Menu
Sign In Search Podcasts Charts People & Topics Add Podcast API Pricing
Podcast Image

Det handler om dig

#73 Del 1 – Den spirituelle ledelse – Følelser på arbejde?

06 Dec 2023

Description

Hej og velkommen til den anden del af vores nye miniserie – Den Spirituelle Ledelse. Del 1 handler om 'Følelser på arbejde.' Søren Kring, ejer af Kidsprint og 3dprof, vil forklare sin opstart samt hvad 3D Print er, og hvad det har med følelser på arbejde at gøre. Det er ingen hemmelighed, at Kidsprint har deltaget i et 7 Step Stones PLD coachingforløb gennem min virksomhed, Stephan Sax Coaching ApS. I denne podcast vil jeg gerne vise dig, hvilken rolle vores følelser spiller i vores dagligdag på arbejdet og i vores privatliv, særligt på vores arbejdsplads. At vise følelser på arbejdet kan være komplekst af flere årsager: 1️⃣ Professionalisme og Forventninger: Mange arbejdspladser har traditionelt fremmet en kultur af professionalisme, hvor medarbejdere forventes at adskille personlige og professionelle aspekter af deres liv. Dette kan skabe en barriere for følelsesudtryk, opfattet som brud på professionelle grænser.   2️⃣ Frygt for Stigmatisering: Visse følelser stigmatiseres som svaghed på arbejdspladsen. Angst, usikkerhed eller frygt for fiasko opfattes negativt i visse professionelle miljøer.   3️⃣ Hierarki og Autoritet: Stærke hierarkier gør det svært at vise følelser, især hvis visse følelser anses uegnede over for ledelsen eller kolleger.   4️⃣ Kulturelle Forskelle: Kulturelle normer spiller også ind. Nogle kulturer opmuntrer til åbent følelsesudtryk, mens andre er mere tilbageholdende.   5️⃣ Frygt for Konsekvenser: Medarbejdere frygter negative konsekvenser for karriere eller arbejdsforhold ved at vise følelser, hvilket skaber modvilje mod åbenhed.   For at skabe et følelsesmæssigt inkluderende arbejdsmiljø er det nødvendigt, at ledelsen skaber en kultur, der værdsætter åbenhed og støtter medarbejdernes velbefindende. Fremme af empati og plads til både professionelle og personlige aspekter, kombineret med forståelse for medarbejdernes indre drivkræfter, kan nedbryde barrierer. Det starter med at opmuntre til åben dialog og demonstrere, at det er acceptabelt at udtrykke følelser og indre drivkræfter på en konstruktiv måde.   Kontaktoplysninger af Kidsprint ApS & 3Dprof Kidsprint ApS og 3dprof - Søren Kring - Skibetvej 14, 7100 Vejle CVR-nr: 36436689. +45 77 30 60 80 · [email protected]   Har du nogen kommentar så er du velkommen til at kontakte mig via mail [email protected] eller på mobilen +45 93840127   Godfornøjelsen med podcasten😊 Vi høres & tales ved… De bedste hilsner fra Stephan din fremtidsdesigner

Audio
Featured in this Episode

No persons identified in this episode.

Transcription

This episode hasn't been transcribed yet

Help us prioritize this episode for transcription by upvoting it.

0 upvotes
🗳️ Sign in to Upvote

Popular episodes get transcribed faster

Comments

There are no comments yet.

Please log in to write the first comment.