Na rynku brakuje pracowników. To fakt. W roku 2021 nie ma co z tym faktem dyskutować. Niemal każdy biznes narzeka na brak rąk do pracy. Z jednej strony jest to wywołane niżem demograficznym, z drugiej emigracją zarobkową, a z jeszcze innej niesamowitym zapotrzebowaniem na niektóre kompetencje.Z drugiej jednak strony są na rynku osoby, zarówno te świeżo po studiach, jak i te które z różnych przyczyn straciły pracę (redukcja kadr, automatyzacja procesów, optymalizacja, etc.) i w ramach dotychczasowych kompetencji nie mogą znaleźć dla siebie nowego pracodawcy.Warto też wspomnieć, że nawet firmy, które profesjonalnie zajmują się rekrutacją, na swoje własne potrzeby też poszukują pracowników, gdyż zapotrzebowanie rynku pracy na nowe kadry jest wręcz przeogromne. Nie mam tu żadnych statystyk, na które mogę się powołać, ale stwierdzam subiektywnie, że zapotrzebowanie na pracowników, mamy w Polsce w roku 2021 jedno z największych, o ile nie największe w ostatniej dekadzie.No to puenta – skoro tak się dzieje na rynku pracy, to warto poruszyć temat tzw. przebranżowienia. Cóż to takiego? Nazwa mówi sama za siebie – nauczenie się nowych kompetencji i wejście w nowe środowisko biznesowe. Łatwo powiedzieć, ale co dalej? Czy my jako ludzie jesteśmy skłonni się przebranżowić? Które zawody brać pod uwagę? I co z tym wszystkim ma wspólnego Robert De Niro? Na te pytania i wiele innych odpowiadają goście 531 odcinka podcastu BSS bez tajemnic, którymi są Joanna Wierzbowska i Sebastian Sala z firmy Antal. Posłuchajcie tego ciekawego odcinka, który dostępny jest zarówno w wersji audio na platformach podcastowych, jak również i video na YouTube. #rynekpracy #przebranżowienie #BSSbeztajemnic***********************A oto kilka przydatnych linków związanych z tym odcinkiem:Profil Joanny Wierzbowskiej na LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/joannawierzbowska/Profil Sebastiana Sala na LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/sebastian-sala-68b57b3/Strona Antal - https://antal.pl/Profil biznesowy Antal na FOCUS ON Business - https://focusonbusiness.eu/pl/firmy/antal/860****************************Nazywam się Wiktor Doktór i na co dzień prowadzę Klub Pro Progressio – to społeczność wielu firm i organizacji sektora publicznego, którym zależy na rozwoju relacji biznesowych w modelu B2B. W podcaście BSS bez tajemnic poza odcinkami solowymi, zamieszczam rozmowy z ekspertami i specjalistami z różnych dziedzin przedsiębiorczości.Jeśli chcesz się o mnie więcej dowiedzieć, to zapraszam do odwiedzin moich kanałów w mediach społecznościowych:YouTube - https://bit.ly/BSSbeztajemnicYT Instagram - https://bit.ly/BSSbtInsta Facebook - https://bit.ly/BSSbtFB Możesz też do mnie napisać. Mój adres email to - wiktor.doktor(@)proprogressio.pl****************************Patronami Podcastu “BSS bez tajemnic” są Marzena Sawicka, Przemysław Sławiński, Damian Ruciński i Szymon Kryczka. Wspaniali ludzie, dzięki którym pojawiają się kolejne odcinki tego podcastu. Jeśli i Ty chcesz dołączyć do grona Patronów, to możesz to zrobić przez serwis Patronite - https://patronite.pl/wiktordoktor Możesz także wspierać rozwój tego podcastu przez Patreon - https://www.patreon.com/wiktordoktor Jeśli podoba Ci się to co robię, możesz, przez ten link https://www.buymeacoffee.com/wiktordoktor, kupić mi kawę i tym samym wesprzeć rozwój tego podcastu.UWAGA: Chcesz założyć własny podcast na SPREAKER? Użyj tego linku i zobacz ile zniżki możesz teraz otrzymać - http://spreaker.pxf.io/wiktorBecome a supporter of this podcast: https://www.spreaker.com/podcast/bss-bez-tajemnic--4069078/support.

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related