Menu
Sign In Search Podcasts Charts People & Topics Add Podcast API Blog Pricing
Podcast Image

Love the way you lead - podcast

Business

Activity Overview

Episode publication activity over the past year

Episodes

Showing 301-400 of 526
«« ← Prev Page 4 of 6 Next → »»

#226 Zo blijf je zelf scherp en blijf je groeien

21 Feb 2022

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering een voorbeeld van hoe ik het aanpak om scherp te blijven en steeds beter te worden in wat ik doe. Het is nooit af. Hoe blijf...

#225 Zo krik je het vertrouwen op in je team

18 Feb 2022

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering een persoonlijk voorbeeld van mij incl 3 tips hoe je het vertrouwen in je team op kan krikken.

#224 Als ondernemer vind ik dat personeel maar niks

17 Feb 2022

Contributed by Lukas

Deze is speciaal voor de leidinggevende ondernemers. Wat is de oplossing als je dat hele personeel maar niks vindt?

#223 Basis niet op orde? Altijd gedoe!

16 Feb 2022

Contributed by Lukas

Als de basis niet op orde is van je team krijg je altijd gedoe. Het is slechts een kwestie van tijd. In deze aflevering wat je kan doen om dit in jouw...

#222 Om ergens verandering in aan het brengen is niet zo lastig

15 Feb 2022

Contributed by Lukas

Even een recent voorbeeld van mezelf om te laten zien dat je met een keuze en een eerste actie alles kan veranderen. We maken dingen vaak veel te inge...

#221 Dit helpt je niet in je leidinggevende rol

14 Feb 2022

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering waarom pleasen en vrienden willen zijn met je medewerkers je niet helpt in je leidinggevende rol (en zelfs een averechts eff...

#220 Wat als je gemanipuleerd wordt door een medewerker?

11 Feb 2022

Contributed by Lukas

Wat als je gemanipuleerd wordt door een medewerker? Wat kan of moet je zelfs doen? Ik vertel het je in deze podcastaflevering.

#219 Kleine veranderingen hebben grote positieve effecten

10 Feb 2022

Contributed by Lukas

Een inzicht van vorige week wat ik met je wil delen: het zijn de ogenschijnlijk kleine dingen die grootse effecten hebben. Ik deel in deze podcastafle...

#218 Mijn 5 belangrijkste lessen als leidinggevende

03 Feb 2022

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering deel ik mijn 5 belangrijkste lessen als leidinggevende met je. Enjoy!

#217 Treat yourself like a million dollar race horse

02 Feb 2022

Contributed by Lukas

Hoe goed zorg jij voor jezelf? Hoeveel gun je jezelf? En waarom is het zo belangrijk: jij eerst, en dan de rest? Ik vertel het je in deze aflevering.

#216 3 praktische technieken om direct de samenwerking te verbeteren

01 Feb 2022

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering drie praktische manieren om de samenwerking in je team verder te verbeteren.

#215 Maak de keuze voor positiviteit als zuurstof

31 Jan 2022

Contributed by Lukas

Nav een voorbeeld uit de podcast van Gary V. een pleidooi voor positieve vibes als zuurstof. Niet een beetje, maar all in. Ga je de uitdaging ook mee ...

#214 Hoe geef ik meer verantwoordelijkheid aan mijn medewerkers?

30 Jan 2022

Contributed by Lukas

Dit voelt vaak zo out of control: zelf werkzaamheden loslaten en echt beleggen bij je medewerkers. In deze podcastaflevering vertel ik je hoe je dit t...

#213 Je coachingsvaardigheden ontwikkelen? Doe dit.

26 Jan 2022

Contributed by Lukas

Je coachingsvaardigheden verder ontwikkelen? In deze podcastaflevering geef ik je de tips die je zo in de praktijk kan brengen om steeds beter te word...

#212 Hoe ga je om met die overvolle mailbox?

25 Jan 2022

Contributed by Lukas

Heb jij ook een overvolle mailbox elke dag? Dan klopt er iets niet. En hoogste tijd om het te doorbreken. Ik geef je hier graag twee tips.

