No.299 素直に謝れる人ほど自己否定に走ってしまう

要約 この会議録は、ラジオ番組「No.299ヒメクリニックpresents綺麗になるラジオ」について議論しています。番組の継続的な放送と、300回目の記念すべき回を迎えることについて話し合われています。また、謝罪の重要性、自己肯定感と自己否定の影響、仕事における努力の見せ方、上司からの適切なフィードバックの重要性などについても議論されています。最後に、今後の番組で、より建設的な話題を取り上げ、隠された情報を発信していくことが発表されています。 チャプター 00:00:41番組の継続と300回目の記念 番組が299回も続いていることについて話し合われ、次回が300回目の記念すべき回となることが確認されています。長期間にわたり番組を続けてきた理由や、リスナーの反応の変化などについても言及されています。 00:01:58謝罪の重要性と自己肯定感 素直に謝ることができる人ほど自己否定に陥りやすいリスクがあるという指摘がなされています。一方で、謝ることなく自己肯定感が高すぎる人も問題視されています。適切な謝罪と自己肯定感のバランスが重要であると議論されています。 00:04:12仕事における努力の見せ方 仕事で頑張っていることを示す機会が減少していることが指摘されています。新人アナウンサーが台風の中で危険な行為をすることで注目を集めていた過去の例が挙げられ、現在はそのような機会がなくなったことが議論されています。 00:06:47上司からの適切なフィードバック 上司が部下に対して適切なフィードバックを行うことの重要性が強調されています。できない部下にはできないと正直に伝え、その上で改善策を提示することが重要であると指摘されています。単に褒めるだけでは部下の成長につながらないと議論されています。 行動項目 00:10:17番組で、より建設的な話題を取り上げ、隠された情報を発信していく 00:02:30謝罪と自己肯定感のバランスを保つ重要性を認識する 00:05:09仕事での努力を適切に評価し、見せる機会を設ける 00:06:23上司は部下に対して正直なフィードバックを行い、改善策を提示する

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