eigene Transformation bei SchoolCraft: Was lief gut, was haben wir gelernt?Weiterführende Infos:New Work Needs Inner Work von Joana Breidenbach & Bettina RollowWebsite von Joana BreidenbachÜber SchoolCraftCredits: Cover-Design von Ro

There are no comments yet.

Please log in to write the first comment.