#211 Wat als een medewerker het echt heel bont maakt?

24 Jan 2022

Contributed by Lukas

Wat doe je als een medewerker het echt heel bond maakt? Disfunctioneren, heel veel verzuimen en schreeuwen in gesprekken. Ik kan me voorstellen dat je...

#210 Hoe voorkom je een situatie als bij TVOH?

22 Jan 2022

Contributed by Lukas

TVOH was natuurlijk het gesprek van de week. De beerput is open. In deze podcastaflevering wil ik met je delen wat mij vooral bezighoudt en hoe je kun...

#209 Wat gebeurt er als je niet langer kiest voor stress van je team?

20 Jan 2022

Contributed by Lukas

Wat gebeurt er als je niet langer kiest voor stress van je team, maar dat je juist gaat voor wat je wil? In deze podcastaflevering deel ik twee voorbe...

#208 Hoe stel je doelen en hou je ze levend?

19 Jan 2022

Contributed by Lukas

Doelen stellen en ze levend houden in je team, hoe pak je dat aan? In deze podcastaflevering mijn tips.

#207 Hoe ga je om met het feit dat je medewerkers overal wat van vinden?

18 Jan 2022

Contributed by Lukas

Als je A zegt vinden ze er wat van, maar als je B zegt vinden ze er ook wat van. Daarom doe en zeg je dingen maar niet, je houdt je geregeld in en je ...

#206 Om goed te worden moet je oefenen

17 Jan 2022

Contributed by Lukas

Wil je beter worden in je leidersrol? Wil je goed worden in je leidersrol? Dan moet je oefenen. Niet ontwijken, niet jezelf excuses aanpraten. De aren...

#205 Met een zelfstandig team bereik je MEER

12 Jan 2022

Contributed by Lukas

Waarom ik geloof in zelfstandige teams, zeker voor ondernemers en 3 tips hoe je hier naartoe werkt. Enjoy!

#204 Dit is het belangrijkste wat je je medewerkers kan geven

11 Jan 2022

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering vertel ik je wat het belangrijkste is wat je je medewerkers kan geven (en dit is soms ook het lastigste ;-)). Enjoy!

#203 Mijn belangrijkste les uit 2021

10 Jan 2022

Contributed by Lukas

Mijn belangrijkste les uit 2021 die ook waardevol voor jou kan zijn. Vandaar dat ik hem deel in deze persoonlijke aflevering. Luister hem hier.

#202 Dat team vind ik gewoon niet leuk

28 Dec 2021

Contributed by Lukas

‘Ik vind het gewoon niet leuk dat personeel, dat team.’ Afgelopen jaar heb ik het vaak gehoord. In deze aflevering een paar mooie vragen om over n...

#201 Wat het kan betekenen ‘als je hoopt dat goed het goed komt’

24 Dec 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering een voorbeeld van een klant wat voor veel ondernemers/leidinggevenden herkenbaar is. Een iemand die drukt op je team in neg ...

#200 Wat is je belangrijkste lichaamsdeel als goede leider?

23 Dec 2021

Contributed by Lukas

Grappige vraag of niet? Maar zo’n mooie. In deze podcastaflevering wat wat mij betreft je belangrijkste lichaamsdeel is (het zijn er twee by the way...

#199 Als je alleen maar druk bent, klopt er iets niet

19 Dec 2021

Contributed by Lukas

Druk zijn is ‘cool’. Maar is dat het wel? Het is eigenlijk een vorm van luiheid. Wat ik hier mee bedoel en wat je kan doen wat je veel meer opleve...

#198 Wat als je geen steek verder komt?

16 Dec 2021

Contributed by Lukas

Heb je plannen, nieuwe ideeën, stappen die je met je team wil zetten, maar kom je elke keer weer terug op hetzelfde punt? Krijg je het maar niet dat ...

#197 Hoe houd je de wildgroei van het vergaderen in bedwang?

14 Dec 2021

Contributed by Lukas

Vergaderen… zeker als je team snel groeit komt er steeds meer behoefte aan overleg. En voor je het weet praten jullie wat af en is het vergaderen om...

