de Wereld van Personeel Podcast
Activity Overview
Episode publication activity over the past year
Episodes
EP241 | Dit maakt jouw bedrijf écht aantrekkelijk voor personeel!
16 Apr 2024
Contributed by Lukas
Een duidelijke cultuur neerzetten. Het dna van je bedrijf kunnen benoemen. Dat maakt jouw bedrijf krachtig én aantrekkelijk voor personeel. En di...
EP240 | Maak je HR niet te zwaar
09 Apr 2024
Contributed by Lukas
Maken jullie HR niet veel te zwaar? Door te kijken naar wat er in grote(re) bedrijven wordt gedaan? Door precies te volgen wat de wetgeving voorschrij...
EP239 | Dit is een mooi gebaar naar je medewerkers
02 Apr 2024
Contributed by Lukas
Wie houdt er niet van mooie cadeautjes en feestjes. Dit is een mooie manier om je medewerkers te waarderen voor het werk dat is gedaan… Kijk even...
EP238 | Geef je medewerker extra motivatie voor een salarisstap
26 Mar 2024
Contributed by Lukas
Het is grappig. Hoe leuk je medewerker het kan vinden om te werken voor zijn geld. Nee echt. In sommige situaties werkt dat heel erg motiverend. L...
EP237 | De beste tip voor het uitwerken van je functioneringsverslag
19 Mar 2024
Contributed by Lukas
Die functioneringsgesprekken gaan nog wel, maar de uitwerking in een verslag… Pffff, wat een ellende @%#&… We snappen het. Je schuift het maar d...
EP236 | Dit moet in het verslag van je functioneringsgesprek
12 Mar 2024
Contributed by Lukas
Dat verslag van je functioneringsgesprek. Dat is nogal een bijzonder ding. Je maakt het netjes zoals het hoort. En dan? Dan kijk je er nooit meer ...
EP235 |Alles blijft veranderen. Realiseren jouw medewerkers dat écht?
05 Mar 2024
Contributed by Lukas
Het is tijd voor een goed gesprek. Met je medewerkers. Over de toekomst. Want alles blijft veranderen en het gaat steeds sneller. Hoe denken zij d...
EP234 | Lifelong learning, je kunt niet meer zonder
27 Feb 2024
Contributed by Lukas
Lifelong learning. Het wordt steeds belangrijker dat je medewerkers bijblijven. Maar, kost dat niet heel veel geld? En tijd? Niet als je het op de...
EP233 | Geef jij je medewerker te veel kansen?
20 Feb 2024
Contributed by Lukas
Eigenlijk gaat het al langer niet echt goed. Maar je laat het lopen. Je medewerker doet zijn best… Tsja, dat zou best kunnen. Maar uiteindelijk ga...
EP232 | Niet doen in de 1e werkweek van je nieuwe medewerker
13 Feb 2024
Contributed by Lukas
Je nieuwe medewerker is gestart. Heel fijn! Nu goed inwerken zodat hij zo snel mogelijk lekker kan werken. Aha, denk je, Dat heb ik in mijn bedrijf...
EP231 | Geen drama in je bedrijf? Stel deze sollicitatievraag
06 Feb 2024
Contributed by Lukas
Natuurlijk wil je geen medewerkers in je bedrijf die veel drama meebrengen. Een beetje gezond met uitdagingen omgaan, past beter bij je bedrijf. Klo...
EP230 | Dit is NIET eerlijk naar je medewerker
30 Jan 2024
Contributed by Lukas
Het is echt NIET eerlijk om niet duidelijk te zijn over je verwachtingen. Om ervan uit te gaan dat 'dat toch logisch is…'. Nee, het is niet altijd...
EP229 | De beste tip voor leidinggeven
23 Jan 2024
Contributed by Lukas
Eigenlijk is leidinggeven helemaal niet zo moeilijk. Sterker nog, je hoeft er niet eens echt hard voor te werken. Dít doen maakt jou als leidingge...
EP228 | Maak je vacature niet te zwaar
09 Jan 2024
Contributed by Lukas
En dan ineens is daar die kandidaat voor je functie. Echt een goede kandidaat, geweldig! Maar deze persoon kan eigenlijk veel meer dan wat er in je ...
