Untitled Episode

Vandaag gaat host Bodine Baan van Klaveren in gesprek met Inge van der Heijden (familiebedrijvenadviseur en oprichter van MYRRAS). Ze verkennen een vraag die steeds urgenter wordt: hoe sluit je als familie én als adviseur echt aan bij de next gen (Gen Z), en hoe zorg je dat “opvolging” niet alleen een woord is, maar ook in de praktijk werkt?  Inge deelt waarom goedbedoelde governance-programma’s soms leeg blijven, wat er achter het “ze hebben geen zin”-frame kan zitten, en waarom nieuwsgierigheid en het gesprek openen vaak belangrijker is dan nóg een plan uitrollen. Ook kijken ze naar de toekomst van het adviesvak zelf: verjonging, samenwerken tussen generaties en hoe jonge adviseurs hun weg kunnen vinden in een vak zonder uitgestippeld pad.  In deze aflevering hoor je o.a.:Wie we bedoelen met “next gen” (en waarom leeftijd alleen niet genoeg zegt)  Hoe je next gen wél betrokken krijgt: minder zenden, meer aansluiten op relevantie en timing  De kracht van perspectief wisselen bij generatieverschillen (en hoe je dat ook speels kunt maken)  Een duidelijke oproep: spreek je uit als next gen in het familiebedrijf én als (toekomstig) adviseur  Heb jij een vraag, thema of wil je meedenken/te gast zijn? Stuur Bodine of Saskia een bericht via LinkedIn. Vond je deze aflevering waardevol? Laat een beoordeling achter in je podcastapp. Zo help je anderen ons te vinden.  

There are no comments yet.

Please log in to write the first comment.