Fremtidens Ledelse - to go!

S2E23 - Fremtidstænkning, lederskab og følelser

17 Dec 2024

Contributed by Lukas

Denne og den foregående episode dykker ned i et par centrale elementer i Eriks nyeste bog, ‘Anticipatory Leadership – how leaders can use Futures...

S2E22 - Fra fremtidsscenarier til nutidsdesign

21 Nov 2024

Contributed by Lukas

Denne og den næste episode dykker ned i et par centrale elementer i Eriks nyeste bog, ‘Anticipatory Leadership – how leaders can use Futures Thin...

S2E21 - Smid dit HR-årshjul ud!

25 Aug 2024

Contributed by Lukas

I denne episode snakker vi med vores gæst Camilla Miehs om at rive HR-årshjulet i stykker!I episoden får du historien om hvordan:De rev årshjulet ...

S2E20 - De positive, negative og overraskende signaler for fremtiden

18 Jun 2024

Contributed by Lukas

Denne episode af Fremtidens Ledelse To-Go er en samling af positive, negative og overraskende signaler for fremtiden.De signaler du vil blive præsent...

S2E19 - et dyk ned i værktøjskassen

28 May 2024

Contributed by Lukas

Velkommen til en episode fyldt med gode værktøjer til dit organisationsarbejde! Vi gennemgår hver et par værktøjer fra kassen, som vi bruger ige...

S2E18 - Jeres spørgsmål om fremtiden

07 May 2024

Contributed by Lukas

Denne episode er anderledes end vores normale episoder. Dette er nemlig en "spørg os om alt" episode. Vi lavede et LinkedIn opslag hvor vi ...

S2E17 - Ti år med Reinventing Organizations

16 Apr 2024

Contributed by Lukas

Huuurrraaaaa! Bogen 'Reinventing Organizations' af Frederic Laloux har fødselsdag. Det er 10 år siden bogen udkom.I episoden snakker vi om...

S2E16 - Om forestillingsevne, handlekraft - og fremtidstænkning

26 Mar 2024

Contributed by Lukas

I denne episode taler vi om forestillingsevne og handlekraft. Episoden er inspireret af en tale givet af Naima Yasin tilbage i januar på Klub i Købe...

S2E15 - Nyheder fra 'the NWOW movement' med gæst Richard Wood fra The Ready

05 Mar 2024

Contributed by Lukas

Denne episode af Fremtidens Ledelse To-Go er lidt anderledes end normalt. Den er nemlig på engelsk.  Vores gæst Richard Wood er partner i The Ready...

S2E14 - En Teal Dot i Roche

20 Feb 2024

Contributed by Lukas

Velkommen til en spændende episode om Teal Dots i Roche. Erik har inviteret Morten Lindow i studiet for at fortælle om den teal dot han er en del af...

S2E13 - Scenarier og hva' så? 4 værktøjer til at komme videre

30 Jan 2024

Contributed by Lukas

I denne episode tager vi skridtet videre fra Futures Thinking og scenarieplanlægning: hvad så nu? hvad betyder det du nu ved for jeres struktur? Gov...

S2E12 - Fire udfordringer ved Futures Thinking som mellemleder

16 Jan 2024

Contributed by Lukas

Velkommen til en episode af Fremtidens Ledelse To-Go hvor vi snakker om fire udfordringer ved Futures Thinking som mellemledere står overfor.Episoden...

S2E11 - Vi svarer på spørgsmål om NWOW

19 Dec 2023

Contributed by Lukas

I denne episode svarer vi på de spørgsmål der stod ubesvaret hen efter en udvalgt session på dette års Global Peter Drucker Forum 2023.BUILT TO F...

S2E10 - Signaler INDE i din organisation

14 Sep 2023

Contributed by Lukas

Velkommen til en episode om signaler INDE i din organisation. En episode om hvordan du øver og træner i at spotte signaler, hvor du starter når du ...

S02E09 - Culture Design

29 Jun 2023

Contributed by Lukas

Culture eats strategy for breakfast!Vi skal tale om kultur. Hvad er kultur? Hvilken effekt har kultur på vores organisationer? Og kan man overhove...

S02E08 - Interview med en fremtidsforsker

28 Mar 2023

Contributed by Lukas

Fremtidens Ledelse to Go har været på besøg hos Instituttet for Fremtidsforskning i København. Her fik Erik og Tore sig en snak med Lasse Jonasson...