EP227 | Komt je medewerker ook in actie?
02 Jan 2024
Contributed by Lukas
Je medewerker heeft een geweldig plan gemaakt. Duidelijke stappen en een planning. Ideaal toch? Of toch niet…? Want, komt je medewerker ook e...
EP226 | Nodig jij je medewerker uit om ander werk te zoeken...?
26 Dec 2023
Contributed by Lukas
Je medewerker functioneert niet goed. Al een tijdje niet. Je merkt dat het je irriteert en frustreert. Voorheen ging het eigenlijk best lekker. Ma...
EP225 | Authenticiteit versus AI
19 Dec 2023
Contributed by Lukas
AI biedt een wereld aan mogelijkheden. Ook voor alles rond je personeel. Gebruik het dus ook! Vraag om voorbeeldteksten, aanpakken, stappenplannen....
EP224 | Geef jij je nieuwe medewerker voldoende aandacht?
12 Dec 2023
Contributed by Lukas
In de proeftijd hebben we het meestal wel goed voor elkaar. Wekelijkse gesprekken met je nieuwe medewerker. Een eindeproeftijdgesprek. Maar juist d...
EP223 | Dit zijn de competenties van de toekomst
05 Dec 2023
Contributed by Lukas
Welke competenties hebben je medewerkers nodig in de komende jaren? Met de huidige ontwikkelingen zijn er twee competenties die je bedrijf onderscheid...
EP222 | Steeds meer Engels in je bedrijf
28 Nov 2023
Contributed by Lukas
Met al die internationalisering en buitenlandse medewerkers gaan veel bedrijven over naar Engels als voertaal. Hoe zit dat bij jullie bedrijf? Hebb...
EP221 |Kleiner bedrijf? Ken je aantrekkelijkheid op de arbeidsmarkt
21 Nov 2023
Contributed by Lukas
Het is echt een misvatting dat het voor kleinere bedrijven moeilijker is op de arbeidsmarkt. Juist als klein bedrijf heb je een aantal grote voordele...
EP220 | Werk in 2050, wat is er daarvoor nodig?
14 Nov 2023
Contributed by Lukas
Werk in 2050. Dat lijkt nog heel ver weg. Maar 2000 is helemaal niet zo lang geleden. En dat is bijna dezelfde periode… Wat is er veel veranderd...
EP219 | Vraag en blijf stil…
07 Nov 2023
Contributed by Lukas
Als je dit een keer 100% inzet, gebeurt er iets magisch… Beloofd! Kijk even op www.dewereldvanpersoneel.nl en ontdek hoe ook jij je personeelsman...
EP218 | Beloning. Wat kan jij zelf organiseren?
31 Oct 2023
Contributed by Lukas
Niet alleen salaris wordt gezien als beloning. Je medewerker vindt ook andere zaken belangrijk en aantrekkelijk in je bedrijf. Activiteiten waarbij ...
EP217 | Minimaliseer mail misbruik
24 Oct 2023
Contributed by Lukas
Mails… De hele dag door. Je medewerker wordt er soms gek van. En niet alleen je medewerker, jij waarschijnlijk ook. Toch? Je kunt daar iets aan...
EP216 | Beurs of evenement? Geef je medewerker een opdracht
17 Oct 2023
Contributed by Lukas
Bezoek of aanwezigheid op een beurs of evenement. Niet iedere medewerker heeft daar zin in. En soms weet je medewerker ook niet goed wat hij daar mo...
EP215 | Dé grootste misvatting over bijzonder verlof
10 Oct 2023
Contributed by Lukas
Bijzonder verlof... Elk bedrijf geeft jaarlijks veel bijzonder verlof weg. Verlof voor een huwelijk, een verhuizing, een begrafenis. En iedereen vi...
EP214 | Hier kan je medewerker slecht tegen
03 Oct 2023
Contributed by Lukas
Ere wie ere toekomt. Een lekkere ouderwetse uitspraak ;-) Maar wel één om rekening mee te houden bij je medewerkers. Want als je hier niet goed ...
