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digital kompakt | Digitale Strategien fĂĽr morgen

Lessons learnt Corona | #ITProjektmanagement đź’»

08 May 2020

Description

EXPERTENGESPRÄCH | Im Podcast erklärt Spryker CEO Boris Lokschin, wie Spryker die Corona Pandemie in Angriff genommen hat und welche Chancen die Krise bringt. Du erfährst... …welche Maßnahmen Spryker gegen die Corona-Krise vorgenommen hat …wie sich das Team von Spryker neu denkt …wie Spryker das Business trotz Krise am Laufen hält …welche Chancen der Business-Wandel bietet ➡️ Du konntest dir keine Notizen machen? Unser [digital kompakt+ Newsletter](newsletter.digitalkompakt.de) fasst dir für jede Folge die wichtigsten Punkte zusammen Diese Episode dreht sich schwerpunktmäßig um Digitalisierung: Sag hallo zu unserem Co-Moderator, dem Spryker-Gründer Boris Lokschin. Boris spricht mit Joel regelmäßig über IT-Projektmanagement und strategische Steuerung im IT-Bereich. Ob Startup oder Mittelständler in der Digitalisierung – in diesen Episoden erhältst du praxisnahe Lernanregungen und pushst deine eingestaubte IT-Beziehung zu einer wahren Tech-Romanze. __________________________ ||||| PERSONEN ||||| 👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt 👤 Boris Lokschin, Gründer & CEO Spryker Systems __________________________ ||||| SPONSOREN ||||| 🔥 [Übersicht](https://www.digitalkompakt.de/sponsoren/) aller Sponsoren __________________________ ||||| KAPITEL ||||| (00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema (00:02:53) Was waren Spryker’s erste Maßnahmen? (00:12:08) Wie beeinflusst Corona HR und Office-Culture? (00:17:26) Realismus vs. Optimismus (00:21:55) Customer Success Management (00:28:08) Wie kann Marketing trotz Corona funktionieren? (00:37:22) Wie man Finance aufrecht erhält (00:44:41) Home Office und Familie (00:47:19) Welche Überraschungen gab es beim Umbau? __________________________ ||||| WIR ||||| 💛 [Mehr](https://lnk.to/dkompakt) tolle Sachen von uns  👥 Wir von digital kompakt streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.

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