Neues aus der Managementforschung in 220 Sekunden
Episodes
Was bringt Jungunternehmen das Bewerben der Mitarbeiterkultur wirklich?
01 May 2026
Contributed by Lukas
Ep 81. Was bringt Jungunternehmen das Bewerben der Mitarbeiterkultur wirklich? (Mai 2026) Basierend auf dem Artikel „Start-Up Firms and Corporate Cu...
Am Ende zählen Ergebnisse - aber vorher auch die Worte
15 Apr 2026
Contributed by Lukas
Ep 80. Am Ende zählen Ergebnisse - aber vorher auch die Worte (April 2026) Basierend auf dem Artikel „Shaping expectations, losing flexibility: A s...
Telearbeit und Jobzufriedenheit - auf der falschen Fährte?
01 Apr 2026
Contributed by Lukas
Ep 79. Telearbeit und Jobzufriedenheit - auf der falschen Fährte? (April 2026) Basierend auf dem Artikel „How Do Different Remote Work Arrangements...
Wer nicht wagt… muss manchmal schlicht den Pfennig ehren!
15 Mar 2026
Contributed by Lukas
Ep 78. Wer nicht wagt… muss manchmal schlicht den Pfennig ehren! (März 2026) Basierend auf dem Artikel „Collision in the boardroom: Director skil...
Zwei Fliegen mit einer Klappe klappt nicht immer
01 Mar 2026
Contributed by Lukas
Ep 77. Zwei Fliegen mit einer Klappe klappt nicht immer (März 2026) Basierend auf dem Artikel „Task co-use and product improvement: An organization...
Post-Acquisition Integration: Wann zählt das Wissen der aufgekauften Manager noch?
15 Feb 2026
Contributed by Lukas
Ep 76. Post-Acquisition Integration: Wann zählt das Wissen der aufgekauften Manager noch? (Februar 2026) Basierend auf dem Artikel „Post-M&A Re...
Wann Diversität schadet
01 Feb 2026
Contributed by Lukas
Ep 75. Wann Diversität schadet (Februar 2026) Basierend auf dem Artikel „Political alignment in entrepreneurial teams: Homophily in venture formati...
Wie (un)wichtig sind Firmen ihre Mitarbeiter?
15 Jan 2026
Contributed by Lukas
Ep 74. Wie (un)wichtig sind Firmen ihre Mitarbeiter? (Jänner 2026) Basierend auf dem Artikel „What Drives Employee Strategic Salience in Shareholde...
Unternehmertum und Gentrifizierung - Licht und Schatten
01 Jan 2026
Contributed by Lukas
Ep 73. Unternehmertum und Gentrifizierung - Licht und Schatten (Jänner 2026) Basierend auf dem Artikel „Entrepreneurship and Gentrification" von Lu...
Nicht nur Wände haben Ohren
15 Dec 2025
Contributed by Lukas
Ep 72. Nicht nur Wände haben Ohren (Dezember 2025) Basierend auf dem Artikel „Mobilizing the silent majority: Discourse broadening and audience sup...
Kultur oder Kontrolle – wie spielen sie zusammen bei der Koordination?
01 Dec 2025
Contributed by Lukas
Ep 71. Kultur oder Kontrolle – wie spielen sie zusammen bei der Koordination? (Dezember 2025) Basierend auf dem Artikel „Are less hierarchical fir...
Innovation einkaufen: Lohnt sich das Einstellen ehemaliger Gründer?
15 Nov 2025
Contributed by Lukas
Ep 70. Innovation einkaufen: Lohnt sich das Einstellen ehemaliger Gründer? (November 2025) Basierend auf dem Artikel „Hiring entrepreneurs for inno...
Pflicht statt Kür: Warum verpflichtende Weiterbildung mehr bringt als gedacht
01 Nov 2025
Contributed by Lukas
Ep 69. Pflicht statt Kür: Warum verpflichtende Weiterbildung mehr bringt als gedacht (November 2025) Basierend auf dem Artikel „Should Human Capita...
