RH Pra Você Cast

#229 - Como ter uma carreira vitoriosa e conquistar a sucessão

06 Apr 2026

Contributed by Lukas

Para muitos profissionais é natural começar uma carreira ou entrar em uma nova empresa já tendo em mente onde eles querem chegar nessa nova jornada...

#228 - O RH pode (e deve) ser protagonista em 2026?

23 Mar 2026

Contributed by Lukas

Qual deve ser o papel do RH em 2026? Eu sei que você já deve estar cansado(a) de ouvir que o RH de hoje é mais estratégico. Só que mais estratég...

#227 - A pressão silenciosa para performar valores

09 Mar 2026

Contributed by Lukas

Quem não deseja um 'match' perfeito? Seja em âmbito pessoal ou profissional, o alinhamento de ideias e valores é, pelo menos em teoria, um ...

#226 - Empréstimo para o trabalhador: benefício engajador ou armadilha para as finanças?

25 Feb 2026

Contributed by Lukas

O empréstimo para o trabalhador chegou como um benefício que tende a ficar. Com a proposta de oferecer juros menores, a ferramenta, que normalmente ...

#225 - Perspectiva da saúde: o que esperar para 2026?

01 Dec 2025

Contributed by Lukas

As soluções até são criativas, os benefícios ampliaram e até que há várias empresas engajadas com boas iniciativas. Mesmo assim, a pergunta pe...

#224 - O impacto da Economia Comportamental e os estilos DISC

10 Nov 2025

Contributed by Lukas

A economia comportamental é o campo que une psicologia e economia para entender por que, muitas vezes, as pessoas não tomam decisões tão racionais...

#223 - Como desaprender o que te trouxe até aqui?

29 Oct 2025

Contributed by Lukas

O conhecimento sempre se renova. Bom, na teoria, é fácil concordar com isso. Na prática, porém, o quanto nós somos abertos para "desaprender...

#222 - Case Foundever Capacitação além do negócio. Engajar também é investir em sonhos

13 Oct 2025

Contributed by Lukas

Seu negócio capacitaria pessoas para desenvolver habilidades que não são necessariamente focadas em suas demandas? Sua empresa prepararia profissio...

#221 - Empregos do futuro: quais são as demandas mais urgentes?

30 Sep 2025

Contributed by Lukas

Estamos distantes do tão comentado "futuro do trabalho"? Com uma rápida pesquisa, temos acesso a diversos estudos, das mais variadas fonte...

#220 - Case Natura: o que torna uma marca amada?

15 Sep 2025

Contributed by Lukas

Construir uma marca empregadora forte é um grande desafio. Não é novidade que, hoje, as empresas têm que tomar um cuidado maior do que nunca com a...

#219 - Maior CONARH de todos: papo com Leyla Nascimento, presidente da ABRH Brasil

01 Sep 2025

Contributed by Lukas

A 51ª edição do CONARH, o maior evento de RH da América Latina, não foi somente mais uma edição de um congresso que é referência para todo pr...

#218 - A IA vai te substituir? Como transformar o medo em oportunidade

18 Aug 2025

Contributed by Lukas

Medo? Receio? Entusiasmo? Euforia? Qual é o sentimento que te rege em meio às transformações que a tecnologia - as IAs, principalmente - vem traze...

#217 -Como o RH pode inovar ainda mais nos processos de educação corporativa?

04 Aug 2025

Contributed by Lukas

Que capacitar pessoas é importante, todo - ou quase todo - gestor, líder e RH sabe muito bem. Que hoje há mais ferramentas e processos que tornam o...

#216 - Falta de engajamento nas avaliações de performance. Como torná-las funcionais?

07 Jul 2025

Contributed by Lukas

Será que as pessoas realmente estão engajadas com as avaliações de performance? Segundo uma pesquisa recente feita pela Flash, 40% das empresas al...

#215 - Florescimento humano: o RH pode 'ir além' no desenvolvimento de pessoas?