EP213 | Sturen op verlof, doe jij dat al?
26 Sep 2023
Contributed by Lukas
Verlofdagen. Eén van de meest gewaardeerde arbeidsvoorwaarden door je medewerkers. Gevoelig ook soms. Verlof vragen en krijgen. Verlof meenemen ...
EP212 | Inwerken bij achterstand. Zeg gewoon wat moet gebeuren
19 Sep 2023
Contributed by Lukas
Je medewerker zelf initiatief laten nemen. Daar ben ik groot voorstander van. Maar niet altijd. Als je medewerker net nieuw is in je bedrijf, moet j...
EP211 | Weer iemand inwerken? Dit scheelt je tijd
12 Sep 2023
Contributed by Lukas
Steeds weer iemand inwerken, informeren, uitleg geven… Dat kan slimmer Luister maar even! Beluister ook https://soundcloud.com/dewereldvanperson...
EP210 | Neem je medewerker heel serieus
05 Sep 2023
Contributed by Lukas
Ach, hij heeft ook altijd wat. Geen aandacht aan schenken, zo doet zij altijd. Voor je het weet, besteed je niet echt meer aandacht aan het gedrag v...
EP209 | Maak je wisselingen heel duidelijk
29 Aug 2023
Contributed by Lukas
Tijdelijk een andere leidinggevende? Geen probleem voor het team. Vergeet alleen niet om wisselingen in leidinggevenden heel duidelijk te markeren. ...
EP208 | Vorm één front
22 Aug 2023
Contributed by Lukas
Bepaal jij nog steeds alles? Of heb je de verantwoordelijkheid bij je leidinggevenden gelegd? En kun je dan ook echt loslaten? Wij weten uit ervar...
EP207 | 100% focus op je medewerker
15 Aug 2023
Contributed by Lukas
Hierdoor nemen je medewerkers je niet serieus. Als hun leidinggevende that is. Typisch voorbeeld van je krijgt wat je uitstraalt… Kijk even op w...
EP206 | Zo maak je je vacaturepagina warm en uitnodigend
08 Aug 2023
Contributed by Lukas
Weg met alle saaie vacaturepagina's met alleen maar tekst! Echt, zo'n gemiste kans. Zo maak je je 'werken bij' pagina persoonlijk en uitnodigend…...
EP205 | Geef de achterblijvers aandacht
01 Aug 2023
Contributed by Lukas
Je medewerker heeft opgezegd. Heel, heel jammer. Niet alleen voor jou. Ook voor collega's van je medewerker. Sta je daar ook bij stil? Wat het ve...
EP204 | Blijf liever feitelijk communiceren
25 Jul 2023
Contributed by Lukas
Trap niet in de valkuil van irritatie & frustratie. Blijf feitelijk met je medewerker communiceren. Ook als jullie relatie onder druk staat. Vooral...
EP203 | Houd contact met sollicitanten die ook goed waren
18 Jul 2023
Contributed by Lukas
Je denkt de match gevonden te hebben. Je nieuwe medewerker start. Jullie zijn allebei vol positieve verwachtingen En dan gaat het mis. De match bl...
EP202 | 'Begrijpt' je nieuwe medewerker jullie bedrijf?
11 Jul 2023
Contributed by Lukas
Voor jou is het allemaal duidelijk. Je kent alle ins & outs van je bedrijf. Je nieuwe medewerker weet nog niets… Echt helemaal niets. Begin dus ...
EP201 | Spreek jij wel de taal van de jongere generatie?
04 Jul 2023
Contributed by Lukas
Een mismatch met de arbeidsmarkt... Bedrijven die niet de taal van sollicitanten spreken. 'Onbewust onbekwaam' heet dat in HR taal ;-) Hoe komt he...
EP200 | Schuurt het soms een beetje? Zo houd je het luchtig
27 Jun 2023
Contributed by Lukas
Samenwerken met collega's kan soms een flinke uitdaging zijn. Er ontstaan irritaties en het gaat een beetje schuren. Zonde, en niet nodig. Met dez...
