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商业WHY酱

S2E07|别拦我,我要去办公室!

10 Jun 2022

Description

「现场办公」与创造伟大产品之间,有多强的正相关?在 Airbnb 宣布员工可以 work from everywhere 之后,Elon Musk 在不久前给员工的邮件中写道:特斯拉每个员工每周都必须在办公室工作至少 40 个小时。办公环境,究竟在多大程度上影响着人们的工作效率?本期节目,我们从「办公室」的历史出发,与有着近 10 年居家办公经验的资深商业记者兼小说家汪若菡探讨了这些话题:办公室自诞生以来经历了哪些演化;从管理者的角度,办公室开放和流动的意义是什么;以及对创意工作者们来说,什么样的环境有助于进入心流,并激发创造灵感。经典的办公隔间Googleplex 园区的户外办公空间 不过说到底,无论是线上协同还是现场办公,张驰有度的节奏、开放的沟通以及良好的「自我觉察和管理」,才是好好工作的终极利器。 中奖听众在上期 S2E06|Kindle 中国关店、Airbnb 下架房源,这届硅谷公司:累了,拜拜 节目结尾「转发送粽子」的活动中,中奖的 3 位幸运听友是:Mia 米娅🎈、某戴同学、Jesscia。本期人物杨轩,36 氪主编、深氪发起人汪若菡,财经作家,著有小说《无可无不可的王国》 主要话题[03:06] 与商业和贸易紧密联系的办公环境[05:03] 从繁华高档的独栋大楼到绿色健康的郊外园区[09:47] 办公室里的「软强迫」和「微操控」[13:00] 隔挡办公桌的发明最初是为了创造自由?[17:08] 提升创造力的两种思路:独立心流与集体协作[23:26] 发挥心流的三个阶段:资料收集,信息碰撞,信息输出[27:25] 在办公空间中放置个性元素 [33:18] 培养自己的创造力流程与自我管理使用音乐El Marsiano - Don BacilonJust Playing - Jules Gaia幕后制作 后期:可特、花生酱 监制:达达文案:BeiBei运营:Yao设计:饭团声动游乐场实习生计划第二期在公号「声动活泼」后台回复 实习 可查看更多详情。五类岗位:节目监制、声动早咖啡、声音后期制作、媒体运营、商业发展 实习亮点:更丰富的实习模块,更成熟的培养计划,更多的留任机会。投递方式(3 选 1 ):方式一:投递简历至邮箱 [email protected],邮件名称注明「姓名+岗位+声动游乐场实习生计划」方式二:点击链接 直接投递方式三:扫描下方二维码一键投递关于节目在这个快速变化、信息爆炸的世界,跟随资深商业编辑杨轩,和各行各业的聪明人一起,聊点文字报道中看不到的料,探寻商业背后的关键问题和本质逻辑。加入听友群:在公众号「声动活泼」对话框回复「商业why」,即可直接扫码入群。或者添加 shengfm1 备注 商业why 等待小助手拉你入群。 关于我们声动活泼的宗旨是「用声音碰撞世界」,致力于为人们提供源源不断的思考养料。我们还有这些播客:声东击西、What's Next|科技早知道、声动早咖啡、反潮流俱乐部、泡腾 VC、跳进兔子洞 欢迎在即刻、微博等社交媒体上与我们互动,搜索 声动活泼 即可找到我们期待你给我们写邮件,邮箱地址是:[email protected]如果你喜欢我们的节目,欢迎 打赏支持或把我们的节目推荐给一两位朋友。Special Guest: 汪若菡.

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