Wenn Geld doch stinkt - und wie Firmen von Antikorruptionspraktiken profitieren können
15 Oct 2025
Contributed by Lukas
Ep 68. Wenn Geld doch stinkt - und wie Firmen von Antikorruptionspraktiken profitieren können (Oktober 2025) Basierend auf dem Artikel „Self-regula...
Dann klappt's auch mit der KI: Wenn Mensch und Maschine sich verstehen
01 Oct 2025
Contributed by Lukas
Ep 67. Dann klappt's auch mit der KI: Wenn Mensch und Maschine sich verstehen (Oktober 2025) Basierend auf dem Artikel „Human-Centered Artificial In...
Eile mit Weile - ab wann zu schnelles Wachstum auf die Mitarbeiterstimmung drückt
01 Sep 2025
Contributed by Lukas
Ep 66. Eile mit Weile - ab wann zu schnelles Wachstum auf die Mitarbeiterstimmung drückt (September 2025) Basierend auf dem Artikel „Firm growth an...
Online-Jobplattformen: Worauf reagieren Bewerber?
01 Aug 2025
Contributed by Lukas
Ep 65. Online-Jobplattformen: Worauf reagieren Bewerber? (August 2025) Basierend auf dem Artikel „Competition Avoidance vs. Herding in Job Search: E...
Fighting Fire with Fire: Verlustaversion isst Algorithmusaversion zum Frühstück
01 Jul 2025
Contributed by Lukas
Ep 64. Fighting Fire with Fire: Verlustaversion isst Algorithmusaversion zum Frühstück (Juli 2025) Basierend auf dem Artikel „Humans' Use of AI As...
Unkonventionelle Arbeitsplätze: Wie kreativ machen sie uns wirklich?
15 Jun 2025
Contributed by Lukas
Ep 63. Unkonventionelle Arbeitsplätze: Wie kreativ machen sie uns wirklich? (Juni 2025) Basierend auf dem Artikel „Spaces for Creativity: Unconvent...
Statuskämpfe: Zahnlose Mittelklasse?
01 Jun 2025
Contributed by Lukas
Ep 62. Statuskämpfe: Zahnlose Mittelklasse? (Juni 2025) Basierend auf dem Artikel „Tiered status hierarchies and competitive actions" von Chunhu Je...
Ist der Ruf erst ruiniert, lebt es sich gänzlich ungeniert?
15 May 2025
Contributed by Lukas
Ep 61. Ist der Ruf erst ruiniert, lebt es sich gänzlich ungeniert? (Mai 2025) Basierend auf dem Artikel „Blood diamonds? Responses of open-source s...
Vergütungstransparenz - Neid, Schuldgefühle und Produktivitätseffekte
01 May 2025
Contributed by Lukas
Ep 60. Vergütungstransparenz - Neid, Schuldgefühle und Produktivitätseffekte? (Mai 2025) Basierend auf dem Artikel „Pay transparency and producti...
Zu welch bestechenden Ergebnissen führt Korruption wirklich?
15 Apr 2025
Contributed by Lukas
Ep 59. Zu welch bestechenden Ergebnissen führt Korruption wirklich? (April 2025) Basierend auf dem Artikel „Do political connections stifle firm in...
Gleich und gleich gesellt sich gern - aber wieviel Silobildung ist wirklich freiwillig?
01 Apr 2025
Contributed by Lukas
Ep 58. Gleich und gleich gesellt sich gern - aber wieviel Silobildung ist wirklich freiwillig? (April 2025) Basierend auf dem Artikel „Cultural Homo...
Ist stakeholder's Freud shareholder's Leid?
15 Mar 2025
Contributed by Lukas
Ep 57. Ist stakeholder's Freud shareholder's Leid? (März 2025) Basierend auf dem Artikel „How shareholder litigation risk influences form orientati...
Zuckerbrot und Peitsche... produzieren gänzlich unterschiedliche Innovationen
01 Mar 2025
Contributed by Lukas
Ep 56. Zuckerbrot und Peitsche... produzieren gänzlich unterschiedliche Innovationen (März 2025) Basierend auf dem Artikel „How Social Movements C...
