#20 - De Vacature Podcast

Samen met Emile van Nassau sprak ik over de inzet van podcasts bij vacatures. Wat heb je eraan? Hoe steek je deze in en wie zet je achter de microfoon? Wat levert het, naast waardevolle informatie, nog meer op? Emile heeft de eerste ervaringen en resultaten die hij deelt waar jij als luisteraar direct je voordeel uit kunt halen.Hoofdstukken(00:19) - Introductie en Kennismaking (01:00) - Het concept van de vacature podcast (03:09) - Resultaten en bereik van podcasts (04:35) - Visuele element en dynamiek (07:07) - Opzet en inhoud van de podcast (09:11) - Hergebruik en specifieke toepassing (14:50) - Praktische opname en locatie (15:40) - Resultaten en succesverhalen (22:02) - Kandidaatervaringen (22:32) - Voorbereiding voor een podcast (26:40) - Verspreiding en call-to-action (27:49) - Tips en afsluiting In deze podcast deel ik de nieuwste ontwikkelingen in het vakgebied, interview ik de beste experts uit het vak en neem ik jou als jong recruiter mee door het proces.Alle afleveringen luisteren? Dat kan via Spotify: https://open.spotify.com/show/62BKYDAesr0twxwh5bkawj?si=fbfb1d0f56e44c45Over Joris Verhoeven - Expert in Recruitment 👀Al 25 jaar werk ik vol passie en overgave in het recruitmentvak. Samen met mijn compagnon sta ik al jaren aan het hoofd van de labels van LEF Groep. Het is mijn missie om jong recruiters wijzer te maken in het vak en naar hun eerste lustrum te begeleiden.Aan de slag met jouw proces? Ontdek hier meer!👇🏻Voor dagelijkse content kun je mij volgen op LinkedIn. Heb je een vraagstuk? Dan help ik je graag met het Recruitment Spreekuur verder.→ LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/jorisverhoeven→ Het kennisplatform: https://expertinrecruitment.nl→ Mijn boek over het proces: https://jorisbverhoeven.nl/de-recruiter-aan-het-roer→ Samenwerken met mij: www.jorisbverhoeven.nlVideoBekijk de video van deze aflevering. TranscriptKlik hier om het transcript van de aflevering te bekijken. Makers en gasten Joris Verhoeven - Host Peter van Dijk - Producer Emile van Nassau - Guest

There are no comments yet.

Please log in to write the first comment.