Menu
Sign In Search Podcasts Charts People & Topics Add Podcast API Pricing
Podcast Image

Analityka dla Kierownika

Oszczędności i korzyści wynikające z audytu środowiska raportowego | Analityka dla Kierownika | #2

04 Jul 2023

Description

Dowiedz się, jak zwiększyć konkurencyjność firmy i zidentyfikować źródła niewydajności! Jesteś organizacją, która podejmuje decyzje w oparciu o dane? Czy korzystasz z rozwiązań raportowych, a może właśnie stoisz przed takim wyborem? Zastanawiasz się, jak efektywnie wdrożyć nową technologię lub przeprowadzić płynną migrację z jednego systemu na drugi? Posłuchaj rozmowy przeprowadzonej przez dwóch specjalistów od BI: Ewa Łapińska| Business Development Manager w Astrafox od 10 lat pomaga Klientom we wdrażaniu rozwiązań BI. Współpracuje z ponad 100 Klientami i pomaga im stawać się organizacjami Data Driven. Sebastian Wareluk| BI R&D Director w Astrafox - praktyk i Manager oraz trener raportowania i wizualizacji danych (m. in. Tableau, Alteryx). Przekazuje kluczową i praktyczną wiedzę potrzebną do pracy w obszarze analizy danych. Sprawdź, jak audyt środowiska raportowego może Ci pomóc. Z PODCASTU DOWIESZ SIĘ: - Czym jest audyt i jakie korzyści przyniesie Twojej firmie? - Jak zidentyfikować obszary, które przyniosą Ci oszczędności? - Zastosowanie audytu. - Na czym polega i czego możesz się spodziewać w zamian, decydując się na audyt. - Jak przygotować się do audytu. Więcej informacji o omawianych rozwiązaniach znajdziesz tutaj: BI Assistance 👉 https://astrafox.pl/bi-assistance/ Analityka 👉 https://astrafox.pl/analityka/ Obserwuj Astrafox w mediach społecznościowych: Facebook 👉www.facebook.com/AstrafoxPL LinkedIn 👉 www.linkedin.com/company/astrafox

Audio
Featured in this Episode

No persons identified in this episode.

Transcription

This episode hasn't been transcribed yet

Help us prioritize this episode for transcription by upvoting it.

0 upvotes
🗳️ Sign in to Upvote

Popular episodes get transcribed faster

Comments

There are no comments yet.

Please log in to write the first comment.