23 Jun 2025

Contributed by Lukas

Até onde vai o papel do RH e das lideranças no desenvolvimento de pessoas? As marcas devem focar exclusivamente nas habilidades que fazem sentido pa...

#214 - Saúde mental nas empresas: Os direitos trabalhistas que você ainda não conhece

09 Jun 2025

Contributed by Lukas

Os últimos anos foram marcados por muitos afastamentos em decorrência de doenças mentais nas empresas - sendo elas responsáveis diretas ou não pe...

#213 - RH é uma boa carreira? Como se tornar um profissional de sucesso na área

26 May 2025

Contributed by Lukas

Não é uma novidade o quanto o RH está se transformando nos últimos anos. Se antes o setor se confundia com o Departamento Pessoal, dividindo taref...

#212 - Mudanças da NR-1: Qual o real impacto às pessoas e aos RHs?

12 May 2025

Contributed by Lukas

As alterações na NR-1 estão entre os grandes assuntos do momento. A partir do dia 26 de maio, as mudanças entram em vigor, com destaque para a nec...

#211 - Escritórios cheios: dá para voltar ao presencial sem perder talentos?

21 Apr 2025

Contributed by Lukas

Ao que tudo indica, a volta para os escritórios é uma tendência que só vai crescer. Diferentes plataformas de vagas já identificam o aumento nas ...

#210 - Como tornar a liderança mais inspiradora? Os grandes desafios dos líderes

07 Apr 2025

Contributed by Lukas

Um líder inspirador faz toda a diferença para qualquer negócio. Sob seu comando, os colaboradores são mais engajados, produtivos e contribuem para...

#209 - Gestão de saúde nas empresas: O que não pode mais ficar de fora das políticas de bem-estar

24 Mar 2025

Contributed by Lukas

Nos últimos anos, as empresas brasileiras promoveram importantes mudanças na promoção do bem-estar. E a transformação foi mais do que bem-vinda ...

#208 - Impacto das bets na vida profissional: o RH pode ajudar?

10 Mar 2025

Contributed by Lukas

Para o bem ou para o mal, a ascensão das casas de apostas online, as populares bets, está cada vez mais crescente. Mesmo com a recente regulamentaç...

#207 - As tendências obrigatórias para o presente e o futuro dos RHs brasileiros

24 Feb 2025

Contributed by Lukas

2025 promete ser um ano agitado para os RHs. Com o protagonismo que o segmento adquiriu nos últimos anos, consolidando o seu papel estratégico para ...

#206 - O que os RHs podem esperar de um dos maiores eventos de criatividade do mundo?

10 Feb 2025

Contributed by Lukas

Está chegando mais uma edição do Rio2C. E não estamos falando de um evento qualquer, mas sim da grande conferência de criatividade da América La...

#205 - Mais tempo e menos erros: Vantagens da automação na folha de pagamento

09 Dec 2024

Contributed by Lukas

Para que toda área ou profissional possa exercer de forma estratégica o seu trabalho, um fator é determinante: tempo. Não dá mais para perdê-lo...

#204 - Cuidado, Desenvolvimento e Celebração: as estratégias de gestão de pessoas na Alper

25 Nov 2024

Contributed by Lukas

Cuidar, celebrar e desenvolver. Por trás destas três palavrinhas, está a base de uma cultura centrada nas pessoas e que, desde 2019, coloca a Alpe...

#203 - Como "resgatar" a saúde mental do profissional brasileiro?

12 Nov 2024

Contributed by Lukas

Não é difícil encontrar pesquisas e relatórios com estatísticas alarmantes sobre a saúde mental do profissional brasileiro. Seja por questões ...

#202 - O que fazer para aumentar o engajamento nas organizações?

29 Oct 2024

Contributed by Lukas

"Engajamento" é uma das palavras do momento no universo corporativo. Não é para menos, afinal, será que ainda dá para falar em produtividade, lu...

#201 - Como construir uma cultura digital poderosa para o seu negócio?