#196 Hoe versterk je je cultuur?

13 Dec 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering een voorbeeld en de 4 ingrediënten om de cultuur in je bedrijf een positieve boost te geven!

#195 Wat als je eigenlijk denkt dat een team en/of dat leidinggeven niets voor je is

10 Dec 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering wat me opviel deze week, dat je altijd een keuze hebt (er is niet een weg) en mijn voorbeeld van wat ik dacht niet te kunnen...

#194 Hoe ga je om met ziekteverzuim?

08 Dec 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering 3 tips hoe je omgaat met ziekteverzuim om het zo kort mogelijk te laten duren. Welke invloed heb je en wat is belangrijk om ...

#193 Een 1 minute peptalk voor jou!

07 Dec 2021

Contributed by Lukas

Even een korte. Met een peptalk voor jou als leidinggevende, als leidinggevende ondernemer. Voor die momenten dat je je er even alleen in voelt staan....

#192 Waarom feedback (pos+neg) zo belangrijk is

06 Dec 2021

Contributed by Lukas

Feedback in de breedste zin van het woord. Zo belangrijk voor de groei en bloei van je medewerkers. Maar we doen hier vaak weinig mee en hebben wel to...

#191 Focus je op deze ‘techniek’ en ervaar hoeveel je dit oplevert

03 Dec 2021

Contributed by Lukas

Als iets je gaat helpen voor meer verbinding, vroegtijdig kunnen inspelen op signalen, vertrouwen opkrikken en betere resultaten, is het deze ‘techn...

#190 Investeer je in je medewerkers gaan ze weg!

02 Dec 2021

Contributed by Lukas

Investeer je in je medewerkers gaan ze daarna doodleuk weg en/of beginnen ze voor zichzelf. Moet je dan nog wel van die goede krachten aannemen? En mo...

#189 Hoe ga je om met twijfel en onzekerheid?

01 Dec 2021

Contributed by Lukas

Wat als er iets gebeurt in je team en je gaat twijfelen? Je wordt onzeker, doe je het wel goed? Het voelt steeds meer out of control. Hoe krijg je de ...

#188 Waarom de Doe-modus je weghoudt bij wat je werkelijk moet doen

30 Nov 2021

Contributed by Lukas

Als je vooral in de Doe-modus zit, heb je geen tijd en ruimte voor Denken. Waarom dit je in de weg zit en wat je juist gaat helpen deel ik in deze pod...

#187 Twee mooie tips als je je ‘gegijzeld’ voelt in je eigen bedrijf

29 Nov 2021

Contributed by Lukas

Als je je gegijzeld voelt in je eigen bedrijf of je zelfs denkt ‘waar doe ik het allemaal voor?’ hierbij twee tips van een van de ondernemers uit ...

#186 Hoe geef je je bedrijf en team wat het nodig heeft in elke fase?

26 Nov 2021

Contributed by Lukas

Elke fase van je bedrijf vraagt weer nieuwe vaardigheden van jou. Hoe zorg je dat je je bedrijf en team geeft wat het nodig heeft zodat je niet blijft...

#185 Hoe vrijheid juist beperkt

25 Nov 2021

Contributed by Lukas

Alle vrijheid geven… beter dan er boven op zitten toch? In deze podcastaflevering ontdek je mijn visie op vrijheid en vertel ik je wat het beste wer...

#184 Hoe ga je om met negativiteit of geroddel?

24 Nov 2021

Contributed by Lukas

Negativiteit of geroddel, je bent er niet blij mee in je team. En het gaat nooit vanzelf weg. Dus wat kan je doen als je het aan de hand hebt? Hoe ga ...

#183 Hoe ga je om met life-events bij je medewerkers?

23 Nov 2021

Contributed by Lukas

Het leven, het gebeurt. Life events gebeuren. Als je met een team werkt heeft iedereen hier als teamlid mee te maken. Hoe ga je hiermee om als leiding...

#182 Wat als je het spannend vindt om je team verder uit te breiden

22 Nov 2021

Contributed by Lukas

Wat als je al met een paar mensen samenwerkt maar het nu echt tijd is om je team verder op te schalen… en.. je vindt dit spannend? Want je wil toch ...

