Коллеги из Индии соревнуются, кто из них меньше спит и больше работает, а испанцы перестают отвечать на сообщения, как только заканчивается рабочий день. Из-за разницы культур кандидаты из России сталкиваются с проблемами, даже если составили идеальное резюме и подготовились к собеседованиям. В этом выпуске Кира говорит с тремя героинями. Света рассказывает, как проявила дискриминацию на собеседовании в компанию, главная ценность которой — diversity. Настя делится тем, как за полгода работы в международной компании успела пообщаться с коллегами 10+ национальностей и даже полюбить смолл-токи. Оля лидирует рекрутинг в интернациональной компании и объясняет, как на самом деле оценивают кандидатов и их умение найти общий язык с коллегами разных культур. В выпуске упоминаются: Приложение для изучения языка italkiКнига «Карта культурных различий», Эрин Мейер / “The Culture Map”, Erin MeyerЛекции Александра Аузана – https://arzamas.academy/authors/994 РЕКЛАМАБесплатный тест по профориентации:https://ya.cc/t/IVg5pA7p4Bnvr4 Рекрутинговое агентство Киры Кузьменко: https://newhr.org/Cервис анонимного поиска работы в ИТ Киры Кузьменко: https://geekjob.ru/Курс Hello New Job: https://hellonewjob.org/ Редакторки — Юля Яковлева, Маргарита Берденникова;Продюсеры — Павел Боровков, Евгения Молодцова;Звукорежиссерка — Нина Мамотина;Обложка — Non-Objective и Оля Цупко;Музыка — Дима Мидборн Пишите нам на почту подкаста: [email protected]Слушайте бонусы к подкастам студии ЛибоЛибо в приложении Apple «Подкасты» https://cutt.ly/sob1605epap или в закрытом тг-канале Либо/Либо https://cutt.ly/sob1605eptg

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related