14 Oct 2024

Contributed by Lukas

Que a construção de uma boa cultura organizacional é um verdadeiro diferencial para toda e qualquer empresa, não é novidade. Mas é possível su...

#200 - Como a educação impacta a formação dos novos profissionais que chegam ao mercado.

30 Sep 2024

Contributed by Lukas

O RH Pra Você Cast de hoje é especial. Chegamos à marca de 200 episódios. E para celebrar a conquista, convidamos um dos colunistas com mais temp...

#199 - A integração da transformação digital na cultura organizacional

16 Sep 2024

Contributed by Lukas

Promover uma jornada eficaz de transformação digital - fazendo dela, inclusiva, um novo pilar para a cultura de um negócio - é um desafio para mu...

#198 - CLT Premium: moda ou transformação necessária na cultura de trabalho brasileira?

03 Sep 2024

Contributed by Lukas

Você já ouviu falar em CLT Premium? O conceito, que recentemente ganhou força nas redes sociais, remete a uma mudança na forma como os benefício...

#197 - Faz sentido pensar no fim da escala de trabalho 6x1 no Brasil?

20 Aug 2024

Contributed by Lukas

Nos últimos meses, um dos assuntos que tomou conta das redes sociais foi a mobilização de muitos profissionais - e também políticos - para o fim...

#196 - Os desafios - e as recompensas - do empreendedorismo feminino

06 Aug 2024

Contributed by Lukas

Como alcançar o sucesso após uma tomada de decisão que pode mudar os rumos da sua carreira? Para Juliana Queissada, CEO da Queissada Comunicação...

#195 - O Futuro dos Benefícios Corporativos

29 Jul 2024

Contributed by Lukas

É sabido que o mercado de benefícios corporativos passou por significativas mudanças ao longo dos últimos anos – especialmente por conta de fat...

#194 - O quão poderoso é se autoconhecer?

08 Jul 2024

Contributed by Lukas

Autor do recém-lançado livro "Arya: o desnudar de uma mente dentre tantas almas", Tiago Petreca, neste episódio, nos trouxe diversos ins...

#193 - Chronoworking: o que é isso? Chegou para ficar?

24 Jun 2024

Contributed by Lukas

Você já ouviu falar em chronoworking? Um dos assuntos do momento no RH, o tema ainda não se popularizou no Brasil, mas já começa a ganhar força...

#192 - Dia dos Namorados: no trabalho... pode?

10 Jun 2024

Contributed by Lukas

#rhpravccast #diadosnamorados #namoro Pode falar: você já teve uma paquera no trabalho, não é mesmo? Tão comum quanto "se encantar" p...

#191 - Novo certificado de saúde mental: o que, afinal, é esperado das empresas?

27 May 2024

Contributed by Lukas

#saudemental #rhpravccast #certificado Para incentivar que as empresas tenham atenção ainda maior com a saúde emocional de seus colaboradores, e...

#190 - Como eu venci a Síndrome do Impostor

13 May 2024

Contributed by Lukas

De acordo com um estudo da KPMG, divulgado em 2023, 75% das executivas brasileiras já enfrentaram a Síndrome do Impostor. Marcada por sentimentos q...

#189 - A jornada da equidade para transformar a rotina no iFood

29 Apr 2024

Contributed by Lukas

Não é difícil encontrar pesquisas ressaltando o quando o investimento em diversidade, equidade e inclusão são positivos nos mais variados aspecto...

#188 - Empregabilidade universitária: construção de pontes para o jovem no mercado

15 Apr 2024

Contributed by Lukas

Ao mesmo tempo que a Geração Z se mostra inquieta e pronta para colocar a mão na massa para deixar a sua marca no mercado de trabalho, as empresas ...

#187 - Dia da Mentira: Os mitos que precisam ser combatidos no RH

01 Apr 2024

Contributed by Lukas

Hoje é Dia da Mentira, data que nem sempre é comemorada, mas nunca é esquecida. Quem nunca fez alguma brincadeira para entrar no espírito do dia, ...