Thinking big(ger) – der Mehrwert von Akademikern in KI start-ups
15 Feb 2025
Contributed by Lukas
Ep 55. Thinking big(ger) – der Mehrwert von Akademikern in KI start-ups (Februar 2025) Basierend auf dem Artikel „Free range startups? Market scop...
Masse vs Klasse? Vom unerwarteten Spagat der Kreativschaffenden wirklich Neues zu produzieren
01 Feb 2025
Contributed by Lukas
Ep 54. Masse vs. Klasse? Vom unerwarteten Spagat der Kreativschaffenden wirklich Neues zu produzieren (Februar 2025) Basierend auf dem Artikel „King...
Race Against the Machine - wie gut kann KI bereits Strategie?
15 Jan 2025
Contributed by Lukas
Ep 53. Race Against the Machine - wie gut kann KI bereits Strategie? (Januar 2025) Basierend auf dem Artikel „Generative artificial intelligence and...
Optimale Kundenbindung: das zweischneidige Schwert der engen Kontakte zwischen Mitarbeitern und Klienten
01 Jan 2025
Contributed by Lukas
Ep 52. Optimale Kundenbindung: das zweischneidige Schwert der engen Kontakte zwischen Mitarbeitern und Klienten (Januar 2025) Basierend auf dem Artike...
Meinungsverschiedenheiten bei Venture Capitalists als Erfolgsindikator für Startups
15 Dec 2024
Contributed by Lukas
Ep 51. Meinungsverschiedenheiten bei Venture Capitalists als Erfolgsindikator für Startups (Dezember 2024) Basierend auf dem Artikel „Disagreement ...
Echtzeiteffekte von generativer KI im Arbeitsmarkt: frische Zahlen statt mehr Spekulation
01 Dec 2024
Contributed by Lukas
Ep 50. Echtzeiteffekte von generativer KI im Arbeitsmarkt: frische Zahlen statt mehr Spekulation (Dezember 2024) Basierend auf dem Artikel „The Shor...
Tue Gutes und rede darüber: Die strategische ESG-Berichterstattung multinationaler Konzerne
15 Nov 2024
Contributed by Lukas
Ep 49. Tue Gutes und rede darüber: die strategische ESG-Berichterstattung multinationaler Konzerne (November 2024) Basierend auf dem Artikel „ESG a...
Work from anywhere - Schöne neue Arbeitswelt?
01 Nov 2024
Contributed by Lukas
Ep 48. Work from anywhere - Schöne neue Arbeitswelt? (November 2024) Basierend auf dem Artikel „Working Around the Clock: Temporal Distance, Intraf...
Offsite Meetings: Wie gut funktionieren sie?
15 Oct 2024
Contributed by Lukas
Ep 47. Offsite Meetings: Wie gut funktionieren sie? (Oktober 2024) Basierend auf dem Artikel „Rewiring the organizational network: Corporate offsite...
Pipeline-Recruiting: Lohnt sich wiederholtes Einstellen von Mitarbeitern aus derselben Quelle?
01 Oct 2024
Contributed by Lukas
Ep 46. Pipeline-Recruiting: Lohnt sich wiederholtes Einstellen von Mitarbeitern aus derselben Quelle? (Oktober 2024) Basierend auf dem Artikel „Pi...
Wenn sich Kollegen gegenseitig bewerten: Gefahr für die effektive Selbstorganisation
01 Sep 2024
Contributed by Lukas
Ep 45. Wenn sich Kollegen gegenseitig bewerten: Gefahr für die effektive Selbstorganisation (September 2024) Basierend auf dem Artikel „Peer Eval...
Ermüdung und Servicequalität
01 Aug 2024
Contributed by Lukas
Ep 44. Ermüdung und Servicequalität (August 2024) Basierend auf dem Artikel „The Distributional Impact of Fatigue on Performance" von Hessam Bavaf...
Die liebe Familie
01 Jul 2024
Contributed by Lukas
Ep 43. Die liebe Familie (Juli 2024) Basierend auf dem Artikel „Hedge fund activism in family firms" von Emilie R. Feldman, Raphael Amit und Siwen C...
