おはようございます。令和PR小澤です。今回は、丸亀製麺を展開するトリドールホールディングスが打ち出した「店長年収2,000万円」制度について掘り下げました。外食産業が抱える人材不足に挑むだけでなく、経営思想とPRを融合させた大胆な一手に注目です。▼日本経済新聞丸亀製麺、店長の年収最大2000万円 AI測定の従業員満足度も加味https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC114C40R10C25A9000000/▼プレジデントオンライン丸亀製麺が「年収2000万円店長」を打ち出した…「給料が上がらない時代」を変える"大改革"に踏み切ったワケhttps://president.jp/articles/-/102890?page=1ぜひ聴いてみてください!:::::::::::::::::: 本日の内容 ::::::::::::::::::メディアを賑わせた衝撃のニュース/「心的資本経営」という新たな経営思想/新制度「ハピカンオフィサー」の挑戦/家族食堂制度と「ハピネススコア」/広報戦略としての巧みさ/外食産業が直面する人材課題/実績とリスクの狭間で/日本の雇用を変えるかでは、本日も、元気に参りましょう!:::::::::::::::::: パーソナリティ ::::::::::::::::::▼小澤美佳(株式会社令和PR 代表取締役)新卒でリクルート入社。HR営業を10年。中途・新卒採用、インナーブランディング、組織活性、育成、評価など、HR領域は幅広く習得。2019年にITベンチャーであるニットへジョインし、広報部署の立ち上げ。BtoB×無形商材×ベンチャー企業において、2年で1000本以上のメディア露出を実現。X(フォロワー数4.4万人)などのSNS活用、年間200本のプレスリリース配信、オウンドメディアの運営、各種イベント企画・運営、表彰の受賞獲得、リブランディングまで幅広く経験。2023年、令和PRを創業し、大手~ベンチャーまで、様々な業界の経営と紐づける広報支援を行っている。会社HP:https://reiwapr▼SNSX:https://twitter.com/mica823note:https://note.com/micakozawaLINE:https://lin.ee/soGfB5M::::::::::::: 番組への感想・メッセージ :::::::::::::▼SNSで投稿をお願いします!「#令和の広報ラジオ」で投稿いただけると嬉しいです。全て、拝見しています。▼番組の感想やトークテーマリクエストはhttps://reiwapr.jp/contact までお寄せください。XのDMでも結構です!https://x.com/mica823お気軽にご連絡くださいませ。
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