#186 - O potencial das IAs para desenvolver carreiras e pessoas

18 Mar 2024

Contributed by Lukas

Se tornou comum "vilanizar" as inteligências artificiais ou enfatizar os seus pontos negativos. Apesar de necessárias, pesquisas que expõ...

#185 - Relação do mercado de trabalho com as mulheres está mesmo evoluindo?

04 Mar 2024

Contributed by Lukas

Segundo dados de um estudo realizado pela Think Olga, 86% das mulheres sentem que sua carga de responsabilidade é muito alta, enquanto quase 60% têm...

#184 - 32 edições e contando! O segredo do sucesso do Brandstorm, da L'Oréal

19 Feb 2024

Contributed by Lukas

Chegando à sua 32ª edição, o programa Brandstorm, da L'Oréal, é um projeto mais do que consolidado. Com mentorias e um envolvimento amplo do...

#183 - A importância de registrar os feitos no mundo corporativo

05 Feb 2024

Contributed by Lukas

Qual é o valor de ter histórias para contar? Para Elias Awad, jornalista autor de nada menos que 38 livros, cada registro faz toda a diferença. Ex-...

#182 - A ascensão dos influencers de RH

22 Jan 2024

Contributed by Lukas

Quem é mais ativo nas redes sociais sabe o quanto é difícil acompanhar o ritmo de novos influencers. De repente, nos deparamos com algum que tem mi...

#181 - A saúde dos trabalhadores está em risco?

15 Jan 2024

Contributed by Lukas

A abordagem das empresas em relação à saúde dos colaboradores traz otimismo. Desde a pandemia, o bem-estar e a qualidade de vida passaram a ser as...

#180 - A cada ano que passa, mais voltamos para o "velho normal"?

08 Jan 2024

Contributed by Lukas

O que podemos esperar para 2024 em relação aos modelos de trabalho? Embora muitos colaboradores não estejam dispostos a abrir mão do trabalho híb...

#179 - As grandes tendências de RH para 2024

18 Dec 2023

Contributed by Lukas

Quais serão as grandes novidades do RH para 2024? E os desafios que os gestores mais terão que enfrentar, você já tem ideia? No último episódio ...

#178 - Como o xadrez pode ser o grande diferencial da cultura de um negócio?

11 Dec 2023

Contributed by Lukas

O que o xadrez e o mundo corporativo têm em comum? Na Gaudium, a prática do esporte significa melhorar o engajamento, o recrutamento e o desenvolvim...

#177 - O trabalho com as IAs para fortalecer o desenvolvimento de pessoas.

04 Dec 2023

Contributed by Lukas

Empresas que visam inovar em seus processos e rotinas sabem que não podem deixar a tecnologia para trás. Junto ao "boom" da Inteligência ...

#176 - O que esperar do bem-estar corporativo para 2024?

27 Nov 2023

Contributed by Lukas

Falar de bem-estar nas empresas envolve diferentes nuances e desafios. Fato é que o tema não pode perder a sua força dentro das organizações, esp...

#175 - Como "treinar" a transformação digital?

20 Nov 2023

Contributed by Lukas

Não é novidade para ninguém que, nos últimos anos, o mercado acelerou a sua jornada de transformação digital. São tantos novos produtos, sistem...

#174 - A era dos "Quiet" - Chegou a vez do Quiet Thriving

13 Nov 2023

Contributed by Lukas

Quem está mais atento às novidades do mercado deve ter ouvido falar, nos últimos meses, no quiet quitting e no quiet firing, dois fenômenos que vê...

#173 - O que rolou de melhor no FutureWorks 2023, em Atlanta

06 Nov 2023

Contributed by Lukas

Inovação, tecnologia, futuro do trabalho, evolução do RH. Estes foram alguns dos principais tópicos discutidos no Indeed FutureWorks 2023, evento...