S02E07 - Teknologi og Ledelse med Jacob Bøtter

14 Feb 2023

Contributed by Lukas

Vi har inviteret Jacob til en snak omkring teknologi og ledelse, og nærmere bestemt hvordan teknologi påvirker ledelse – både nu, men vi tager so...

Miniserie del 6 - Clever (Progressive virksomheder)

29 Nov 2022

Contributed by Lukas

I denne del af vores miniserie om progressive virksomheder skal vi møde Clever - en virksomhed med en optimistisk tilgang til verden og en tro på fr...

S02E05 - Hacktober: Hvordan leder man i en fremtid som er usikker?

01 Sep 2022

Contributed by Lukas

Hvordan leder man i en fremtid som er usikker? I denne episode af”Fremtidens Ledelse to go kigger vi frem mod Hacktober, hvor vi skal arbejde med t...

S02E04 – Forandring i fremtidens organisationer

10 Mar 2022

Contributed by Lukas

Hvordan ser en fremtidig transformation ud? Gør vi noget nyt eller som vi plejer? Hvordan ser fremtidens organisationer ud og har vi stadig et change...

S02E03 – 8 trin i en planlagt transformation

10 Mar 2022

Contributed by Lukas

I episode 3 dykker vi ned i de 8 trin du skal igennem i store planlagt transformationer. Modellen er en kending og kan findes her. Vi snakker også om...

S02E02 – Minimal Viable Change

10 Mar 2022

Contributed by Lukas

Episode 2 i denne sæson handler om Minimal Viable Change, hvor vi lægger ud med at forklare begrebet. Herefter snakker vi om evolutionært forandrin...

S02E01 – Forandring og forankring

10 Mar 2022

Contributed by Lukas

Sæson 2 start ud med en episode der sætter scenen omkring design principper i forandring. Det handler om forandring og forankring. Vi gennemgår ned...

Episode 74: Slut på denne sæson

09 Nov 2021

Contributed by Lukas

Denne episode er den sidste i første sæson af Fremtidens Ledelse To-Go … en lang sæson på 3 år og 9 måneder, 77 episoder, nogle mini-serier, 1...

Episode 73: Horizon Scanning

24 Aug 2021

Contributed by Lukas

Horizon Scanning dokumentet er guldet for den, der vil arbejde med mulige fremtider inden for sit eget fagfelt.Horizon Scanning er …Horizon Scanning...

Episode 72: Hvad er Futures Literacy?

10 Aug 2021

Contributed by Lukas

Hvad er Futures Literacy? Og forecasting, backcasting, horizon scanning og scenarier … og alle de andre ord, der hører til fremtidsforskningen?Frem...

Episode 71: Der er kort mellem Teal og Red

27 Jul 2021

Contributed by Lukas

Ind imellem oplever vi at ledere og medarbejdere springer fra Teal adfærd til Red, uden at opdage det selv. Det er som om Laloux’ farveskala danner...

Episode 70: Den uendelige forandring

13 Jul 2021

Contributed by Lukas

Hvad er den uendelige forandring?Der er forskel på forandringer, men er der også forskel på om de er endelige eller uendelige? I denne episode dykk...

Episode 69: Roller i forandringsledelse

29 Jun 2021

Contributed by Lukas

I denne episode debatterer vi de forskellige roller, der kan/bør være til stede for at drive forandring fremad. Men hvilke roller er der brug for? O...

Episode 68: Moderne sprog i moderne ledelse

15 Jun 2021

Contributed by Lukas

Den moderne leder har et moderne sprog, et sprog der passer med den inkluderende og retningsgivende kultur, lederen vil skabe.Sproget er med til at sk...

Episode 67: Eksperimenter

01 Jun 2021

Contributed by Lukas

Hvordan håndterer man eksperimenter i sin organisation? Og hvorfor skulle man? I vores arbejde kan vi dele opgaverne (eller projekterne eller de stra...

Miniserie del 5 – Vertica (Progressive virksomheder)

18 May 2021

Contributed by Lukas

I denne episode skal I møde Vertica, der fokuserer på at bygge e-handelsløsninger.Puk har været en tur i Århus for at møde Ane Stürup og Troels...

Episode 65: Hvad er Teal?

04 May 2021

Contributed by Lukas

Om du er ny til begrebet Teal eller du har kendt til det længe, så er denne episode til dig der er nysgerrig på hvad Teal er og hvordan du kan skab...