Aus Fehlern wird man klug?
15 Jun 2024
Contributed by Lukas
Ep 42. Aus Fehlern wird man klug? (Juni 2024) Basierend auf dem Artikel „Giving up learning from failures? An examination of learning from one's own...
Einfluss oben, Risiko unten?
01 Jun 2024
Contributed by Lukas
Ep 41. Einfluss oben, Risiko unten? (Juni 2024) Basierend auf dem Artikel „Sweeping it under the rug: Positioning and managing pollution-intensive a...
Das Ammenmärchen vom Erfolg durch schnelles Wachstum
15 May 2024
Contributed by Lukas
Ep 40. Das Ammenmärchen vom Erfolg durch schnelles Wachstum (Mai 2024) Basierend auf dem Artikel „When do startups scale? Large-scale evidence from...
Der unterschätzte Wert der Personalweiterbildung
01 May 2024
Contributed by Lukas
Ep 39. Der unterschätzte Wert der Personalweiterbildung (Mai 2024) Basierend auf dem Artikel „Investing in general human capital as a relational st...
Unternehmerisches Denken - erlernbar? Durch Kurse?
15 Apr 2024
Contributed by Lukas
Ep 38. Unternehmerisches Denken - erlernbar? Durch Kurse? (April 2024) Basierend auf dem Artikel „Learning Strategic Representations: Exploring the ...
Verpasste Chancen bei der Rekrutierung
01 Apr 2024
Contributed by Lukas
Ep 37. Verpasste Chancen bei der Rekrutierung (April 2024) Basierend auf dem Artikel „The Fundamental Recruitment Error: Candidate-Recruiter Discrep...
Purpose vs Profit - eine komplizierte Beziehung
15 Mar 2024
Contributed by Lukas
Ep 36. Purpose vs Profit - eine komplizierte Beziehung (März 2024) Basierend auf dem Artikel „Acquisitions and Corporate Purpose" von Claudine Gart...
Leidenschaftlich arbeiten ohne auszubrennen
01 Mar 2024
Contributed by Lukas
Ep 35. Leidenschaftlich arbeiten ohne auszubrennen (März 2024) Basierend auf dem Artikel „The Challenge of Maintaining Passion for Work over Time: ...
Erfolg in der Gründungsfrühphase – Nachfrage- oder Angebotsfokus?
15 Feb 2024
Contributed by Lukas
Ep 34. Erfolg in der Gründungsfrühphase – Nachfrage- oder Angebotsfokus? (Februar 2024) Basierend auf dem Artikel „Demand pull versus resource p...
Zentralisierte Kommunikation und warum sie bei Anpassungsprozessen hilft
01 Feb 2024
Contributed by Lukas
Ep 33. Zentralisierte Kommunikation und warum sie bei Anpassungsprozessen hilft (Februar 2024) Basierend auf dem Artikel „Network Centralization and...
Teamautonomie - wo und wieviel?
15 Jan 2024
Contributed by Lukas
Ep 32. Teamautonomie - wo und wieviel? (Januar 2024) Basierend auf dem Artikel „Organizing Entrepreneurial Teams: A Field Experiment on Autonomy o...
Transformation zu flachen Hierarchien: Evidenz statt Ideologie
01 Jan 2024
Contributed by Lukas
Ep 31. Transformation zu flachen Hierarchien: Evidenz statt Ideologie (Januar 2024) Basierend auf dem Artikel „The growth of hierarchy in organizati...
Zum Verfallsdatum politischer Beziehungen
15 Dec 2023
Contributed by Lukas
Ep 30. Zum Verfallsdatum politischer Beziehungen (Dezember 2023) Basierend auf dem Artikel „The half-life of political capital: An examination of th...
Unternehmerkultur - wie wichtig ist sie wirklich?
01 Dec 2023
Contributed by Lukas
Ep 29. Unternehmerkultur - wie wichtig ist sie wirklich? (Dezember 2023) Basierend auf dem Artikel „Cultural Roots of Entrepreneurship: Evidence fro...