#172 - A missão da Arte do Caminho para humanizar a cultura das empresas brasileiras

30 Oct 2023

Contributed by Lukas

Se as empresas são formadas por pessoas, realizam serviços e desenvolvem serviços para pessoas, e só são o que são por causa das pessoas, por qu...

#171 - Não é só uma demissão: o peso do desemprego na autoestima e na saúde mental

23 Oct 2023

Contributed by Lukas

Perder o emprego não é fácil para ninguém, mas para algumas pessoas, o impacto emocional pode ser bem maior do que para outras. Seja pelas necess...

#170 - Funcionários 'boomerang’: Você contrataria?

16 Oct 2023

Contributed by Lukas

De acordo com um estudo realizado pela Robert Walters, 71% dos profissionais entrevistados estão abertos para voltar a um de seus antigos empregos. O...

#169 - Dá para "popularizar" o compliance trabalhista?

09 Oct 2023

Contributed by Lukas

Burocrático, "chato", técnico demais, incômodo. É muito comum que tais adjetivos sejam atribuídos ao compliance trabalhista. Uma das mo...

#168 - Há espaço para emoções no ambiente de trabalho?

02 Oct 2023

Contributed by Lukas

Por que é tão difícil - até mesmo um tabu - falar sobre emoções no ambiente de trabalho? Elas fazem parte de cada nuance da jornada corporativa,...

#167 - A transformação de uma marca empregadora: o desafio de Thiago Veras à frente da Empiricus

25 Sep 2023

Contributed by Lukas

Quando ele chegou na Empiricus, há sete anos, "era tudo mato". O convite foi para estruturar toda a área de Recursos Humanos da empresa. N...

#166 - Como a gestão de performance impulsiona carreiras na Locaweb Company

18 Sep 2023

Contributed by Lukas

O que um bom programa de gestão de talentos deve ter? Olhar atento para as habilidades mais fortes de cada colaborador e para aquelas que devem ser a...

#165 - Jornada reduzida: como tem sido a semana de 4 dias na Vockan?

12 Sep 2023

Contributed by Lukas

Você já deve ter ouvido, lido ou debatido sobre a semana de 4 dias de trabalho. O movimento, como o nome já adianta, busca implementar uma jornada ...

#164 - C-Levels sob demanda: o modelo "as a service" e seu impacto para os RHs

04 Sep 2023

Contributed by Lukas

Você se depara com o perfil de um CEO no LinkedIn, mas um detalhe se sobressai aos outros: ele é CEO, porém em mais de uma empresa. O C-Level as a ...

#163 - O engajamento ainda é uma métrica valiosa?

28 Aug 2023

Contributed by Lukas

Uma pesquisa recente do O.C Tanner Institute trouxe um questionamento: o engajamento ainda é uma métrica eficiente para as empresas? Segundo o estu...

#162 - Como superar processos seletivos longos?

21 Aug 2023

Contributed by Lukas

Quem aí nunca enfrentou um processo seletivo que parecia interminável? Você sai de um teste, vai para outro, passa pela entrevista em vídeo, o tem...

#161 - Nova lei de igualdade salarial e o impacto para as empresas

14 Aug 2023

Contributed by Lukas

Está em vigor, desde o dia 4 de julho deste ano, a Lei 14.611/2023, que garante a igualdade de salário e de critérios de remuneração entre homens...

#160 - Pessoas certas nos lugares certos: D&I eleva (ainda mais) o patamar da L'Oréal

07 Aug 2023

Contributed by Lukas

Para ser uma marca referência em bem-estar, diversidade, inclusão e outros tópicos tão importantes dentro do atual mercado, é preciso ter pessoas...

#159 - Sírio-Libanês reinventa seu recrutamento com processo 'oculto'

31 Jul 2023

Contributed by Lukas

Você se candidata a uma vaga de emprego, mas, do envio do currículo até as entrevistas, o recrutador não saberá seu nome, gênero ou idade. No Ho...

#158 - IA: a preocupação deve mesmo existir?