EP199 | Een overkill aan vrijheid voor je millennial
20 Jun 2023
Contributed by Lukas
Waarom te veel vrijheid juist niet goed werkt. Vooral niet bij de millennial die in een eerste of tweede baan zit. Jij denkt wel dat ze dat willen. ...
EP198 | Zo groeit je medewerker naar een leidinggevende rol
13 Jun 2023
Contributed by Lukas
Je medewerker lijkt het in zich te hebben. Een natuurlijke leider. Iemand die het team kan aansturen. Maar wacht even. Niet te snel. Even een paar o...
EP197 | Leidt je leidinggevenden op
06 Jun 2023
Contributed by Lukas
Onderschat niet hoe belangrijk je leidinggevenden zijn. Hoe belangrijk jouw leidinggevende rol is. De manier waarop leiding wordt gegeven heeft een ...
EP196 | Hoe vind je jezelf als leidinggevende?
30 May 2023
Contributed by Lukas
Je gaat lekker. Inhoudelijk heeft het werk geen geheimen meer voor je en inmiddels stuur je ook een team aan. Dat leidinggeven gaat je wel goed af. ...
EP195 | Sta jij open voor kritiek op je managementstijl?
23 May 2023
Contributed by Lukas
Je draait al jaren mee als ondernemer of leidinggevende. Jij hebt intussen veel gezien en meegemaakt. Je kent jezelf en weet waar je goed in bent. D...
EP194 | Minimalisme in jullie communicatie
16 May 2023
Contributed by Lukas
Stop, wacht even... Wat is hier nu eigenlijk aan de hand? Die vraag miste ik laatst toen 2 leidinggevenden zich bovenop een probleem storten en daar...
EP193 | Prachtige missie en visie? Mooi! Nu doorvertalen
09 May 2023
Contributed by Lukas
Jaaaah, het is jullie gelukt! Jullie missie en visie is helder. Doorvertaald in een nieuw logo of een huisstijl. Jullie zijn er klaar voor. Lekker! ...
EP192 | Functioneringsafspraken in de la?
02 May 2023
Contributed by Lukas
Je medewerker en jij bereiden jullie voor op een belangrijk gesprek. Het functioneringsgesprek. Gedurende een uur praten jullie over het verleden, o...
EP191 | Dit is bepalend voor het succes van je bedrijf?
25 Apr 2023
Contributed by Lukas
Succes hebben, hoe komt dat? Wat gebeurt er dan in je bedrijf? Welke rol spelen je medewerkers daarin? Ik heb daar wel een idee over. Het is name...
EP190 | Contractverlenging versimpeld
18 Apr 2023
Contributed by Lukas
Je hoeft echt niet een heel nieuw contract te maken als je medewerker langer mag blijven. Wij hebben daar een veel simpelere methode voor. Check even....
EP189 | Jij bepaalt de sfeer
11 Apr 2023
Contributed by Lukas
Jouw gedrag werkt aanstekelijk. Jouw gedrag werkt demotiverend. Jij mag het zeggen… Kijk even op www.dewereldvanpersoneel.nl en ontdek hoe ook j...
EP188 | Personeelsbeleid, de blaadjes of de stam?
04 Apr 2023
Contributed by Lukas
Mijn collega Liese heeft een mooie beeldspraak voor een veelvoorkomende misvatting bij ondernemers en leidinggevenden. Iets met de blaadjes en een s...
EP187 | Geeft je medewerker een reden óf een excuus?
28 Mar 2023
Contributed by Lukas
Waarom komt je medewerker zijn afspraak niet na? Heeft hij een excuus of heeft hij een reden? Jij kent het verschil. Toch? Kijk even op www.dewerel...
EP186 | Neemt je medewerker wel verantwoordelijkheid?
21 Mar 2023
Contributed by Lukas
Super storend; krijgt je medewerker verantwoordelijkheid, neemt hij het niet. Hoezo niet? Tsja, probeer daar maar eens achter te komen. Ik kan zo 3...
EP185 | Zo verspreid je je personeelshandboek
14 Mar 2023
Contributed by Lukas
Zo'n personeelshandboek is superhandig. Iedereen weet gelijk hoe het bij jouw bedrijf werkt. Maar dan moet je het wel goed aanpakken. Het bedenken...