Talentakquisitionen - und wie man sie richtig integriert
15 Nov 2023
Contributed by Lukas
Ep 28. Talentakquisitionen - und wie man sie richtig integriert (November 2023) Basierend auf dem Artikel „Acqui-hires: Redeployment and retention o...
Wer’s glaubt wird... risikoaverser
01 Nov 2023
Contributed by Lukas
Ep 27. Wer's glaubt wird... risikoaverser (November 2023) Basierend auf dem Artikel „Superstition and Risk Taking: Evidence from 'Zodiac Year' Belie...
Lohnerhöhung und Arbeitsmoral
15 Oct 2023
Contributed by Lukas
Ep 26. Lohnerhöhung und Arbeitsmoral (Oktober 2023) Basierend auf dem Artikel „As Wages Increase, Do People Work More or Less? A Wage Frame Effect"...
Suchen nach neuen Lösungen für komplexe Probleme - Und wie Manager das Verhalten ihrer Mitarbeiter beeinflussen
01 Oct 2023
Contributed by Lukas
Ep 25. Suchen nach neuen Lösungen für komplexe Probleme - Und wie Manager das Verhalten ihrer Mitarbeiter beeinflussen (Oktober 2023) Basierend auf ...
Freunde in hohen Positionen - Wie Startups durch Beschleunigung prestigereiche Investoren gewinnen
15 Sep 2023
Contributed by Lukas
Ep 24. Freunde in hohen Positionen - Wie Startups durch Beschleunigung prestigereiche Investoren gewinnen (September 2023) Basierend auf dem Arti...
Trittbrettfahren in Teams - Wie freie Aufgabenwahl das Problem verringern kann
01 Aug 2023
Contributed by Lukas
Ep 23. Trittbrettfahren in Teams - Wie freie Aufgabenwahl das Problem verringern kann (August 2023) Basierend auf dem Artikel „Free Riding and Workp...
Zu viel des Guten - Wann Boni die Leistung drücken
01 Jul 2023
Contributed by Lukas
Ep 22. Zu viel des Guten - Wann Boni die Leistung drücken (Juli 2023) Basierend auf dem Artikel „Talking About Performance or Paying for It? A Fiel...
Die Krönung des Auslagerns - Kooperation in der Crowd
15 Jun 2023
Contributed by Lukas
Ep 21. Die Krönung des Auslagerns - Kooperation in der Crowd (Juni 2023) Basierend auf dem Artikel „Governing crowdsourcing for unconstrained in...
Wann Jobmobilität hilft oder schadet
01 Jun 2023
Contributed by Lukas
Ep 20. Wann Jobmobilität hilft oder schadet (Juni 2023) Basierend auf dem Artikel „Finding the right path to the top: How past interorganization...
Fehlverhalten nach Leistungsdruck
15 May 2023
Contributed by Lukas
Ep 19. Fehlverhalten nach Leistungsdruck (Mai 2023) Basierend auf dem Artikel „When Do Firms Crack Under Pressure? Legal Professionals, Negative Rol...
CEOs & Die Macht der Mitarbeiter
01 May 2023
Contributed by Lukas
Ep 18. CEOs und die Macht der Mitarbeiter (Mai 2023) Basierend auf dem Artikel „Do employees' views matter in corporate governance? The relationship...
Beziehungsende zwischen Firmen
15 Apr 2023
Contributed by Lukas
Ep 17. Beziehungsende zwischen Firmen (April 2023) Basierend auf dem Artikel „Divestment of relational assets following acquisitions: Evidence from ...
Generalisten als Gewinner bei der Jobsuche
01 Apr 2023
Contributed by Lukas
Ep 16. Generalisten als Gewinner bei der Jobsuche (April 2023) Basierend auf dem Artikel „Career Specialization, Involuntary Worker–Firm Separatio...
Vertretungsprobleme der unbekannten Art
15 Mar 2023
Contributed by Lukas
Ep 15. Vertretungsprobleme der unbekannten Art (März 2023) Basierend auf dem Artikel „Collaborations that hurt firm performance but help employees'...