24 Jul 2023

Contributed by Lukas

Em março deste ano, veio a público a informação que cerca de 2.600 líderes e pesquisadores do setor de tecnologia assinaram uma carta aberta soli...

#157 - O onboarding ainda é subestimado pelas empresas brasileiras?

17 Jul 2023

Contributed by Lukas

O quanto vale investir em um bom onboarding? Para Hugo Soares, CEO e co-founder da Eva People, muito mais do que os gestores podem imaginar. O executi...

#156 - Referência nos eSports, FURIA faz da diversidade a sua maior conquista

07 Jul 2023

Contributed by Lukas

A história de Patrícia Lima, Head de Diversidade, Equidade e Inclusão da FURIA, com a quarta maior organização de eSports do mundo (segundo leva...

#155 - O impacto da Geração Z nas relações de trabalho.

03 Jul 2023

Contributed by Lukas

Pela primeira vez, quatro gerações dividem o mesmo ambiente de trabalho no mundo corporativo. Uma delas, a Geração Z, tem trazido diversas transfo...

#154 - Quais os sentimentos de quem voltou ao trabalho presencial?

26 Jun 2023

Contributed by Lukas

Quais os sentimentos de quem voltou ao trabalho presencial? Para buscar algumas respostas, o RH Pra Você e o Infojobs ouviram mais de mil profissiona...

#153 - Maternidade, "O Aprendiz" e a transformação do RH na publicidade

19 Jun 2023

Contributed by Lukas

De um posto de gasolina no interior de Goiás à primeira edição do programa "O Aprendiz", da Record. De uma paixão que nascia aos poucos...

#152 - Uma visão global para o RH: a atuação da DCH no Brasil

12 Jun 2023

Contributed by Lukas

Principal entidade de RH dos países Ibero-americanos, a DCH (orgdch.org) vem abrindo cada vez mais o seu espaço no Brasil. A missão é clara: prom...

#151 - Chegou o momento de você ser egoísta com a sua carreira

05 Jun 2023

Contributed by Lukas

Ao que a palavra egoísmo te remete? Orgulho? Presunção? Falta de altruísmo? Por mais que seja habitual entendê-la como algo negativo, para o men...

#150 - Dar feedback ainda é um desafio para as empresas?

29 May 2023

Contributed by Lukas

"Preciso te dar um feedback". Essa palavrinha, que já nos apropriamos há tempos do inglês, para muitos, ainda causa certo frio na barriga...

#149 - Líder, já colocou a empatia no seu currículo?

22 May 2023

Contributed by Lukas

Na busca por uma gestão mais humanizada e em um momento em que o perfil das lideranças vem passando por transformações, a empatia surge como uma h...

#148 - Personal branding: o que é e como gerenciar sua marca pessoal?

15 May 2023

Contributed by Lukas

O que você pensa ao ouvir o termo "personal branding"? A verdade é que há muita coisa envolvida no processo de gerenciamento da marca pes...

#147 - Como a cultura sueca transformou o RH da Electrolux no Brasil

08 May 2023

Contributed by Lukas

22 anos. Esse é o tempo da parceria entre a Electrolux e Valéria Balasteguim, VP de RH da companhia na América Latina. Mas como explicar uma jornad...

#146 - Upskilling e Reskilling: os caminhos para a autoaprendizagem

01 May 2023

Contributed by Lukas

O "Global Sentiment Survey", uma das pesquisas mais importantes destinadas ao público de treinamento & desenvolvimento, trouxe uma nova...

#145 - O que é preciso para construir times de alta performance?

24 Apr 2023

Contributed by Lukas

Como desenvolver lideranças e equipes de alta performance? Por mais que muitos tentem buscar uma ""receita de bolo"" para respond...

#144 - "Essa reunião poderia ter sido um e-mail": como aumentar a produtividade?

17 Apr 2023

Contributed by Lukas

"Não sei se estou vivendo ou apenas participando de reuniões". O universo de "memes" sobre a quantidade de reuniões nas empresa...

