経営者コーチングで、よくするアドバイスの1つは 「仕事をするな」です。 意識が高い経営者ほど仕事をしすぎます。 実はそれが「組織が成長しない最大のボトルネック」だったりします。 経営者は心理的な怖れから自分の優秀さを証明しようとして、 誰よりも頑張ってしまいます。 仕事を誰かに頼んでも、あれこれ口を出してしまいます。 経営者の仕事は「現場で考えること」でも「現場で実務をする」 でもなく「意思決定をしたことを誰かに任せる」ことです。 マイクロマネジメントはせずに組織を強くしていきましょう。 ◆今日のお勧め１分アクション：今抱えている仕事で、人に頼む仕事を２つ決める。 今日も素敵な一日を。 お役に立てたら、いいね・コメント・シェアなどいただけると嬉しいです。
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