Có lẽ bạn đã từng nghe đâu đó chuyện nhiều bạn trẻ đi làm và thành công từ rất sớm. Nhưng cũng có những “drama” làm náo loạn chốn văn phòng từ họ mà ra. Nào là không thích đi làm thì nghỉ ngang, không hài lòng với sếp thì sẵn sàng cãi tay đôi. Đến mức “Gen Z” dường như trở thành một cụm từ nhạy cảm, vì cái gì sai sai cũng là “lỗi của…Gen Z” cả.Thế nhưng, mỗi thế hệ lại có những ưu điểm, nhược điểm khác nhau, và sự khác biệt quan điểm thì thời nào cũng có. Song theo tác giả Philip Kotler, đây là thời kỳ mà tồn tại nhiều thế hệ nhất trong một công sở, nghĩa là sự khác biệt đang ở mức độ cao nhất. Nếu giao tiếp không thông suốt, các công ty có thể gặp drama như cơm bữa.Trong tập Bít Tất này, Editor Ngọc Bích, Diệp Khoa cùng khách mời đặc biệt đang làm việc trong ngành Nhân sự, chị Xuân Nguyễn sẽ cùng “bóc tách” chuyện đi làm của giới trẻ. Từ đó hy vọng các bạn thính giả, dù thuộc thế hệ nào, cũng có thể hiểu hơn về sự khác biệt của những người đồng nghiệp quanh mình và hợp tác tốt với họ hơn trong công việc.

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related