EP184 | Even praktisch; wel of geen fotomomentjes?
07 Mar 2023
Contributed by Lukas
Bedrijfsfeest, teamuitje, smoelenboek. Met gezellige foto's van je medewerker! Of toch niet? Even een praktisch advies om ervoor te zorgen dat jij ...
EP183 | Dit zorgt ervoor dat je iedereen erbij houdt
28 Feb 2023
Contributed by Lukas
Dit maakte ik mee bij een klant. De overgang naar een heel nieuw HR systeem. Ik had een projectleider aangetrokken die de boel strak en betrokken zo...
Ep182 | Delegeren is véél makkelijker
21 Feb 2023
Contributed by Lukas
Ik zou het nog meer kunnen doen. Dat weet ik. Terwijl ik zo goed weet wat het oplevert. Laatst nog, toen ik interim HR manager was en een heel goed...
EP181 | Maar WAAROM doet je medewerker dit nou?
14 Feb 2023
Contributed by Lukas
Het stoom komt uit je oren, pffff. Wat een bizarre situatie! Hoe kan je medewerker dit nou doen?!? Waarom, waarom, waarom? Hoe heeft dit kunnen geb...
EP180 | Ben jij ook kritisch op jezelf?
07 Feb 2023
Contributed by Lukas
Die ene eigenschap die geen enkele leidinggevende zou mogen missen… Die hij wel verwacht van zijn medewerker. Die hemzelf vaak de meeste frustrat...
EP179 | Lekker achterover zitten en laat je medewerker laten werken
31 Jan 2023
Contributed by Lukas
Je kent ze wel, die overleggen met je medewerker die maar duren en duren. Alles moet besproken, alles nog beslissen. Het kan echt anders. Jij lek...
EP178 |Hoe lang duurt een overleg met je medewerker?
24 Jan 2023
Contributed by Lukas
Ik deed het zelf ook, toen ik net leidinggevende was. Elke week zat ik een uur met elke medewerker in mijn team. Dat leek zo te horen. Consequenti...
EP177 | Hoe vaak voer je overleg met je medewerker?
17 Jan 2023
Contributed by Lukas
Het hoort er ook bij, regelmatig afstemmen met je medewerker. Hoe vaak? Elke week ? Ik weet niet of dat nou echt nodig is... Niets vervelender dan m...
EP176 | De motivatiekiller tijdens een sollicitatiegesprek
03 Jan 2023
Contributed by Lukas
Wow, je bent echt enthousiast over deze kandidaat… Die ga je binnentrekken, linksom of rechtsom! Dus ga je vol enthousiasme het gesprek in. Je ve...
EP175 | Dit levert je meer op dan een hoger salaris
27 Dec 2022
Contributed by Lukas
Kun je je medewerker iets beters bieden dan een hoger salaris? Yes, you can. Iets veel beters zelfs Alleen moet je hem daar wel even in meenemen,...
EP174 | Zo krijg je voortaan meer vrijheid als ondernemer
20 Dec 2022
Contributed by Lukas
Vrijheid… Het woord zelf klinkt al zo lekker. Eén van onze 4 waarden bij de Wereld van Personeel. Vrijheid om tijd te besteden aan wat jij het be...
EP173 | Thuiswerken met je team, dit is een must
13 Dec 2022
Contributed by Lukas
Werkt jouw team (deels) thuis, dan zijn een aantal zaken ineens veel belangrijker. Twee zaken die jij als werkgever dan heel goed moet regelen, zodat...
EP172 | Passeer je medewerker niet
06 Dec 2022
Contributed by Lukas
Natuurlijk is niet iedere medewerker 100% perfect voor zijn functie. Sommige zaken kunnen nu eenmaal lastiger zijn voor een medewerker. Dat hoeft ni...
EP171 | Geen zin om een functioneringsgesprek te voeren
29 Nov 2022
Contributed by Lukas
Ik snap je. Echt…! Waarschijnlijk werk je dan nog met een oude methode. Waarbij je vooral kijkt naar het verleden, naar hoe je medewerker heeft g...