Episode 64: Brug stilhed i din ledelse – med Bastian Overgaard

20 Apr 2021

Contributed by Lukas

Støjfri ledelse. Begrebet stammer fra Bastian Overgaards nye bog, som sætter stilhed på dagsorden. I denne episode har vi besøg af Bastian og vi d...

Miniserie del 4 – Energinet (Progressive virksomheder)

06 Apr 2021

Contributed by Lukas

I denne del af vores miniserie om progressive virksomheder skal vi møde en virksomhed med store ambitioner på klodens vegne. Det er Energinet, der f...

Miniserie del 3 – Danfoss eSteering (Progressive virksomheder)

23 Mar 2021

Contributed by Lukas

Kom med ind i maskinrummet hos Danfoss eSteering, hvor Rikke Helbo Kjaer tager os med ind i hvordan de har arbejdet med selvledelse, holacracy, teal, ...

Episode 61: Future of Work – Endnu en statusrapport fra virkeligheden

23 Feb 2021

Contributed by Lukas

Det er tid til endnu en statusrapport fra virkeligheden – om Future of Work.Det er 621 dage siden vi sidst kiggede ind i fremtiden. Det gjorde vi i ...

Episode 60: Asynkrone og synkrone traditioner

09 Feb 2021

Contributed by Lukas

Traditioner er vigtige, men hvordan skaber du fede traditioner når arbejdet fungerer både synkront og asynkront?Et af signalerne om fremtiden tyder ...

Miniserie del 2 – JAC (Progressive virksomheder)

26 Jan 2021

Contributed by Lukas

Denne episode er den anden i en miniserie af portrætter af progressive danske virksomheder; virksomheder som vi mener har en interessant og inspirere...

Miniserie del 1 – Bankdata (Progressive virksomheder)

12 Jan 2021

Contributed by Lukas

Denne episode er den første i en miniserie af portrætter af progressive danske virksomheder; virksomheder som vi mener har en interessant og inspire...

Episode 57: Selvledelse starter med selvindsigt

08 Dec 2020

Contributed by Lukas

Selvledelse er populært, med rette. Selvledelse handler om freedom at work, om respekt og anerkendelse, om tilpasningsstyrke og om beslutninger i ret...

Episode 56: Skal alle med på rejsen?

17 Nov 2020

Contributed by Lukas

Et af de store spørgsmål, når vi gennemgår forandringer, transformationer og skaber udvikling er: Skal alle med på rejsen? I denne episode gennem...

Episode 55: PUK modellen – en modenhedsmåling

03 Nov 2020

Contributed by Lukas

Puk Falkenberg skabte i 2016 en modenhedsmåling som del af hendes speciale fra SDU i forandringsledelse. Modellen kobler kulturbeskrivelserne fra Fre...

Episode 54: Spørg os om alt

27 Oct 2020

Contributed by Lukas

Vi opfordrede jer til at stille os spørgsmål – og det gjorde I – og TAK!Her er jeres spørgsmål, som vi besvarer i episoden:Hvad er der allerme...

Episode 53: Hvordan kan vi bruge positiv psykologi i forbindelse med forandringer?

06 Oct 2020

Contributed by Lukas

“Sur for en sikkerheds skyld?“ er en bog om positiv psykologi fra Mikael Kamber i samtale med Eric Ziengs. Bogen udkom her i 2020.Positiv psykolog...

Episode 52: Er dit popcorn poppet?

21 Sep 2020

Contributed by Lukas

Er dit popcorn poppet? Forandringsledelse på det personlige plan.At “popkornet er poppet” er et mentalt billede på folk, der har set og oplevet ...

Episode 51: Hvad betyder digital modenhed for den moderne organisation?

08 Sep 2020

Contributed by Lukas

Hvert år gennemfører det danske bestyrelsesnetværk Board Network en global undersøgelse blandt bestyrelsesmedlemmer. I ”Global Board Survey 2020...

Episode 50: The Responsive Org.

16 Jun 2020

Contributed by Lukas

The Responsive Org er et community af mennesker, der alle finder det vigtigt at forny den måde vi organiserer os på i virksomhederne.   De skriver...

Episode 49: Keep & Try på work from home under Corona

02 Jun 2020

Contributed by Lukas

Vi samler op på, hvad vi tager med os fra to måneders intensiv working from home.Hvad har virket godt og hvad vi kunne tænke os at prøve endnu mer...