#143 - Inclusão 50+, bom para o presente e para o futuro (de todos nós)

10 Apr 2023

Contributed by Lukas

Como você se enxerga daqui a cinco ou dez anos? O questionamento, que já deve ter sido feito a muitos de vocês durante algum processo seletivo ao l...

#142 - A busca pelos "talentos verdes" no mercado

03 Apr 2023

Contributed by Lukas

Segundo o relatório Global Green Skills 2022, divulgado pelo Linkedin, a participação de talentos verdes na força de trabalho global saltou 38,5%...

#141 - No retorno aos escritórios, como ficam os benefícios?

27 Mar 2023

Contributed by Lukas

Por mais que o modelo remoto e o modelo híbrido de trabalho tenham se tornado uma realidade, a consolidação pós-pandêmica de ambos ainda é um de...

#140 - Quais os desafios atuais das lideranças?

20 Mar 2023

Contributed by Lukas

Quase 35% das lideranças não se sentem seguras para conduzir, desenvolver e engajar seus times, segundo uma pesquisa feita pela escola corporativa S...

#139 - G4 Educação encontra na IA o equilíbrio para melhorar a jornada das pessoas

13 Mar 2023

Contributed by Lukas

Novas tecnologias, por melhores que sejam, costumam trazer consigo uma certa resistência. A moda da vez, o 'empolgante e polêmico' ChatGPT, se encai...

#138 - O poder das ações em prol do protagonismo feminino

06 Mar 2023

Contributed by Lukas

Para Edna Vasselo Goldoni, presidente do Instituto Vasselo Goldoni (IVG), o objetivo é sempre dobrar a meta. E a meta é clara: difundir o o protagon...

#137 - Transparência salarial empolga, mas estamos mesmo prontos para isso?

27 Feb 2023

Contributed by Lukas

Empolgante para os candidatos, preocupante para as empresas. Esse é o panorama das opiniões por trás de Projetos de Lei que obrigam as organizaçõ...

#136 - De benefício a plataforma de bem-estar: o salto do Gympass

20 Feb 2023

Contributed by Lukas

Três vezes maior: esse foi o salto do Gympass do período pré-pandêmico para os dias de hoje. A pandemia, iniciada em 2020, resultou no fechamento ...

#135 - As oportunidades e os (inesperados) desafios de quem vive o nomadismo digital

13 Feb 2023

Contributed by Lukas

Problemas com equipamento ou internet, burocracias, custos, questões pessoais e adaptação a novas culturas, hábitos e pessoas. Por mais que o noma...

#134 - Nova classificação do burnout faz um ano: as confusões e avanços sobre a mudança

06 Feb 2023

Contributed by Lukas

Em janeiro de 2022, a Organização Mundial da Saúde (OMS) mudou a classificação da síndrome de burnout, que passou a ser descrita como um fenôme...

#133 - As principais tendências de RH para 2023

19 Dec 2022

Contributed by Lukas

2022 foi um ano de estabilidade. Após dois anos marcados pela Covid-19, a chegada do período pós-pandemia foi determinante para as empresas retomar...

#132 - Demissões em massa nas big techs: como cuidar do clima organizacional?

12 Dec 2022

Contributed by Lukas

2022 foi um ano bastante complexo para as gigantes da tecnologia.  No mundo todo, incluindo o Brasil, mais de 120 mil funcionários foram demitid...

#131 - Job hopping e a rotatividade dos jovens no mercado de trabalho

05 Dec 2022

Contributed by Lukas

Em tradução livre, "job hopping" significa "pular de emprego" – e desse movimento os jovens entendem bem. Segundo uma pesquisa realizada pela cons...

#130 - Impacto social: Sanofi cria programa para capacitar jovens em situação de vulnerabilidade

28 Nov 2022

Contributed by Lukas

[Case] Mais de 500 horas de treinamentos, parcerias, engajamento de vários setores, mentorias, oportunidades internas e externas, mudança de mindse...