EP170 | Je bedrijfscultuur bepaalt alles
22 Nov 2022
Contributed by Lukas
Als sollicitant maak ik een beeld van je bedrijf. Van hoe jullie dingen doen, de sfeer, de manier waarop met medewerkers wordt omgegaan. En dat geef...
EP169 | Leidinggeven in 2 dagen? Onmogelijk…
15 Nov 2022
Contributed by Lukas
Het ideale van een team hebben, is dat je het kunt gebruiken… 🙃. Tsja, dat klinkt als simpele wijsheid. Toch maak je als ondernemer waarschijnl...
EP168 | Leidinggeven op afstand, hoe doe ik dat?
08 Nov 2022
Contributed by Lukas
Een thuiswerkende medewerker, you love it or you hate it 😉. Feit blijft dat het van jou een andere manier van leidinggeven vraagt. Waarbij je mee...
EP167 | Een succesvolle eindsprint naar 31 december
01 Nov 2022
Contributed by Lukas
Je hebt nog een aantal weken… Tot een nieuw en vers jaar, that is. Nu dus nog even gas erop en die eindsprint inzetten met je team. Hoe fijn dan ...
EP166 | Slechtnieuwsgesprek, wat is dat?
25 Oct 2022
Contributed by Lukas
Wil je ontdekken met welke simpele succesformules jouw functioneringsgesprekken positief opvallen en je medewerkers ontspannen en supergemotiveerd je ...
EP165 | Een slecht functioneringsgesprek, hoe voorkom je dat?
18 Oct 2022
Contributed by Lukas
Wil je ontdekken met welke simpele succesformules jouw functioneringsgesprekken positief opvallen en je medewerkers ontspannen en supergemotiveerd je ...
EP164 | Wat bied je sollicitanten behalve een goed salaris?
11 Oct 2022
Contributed by Lukas
Lastig hoor, om een goed salaris te betalen. Want, wat is een goed salaris? Weet dat er ook andere zaken zijn die je sollicitant 'waardevol' vindt. ...
EP163 | Functioneringsgesprek met je medewerker, 2 gouden tips
04 Oct 2022
Contributed by Lukas
Wil je ontdekken met welke simpele succesformules jouw functioneringsgesprekken positief opvallen en je medewerkers ontspannen en supergemotiveerd je ...
EP162 | Zie jij je medewerker?
27 Sep 2022
Contributed by Lukas
Wil je ontdekken met welke simpele succesformules jouw functioneringsgesprekken positief opvallen en je medewerkers ontspannen en super gemotiveerd je...
EP161 | Wat hebben coaches en leidinggevenden met elkaar gemeen?
20 Sep 2022
Contributed by Lukas
Van coaches wordt van alles gevonden. Daar heb ik geen moeite mee hoor, soms snap ik het ook wel. Maar onlangs kwam ik tot een bijzonder inzicht…...
EP160 | Waar wordt je medewerker eigenlijk op gecoacht?
13 Sep 2022
Contributed by Lukas
Een coach kan enorm veel betekenen voor een medewerker. Ik zet zelf heel graag een goede coach uit mijn netwerk in. Zij is in staat om medewerkers e...
EP159 | Teamwork ontmaskerd
06 Sep 2022
Contributed by Lukas
De kracht van een team is het 'teamwork'. De samenwerking tussen de verschillende teamleden; 1+1=3 enzovoort. Hoe fijn is het dan als ieder teamlid ...
EP158 | Werkoverleggen zonder doel
30 Aug 2022
Contributed by Lukas
Al die werkoverleggen in je bedrijf. Je neemt er al jaren aan deel. Maar wat is het doel eigenlijk van het overleg? Sta je daar vaak genoeg bij sti...
EP157 | Managementstijl versimpeld
23 Aug 2022
Contributed by Lukas
Als bedrijf wil je graag je managers opleiden. Je wilt dat ze beter worden in het leidinggeven aan hun team. Dus koop je een traject in voor leiders...