Episode 48: Når forandringer er fatale – med Christian Ørsted

26 May 2020

Contributed by Lukas

Har du været udsat for, eller måske endda selv stået i spidsen for, fatale forandringer?Forandringsledelse i en VUCA verden ligger tæt på vores h...

Episode 47: Teal Dots in An Orange World – FAQ

19 May 2020

Contributed by Lukas

Hvordan er det gået med Eriks seneste bog, Teal Dots in an Orange World, siden udgivelsen i november?Hvad spørger folk om – og hvad stiller de spø...

Episode 46: Forankring af forandring

05 May 2020

Contributed by Lukas

Hvordan sikrer man, at en forandring fastholdes efter den første ‘honeymoon-fase’?Hvad man synes er let og svært i en forandring, afhænger mege...

Episode 45: Forandringsledelsens historie

21 Apr 2020

Contributed by Lukas

Ledelse er forandringsledelse. Hør med når Puk, der har en kandidatgrad i netop forandringsledelse, tager os med på en tur op gennem udviklingen af...

Episode 44: Toplederens netværk

07 Apr 2020

Contributed by Lukas

Har man brug for et netværk som topleder? Svaret er klart ja, men hvilke komponenter består toplederens netværk af? Og hvordan dyrker man sit netvæ...

Episode 43: Gig economy set med lederens øjne

25 Mar 2020

Contributed by Lukas

I denne episode taler vi videre om gig-økonomien, og kigger nærmere på hvad lederens rolle er i gig-økonomien. Eller rettere: hvad er lederens rol...

Episode 42: Hvad sker der med gig-økonomien efter Corona?

24 Mar 2020

Contributed by Lukas

Hvad sker der med gig-økonomien efter corona? I denne episode tager vi en snak om, hvordan Gig-økonomien bliver berørt af coronakrisen. Gig- og fre...

Episode 41: Human skills – de 4 kvotienter forklaret

25 Feb 2020

Contributed by Lukas

I denne episode får du en uddybelse af de fem kvotienter vi nævnte i sidste episode: IQ, EQ, NQ, MQ og DQ – dog lige med undtagelse af IQ. De fire...

Episode 40: Kompetancegab og trends

28 Jan 2020

Contributed by Lukas

I denne episode taler vi om hvilke kompetencegab man risikerer at løbe ind i, hvis ellers de trends vi ser i markedet holder – og hvad du kan gøre...

Episode 39: Rytmer i organisationen

26 Nov 2019

Contributed by Lukas

Hvad betyder rytmer for din organisation? Det dykker vi nærmere ned i, i dette afsnit af Fremtiden Ledelse to-go! hvor Erik Korsvik Østergaard og Li...

Episode 38: Fra brandtaler til polyrytmiske pivoteringer

12 Nov 2019

Contributed by Lukas

I denne episode er Puk Falkenberg din guide gennem nogle gemte lydfiler fra Global Peter Drucker Forum 2018, som ikke er blevet udgivet før. Skal du ...

Episode 37: Digitalisering, analog eller digitalisme?

29 Oct 2019

Contributed by Lukas

Vi har computere, internet og digitalisering alle steder. Tit bliver det omtalt som løsningen på alle vores organisatoriske udfordringer, men findes...

Episode 36: Kortspil som samtaleskaber

15 Oct 2019

Contributed by Lukas

Denne episode af Fremtidens ledelse To-Go! handler om kortspil og om hvordan de skaber samtaler i den moderne ledelse. Erik Korsvik Østergaard og Puk...

Episode 35: De tunge brancher

01 Oct 2019

Contributed by Lukas

I denne episode af Fremtidens ledelse To-go!, handler det om de brancher, der hidtil er gået fri af disruption, og først nu oplever de markante ænd...

Episode 34: Organisatorisk Netværksanalyse

17 Sep 2019

Contributed by Lukas

Hvad er det en organisatorisk netværksanalyse (ONA) kan fortælle dig som et organisationsdiagram ikke kan? Det kan du høre mere om i denne værktø...

Episode 33: Ship-It weekender

03 Sep 2019

Contributed by Lukas

FedEx Days, Hack Days, Hackathon eller som vi kalder dem: Ship-It days – ja, kært barn har mange navne. I denne værktøjs episode handler det om v...