Kostspieliger CEO-Aktivismus
01 Mar 2023
Contributed by Lukas
Ep 14. Kostspieliger CEO-Aktivismus: Wie Kunden Geschäftsführer für politische Stellungnahmen abstrafen (März 2023) Basierend auf dem Artikel „T...
Warum auch wandlungswillige Firmen Probleme mit Transformationen haben
17 Feb 2023
Contributed by Lukas
Ep 13. Warum auch wandlungswillige Firmen Probleme mit Transformationen haben (Januar 2023) Basierend auf dem Artikel „Missing the Forest for the Tr...
Denken Investoren immer kurzfristiger?
03 Feb 2023
Contributed by Lukas
Ep 12. Denken Investoren immer kurzfristiger? (Januar 2023) Basierend auf dem Artikel „Are U.S. firms becoming more short-term oriented? Evidence of...
Klettern auf der Statusleiter
27 Jan 2023
Contributed by Lukas
Ep 11. Klettern auf der Statusleiter (Dezember 2022) Basierend auf dem Artikel „Building Status in an Online Community” von Inna Smirnova, Markus ...
ESG - Ein Luxusproblem westlicher Firmen?
20 Jan 2023
Contributed by Lukas
Ep 10. ESG - Ein Luxusproblem westlicher Firmen? (Dezember 2022) Basierend auf dem Artikel „Socially Irresponsible Employment in Emerging-Market M...
Wann und wie viel ist das Ganze mehr als die Summe seiner Teile?
13 Jan 2023
Contributed by Lukas
Ep 09. Diversifikation - Wann und wie viel ist das Ganze mehr als die Summe seiner Teile? (Dezember 2022) Basierend auf dem Artikel „The value of ...
Wann zu viel Nachdenken schadet
23 Dec 2022
Contributed by Lukas
Ep 08. Wann zu viel Nachdenken schadet (November 2022) Basierend auf dem Artikel „A blessing and a curse: how chief executive officer cognitive comp...
Klima und Kapitalkosten
16 Dec 2022
Contributed by Lukas
Ep 07. Klima und Kapitalkosten (November 2022) Basierend auf dem Artikel „Firm climate risk, risk management and bank loan financing” von Henry He...
Unternehmensakquisition - Wenn Käufer zu kontaktfreudig werden
09 Dec 2022
Contributed by Lukas
Ep 06. Unternehmensakquisition - Wenn Käufer zu kontaktfreudig werden (November 2022) Basierend auf dem Artikel „Face-to-face interactions and the...
Wann Ratings nach hinten losgehen
02 Dec 2022
Contributed by Lukas
Ep 05. Wann Ratings nach hinten losgehen (November 2022) Basierend auf dem Artikel „Avoiding the Appearance of Virtue: Reactivity to Corporate Soci...
Experimentieren als Strategie
01 Dec 2022
Contributed by Lukas
Ep 04. Experimentieren als Strategie (Oktober 2022) Basierend auf dem Artikel „Experimentation and Start-up Performance: Evidence from A/B Testing”...
Versteckte Gefahren beim start-up Kauf
01 Dec 2022
Contributed by Lukas
Ep 03. Versteckte Gefahren beim start-up Kauf (Oktober 2022) Basierend auf dem Artikel „Startup acquisitions, relocation, and employee entrepreneur...
Organisatorisches Lernen und Vergessen
30 Nov 2022
Contributed by Lukas
Ep 02. Organisatorisches Lernen und Vergessen (Oktober 2022) Basierend auf dem Artikel „Take Your Time? How Activity Timing Affects Organizational ...
Nachhaltiger Erfolg in kreativen Industrien
29 Nov 2022
Contributed by Lukas
Ep 01. Nachhaltiger Erfolg in kreativen Industrien (Oktober 2022) Basierend auf dem Artikel „One-Hit Wonders versus Hit Makers: Sustaining Success i...
Intro. Neues aus Managementforschung in 220 Sekunden
29 Nov 2022
Contributed by Lukas
Willkommen zu "Neues aus der Managementforschung in 220 Sekunden"! Der Podcast zur Unternehmensführung und Organisation für die Praxis, der Ihnen ...