EP156 | Maak je medewerker niet gek
16 Aug 2022
Contributed by Lukas
Wat motivatie is voor de ene medewerker, is tegelijkertijd demotivatie voor een andere medewerker. Met één ondoordachte actie kun je je gewaardeer...
EP155 | Kleine mindshifts maken je vrij
09 Aug 2022
Contributed by Lukas
De kracht van een kleine mindshift… Door een kleine mindshift kan alles veranderen. Magisch vind ik dat…🤩 Door net op een andere manier na...
EP154 | Hoe kom je makkelijker aan personeel?
02 Aug 2022
Contributed by Lukas
4 vragen die je je sollicitant kunt stellen om de drempel zo laag mogelijk te maken om bij jou te solliciteren. Dit zijn ze! Kijk even op www.dewer...
EP153 | Hoe bepaal ik de cultuur in mijn bedrijf?
26 Jul 2022
Contributed by Lukas
Aan de hand van een paar stappen kun je simpel jullie cultuur achterhalen Zodat je dat deze bedrijfscultuur met elkaarkunt versterken, krachtiger kun...
EP152 | Focus op je medewerker
19 Jul 2022
Contributed by Lukas
Het gebeurt iedereen. Tijdens een gesprek met je medewerker vergeet je dat het om hem (of haar) draait. En verliezen jullie je in voorbeelden, casu...
EP151 | Structuur in alles rond personeel opbouwen, waar begin ik?
12 Jul 2022
Contributed by Lukas
Je bedrijf groeit. Alles rond je personeel doe je zelf even tussendoor. Totdat jullie verder groeien en iemand dat van je overneemt. Totdat jullie...
EP150 | Deze simpele denktool scheelt tijd en energie
05 Jul 2022
Contributed by Lukas
Wist je dat denken heel veel energie kost? Dus is het zaak om alleen na te hoeven denken over dingen die echt belangrijk zijn. Die bepalend zijn voor ...
EP149 | De blije persoonlijkheidstest voor je nieuwe medewerker
28 Jun 2022
Contributed by Lukas
Sinds ik deze test ken, laat ik hem door zoveel mogelijk mensen doen. Door ondernemers, managers, medewerkers en sollicitanten. Waarom? Omdat ik ...
EP148 | Dit wil je weten van je teamleden
21 Jun 2022
Contributed by Lukas
Als je dit van iedere medewerker in je bedrijf zou weten, zou je ze veel beter begrijpen. En weten hoe je het maximale uit hun inzet kunt halen. Oo...
EP147 | De sollicitatievraag voor seniors en experts
14 Jun 2022
Contributed by Lukas
Met deze vraag - die bestaat uit twee delen - leer je ook die ervaren sollicitant beter kennen. En soms komen ze hier zelfs niet uit. Ondanks al hu...
EP146 | De opvoeding van jouw nieuwe medewerker
07 Jun 2022
Contributed by Lukas
Iedereen wordt beïnvloed door zijn opvoeding. Door de manier waarop je je moest gedragen. De dingen die belangrijk werden gevonden. De onderwerpe...
EP145 | Complimenten geven, overdrijf het niet
31 May 2022
Contributed by Lukas
Wil je ontdekken met welke simpele succesformules jouw functioneringsgesprekken positief opvallen en je medewerkers ontspannen en super gemotiveerd je...
EP144 | Boeien belangrijker dan binden
24 May 2022
Contributed by Lukas
Medewerkers boeien zorgt ervoor dat je stabiliteit krijgt in je bedrijf. Je houdt je medewerkers dan langer bij je. Omdat ze tevreden zijn. De mee...
EP143 | Kun jij wel zo charmant blijven?
17 May 2022
Contributed by Lukas
Als je bedrijf groeit, groeit het ook het aantal relaties dat je in jouw bedrijf moet onderhouden. In het begin, met een paar mensen in je bedrijf, ...
EP142 | Bij schaarste meer beloning, maar pas op
10 May 2022
Contributed by Lukas
Twee belangrijke zaken om te overwegen wanneer je extra wilt belonen bij schaarste op de arbeidsmarkt. Deze twee zaken weet je wellicht goed, maar so...