Episode 32: Future of Work – en statusrapport fra virkeligheden

11 Jun 2019

Contributed by Lukas

I denne episode taler Erik Korsvik Østergaard og Puk Falkenberg om hvad Future of Work betyder for os i dag – og for de danske ledere. Vi har besk...

Episode 31: De første 100 dage som moderne leder

28 May 2019

Contributed by Lukas

denne værktøjsepisode får du tre bud fra tre moderne ledere om, hvordan du skal takle dine første 100 dage som moderne leder. De fortæller hvorda...

Episode 30: Bæredygtige investeringer med Varan Pathmanathan

14 May 2019

Contributed by Lukas

I denne episode taler Puk Falkenberg med Varan Pathmanathan om bæredygtige investeringer. Varan er CEO og medstifter af MakeImpact, der hjælper indi...

Episode 29: Fremtidens arbejdsrum med Anders Strømvig Hansen

30 Apr 2019

Contributed by Lukas

Hvad har ledelse og rum tilfældes? I denne episode taler vi om ledelse, rum og indretning. Vi har nemlig besøg af Anders Strømvig Hansen, der er sp...

Episode 28: Vores rytme vores ugemøde

16 Apr 2019

Contributed by Lukas

Hvordan kan du med tre tavler skabe en rytme for din organisation? I denne episode gennemgår Puk Falkenberg og Erik Korsvik Østergaard, vores rytme ...

Episode 27: Når omorganisering styrker din tilpasningsevne

01 Apr 2019

Contributed by Lukas

Vi befinder os midt i et paradigmeskift, hvor det kræves at den morderne organisation er i stand til at tilpasse sig og forblive relevant. Relevant f...

Episode 26: Er din forandring Built-in eller Bolted-on?

19 Mar 2019

Contributed by Lukas

Hvorfor er forandringer så svært? I episoden taler Puk Falkenberg og Erik Korsvik Østergaard om, hvorfor det er svært at implementere forandringer...

Episode 25: Hvordan hænger forandring og filosofi sammen med Emil Pope

06 Mar 2019

Contributed by Lukas

Hvordan hænger filosofi og forandring sammen?I denne episode møder du Emil Pope, der netop har afsluttet sit speciale i forandring og filosofi. I ep...

Episode 24: Engaging youth in building the business of tomorrow

13 Feb 2019

Contributed by Lukas

For nogle uger siden deltog Puk Falkenberg og Arbresh Useini i UN Global Compact: Engaging youth in building the business of tomorrow. Derfor handler ...

Episode 23: Fra et informationssamfund til et innovationssamfund

30 Jan 2019

Contributed by Lukas

I denne episode taler Erik og Puk om, hvilken type organisering man skal have i sin virksomhed, når vi kigger ind i fremtiden. Hvilken betydning har ...

Episode 22: Afgørende øjeblikke for alle med Jonas Bladt Hansen

16 Jan 2019

Contributed by Lukas

I denne episode taler Puk Falkenberg og Jonas Bladt Hansen om, hvordan Employee Experience kommer på spil i forhold til Intergenerational Leadership....

Episode 21: De unge på arbejde med Alexandra Krautwald

02 Jan 2019

Contributed by Lukas

I denne episode taler Erik med Alexandra Krautwald om fremtiden, om generationer og epoker, og hvad det ledelsesmæssige paradigmeskifte betyder for d...

Episode 20: Hvordan leder du flere generationer?

12 Dec 2018

Contributed by Lukas

I denne episode forsøger vi at gøre op med alfabetsuppen – vi taler om flere generationer på arbejdspladser. For hvordan kommunikerer du som lede...

Episode 19: De digitale indfødte med Søren Schultz Hansen

28 Nov 2018

Contributed by Lukas

I denne episode taler vi med Søren Schultz Hansen. Søren er blandt andet forfatter til bogen ”Digitale indfødte på job”. Vi snakker om tiltide...

Episode 18: Hacktober – vores speedbåd som blev en succes

14 Nov 2018

Contributed by Lukas

I denne episode taler vi om Hacktober. Hacktober er Bloch&Østergaards store speedboat. Vi samlede en masse dygtige og skarpe mennesker, for at ha...

Episode 17: Tribal Leadership med Garry Ridge

31 Oct 2018

Contributed by Lukas

I denne episode taler vi med Garry Ridge fra WD-40 Company. Vi taler om Tribal Leadership, og om hvordan Garry Ridge’s ledelsesstil er – og vi for...

Episode 16: High tech eller high touch med Anders Skytte Martinsen

17 Oct 2018

Contributed by Lukas

I denne episode taler vi om high tech og high touch. Det handler om teknologi til ledelse, når vi har inviteret Anders Skytte Martinsen med i studiet...

Episode 15: Fremtiden for intern kommunikation med Jonas Bladt Hansen

03 Oct 2018

Contributed by Lukas

I denne episode byder vi Jonas Bladt Hansen velkommen og snakker om er intern kommunikation. Vi går i dybden med fremtiden for intern kommunikation, ...

Episode 14: Hønen eller ægget

19 Sep 2018

Contributed by Lukas

I denne episode taler vi om, hvad der kommer først: Mindset eller forandring? Skal jeg starte med inspiration, nyt mindset og forståelse for retning...

Episode 13: Er din forretningsmodel (stadig) relevant?

05 Sep 2018

Contributed by Lukas

I en verden som altid ændrer sig er det relevant at stille sig selv spørgsmålet: Hvad er det, der aldrig ændrer sig? Hvad er det for et problem v...

Episode 12: Hold dig relevant i din ledergerning

22 Aug 2018

Contributed by Lukas

I denne episode kommer du med Erik på køretur sammen med Jens Jakob Svanholt fra Danske Bank. Jens Jakob og Erik er på vej tværs over Storebælt f...

Episode 11: Livslang læring med Dorthe Schmidt

08 Aug 2018

Contributed by Lukas

I denne episode taler vi med Dorthe Schmidt fra Ecco. Dorthe har en stor interesse og passion for læring, og derfor er denne episode fyldt med små h...

Episode 10: Hold dig relevant

30 May 2018

Contributed by Lukas

I  denne episode af Fremtidens Ledelse To-Go tager vi hul på vores nye tema og sætter fokus på, hvordan du forbliver relevant. I episoden gennemgå...

BONUS Episode 9: Keynote at “the Future of people@work hosted by founders (english)

15 May 2018

Contributed by Lukas

This extra podcast/video (in English) is from a key note at “The Future of People@Work” hosted by Founders by Erik Korsvik Østergaard.Welcome to ...

Episode 8: Behind the book: The Responsive Leader

30 Apr 2018

Contributed by Lukas

I denne episode af Fremtidens Ledelse To-Go får du en speciel ‘behind the book’-episode, hvor vi snakker om arbejdet med bogen The Responsive Lea...

Episode 7: Innovativt Lederskab

18 Apr 2018

Contributed by Lukas

I denne episode af Fremtidens Ledelse To-Go taler vi om hvordan du bliver innovativ med dit lederskab. Du bliver klogere på de design kriterier, der ...

Episode 6: Hvorfor være innovativ og hvor starter du, hvis du gerne vil i gang?

04 Apr 2018

Contributed by Lukas

I denne episode af Fremtidens Ledelse To-Go taler vi om hvorfor du bør være innovativ, og hvor du starter, hvis du gerne vil i gang. Du bliver kloge...

Episode 5: Det innovative mindset og lysten til at innovere

21 Mar 2018

Contributed by Lukas

I denne episode af Fremtidens Ledelse To-Go taler vi om det innovative mindset og lysten til at innovere. Du bliver klogere på forskellen på hverdag...

Episode 4: distribueret lederskab – delegering, mandat og empowerment

07 Mar 2018

Contributed by Lukas

I denne episode af Fremtidens Ledelse To-Go taler vi om delegering, mandat og empowerment: Distribueret lederskab, en fundamental del af fremtidens le...

Episode 3: Hvad har robotter med ledelse at gøre med Anders Colding-Jørgensen

21 Feb 2018

Contributed by Lukas

I den tredje episode af Fremtidens Ledelse To-Go taler vi om robotter: Hvad har robotter med ledelse at gøre? Hvad betyder det, at robotter – og sc...

Episode 2: Team of teams og din nye lederrolle

07 Feb 2018

Contributed by Lukas

I den anden episode af Fremtidens Ledelse To-Go dykker vi ned i en udfordring; hvordan ser din lederrolle ud, når vi snakker om teams-of-teams. Konkr...

Episode 1: Balancen mellem at være drevet af formål og profit

03 Jan 2018

Contributed by Lukas

I den første episode af Fremtidens Ledelse To-Go dykker vi ned i en udfordring; at skabe og opretholde den nye balance mellem formål og profit. Konk...