#181 Dit is wat mij betreft normaal

19 Nov 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering een inspirerend voorbeeld van een team wat wat mij betreft voor elk bedrijf normaal moet zijn. Dit is hoe het kan zijn. Dit ...

#180 Waarom cultuur alles is

18 Nov 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering waarom cultuur alles is en hoe je dit goed voor elkaar krijgt.

#179 Geen goede input = matig resultaat + gedoe

17 Nov 2021

Contributed by Lukas

Geen goede input=matig resultaat + gedoe. Dit is een waarheid die steeds weer opgaat. Waarom dit belangrijk is om je hiervan bewust te zijn, deel ik d...

#178 Waarom ben ik steeds brandjes aan het blussen?

16 Nov 2021

Contributed by Lukas

Waarom ben ik eigenlijk steeds brandjes aan het blussen? Goede vraag. En ik geef je het antwoord in deze podcastaflevering (en ook hoe je ermee stopt)...

#177 Wat te doen als medewerkers weer snel vertrekken?

15 Nov 2021

Contributed by Lukas

Wat te doen als je verloop hoog is? Wat zegt dit en wat doe je eraan? Dit ontdek je in deze podcastaflevering.

#176 Vastzitten in dat wat je kent

11 Nov 2021

Contributed by Lukas

Je wil wel die overstap maken van medewerker/manager naar leider/ondernemer maar elke keer verval je toch weer in je oude patroon. Hoe zorg je nou dat...

#175 Toen ik me dit realiseerde was dat enorm bevrijdend

10 Nov 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering deel ik een inzicht wat voor mij als leidinggevende enorm bevrijdend was. Ik weet dat veel leidinggevende ondernemers dit be...

#174 Wie is de saboteur?

09 Nov 2021

Contributed by Lukas

Wat als jij alles ‘volgens het boekje’ doet en investeert in je leiderschap maar alles wat je implementeert in je team is maar van korte duur. Er ...

#173 De ultieme tip voor succes met je team

08 Nov 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering deel ik dé ultieme tip voor succes met jouw team. Echt niet ingewikkeld. Gewoon doen!

#172 Iedereen heeft dit nodig

05 Nov 2021

Contributed by Lukas

Een kleine moeite en enorm effect. Het is iets wat we te weinig doen en wat iedereen nodig heeft. Waar ik het over heb? Ontdek het in deze aflevering....

#171 Kan je leiderschap leren?

04 Nov 2021

Contributed by Lukas

Is leidinggeven een skill? Kan je leiderschap leren? Mijn mening en eigen route in deze podcastaflevering.

#170 Hoe je meer leert over je team en beter kan sturen

03 Nov 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering hoe je meer leert over je team als je deze skills goed beheerst en daardoor beter kan sturen.

#169 Wacht niet tot het te laat is

02 Nov 2021

Contributed by Lukas

We komen pas in actie als de pijn groot genoeg is. Terwijl de signalen er al lang zijn. In deze podcastaflevering een oefening om eerder in actie te k...

#168 Coachend leidinggeven is dat nou hèt?

01 Nov 2021

Contributed by Lukas

Coachend leidinggeven is hot. Maar is het nou ook dé leiderschapsstijl? In deze aflevering mijn mening erover. En ook waar ik juist in geloof.

#167 Wat levert het Bouw je Beste Team programma mijn klanten op

29 Oct 2021

Contributed by Lukas

Naar aanleiding van een vraag die ik kreeg een podcastaflevering met drie verhalen van klanten die het Bouw je Beste Team programma hebben gevolgd.

#166 Wat jouw focus moet zijn om het te laten werken in je team

27 Oct 2021

Contributed by Lukas

Wat jouw focus moet zijn om het te laten werken in je team? Ik vertel het je in deze aflevering.

#165 Hoe je ook naar de relatie met je medewerkers kan kijken

26 Oct 2021

Contributed by Lukas

Hoe je ook naar de relatie met je medewerkers en wat het je oplevert. Maar weinig ondernemers doen dit. Maar door de relatie met je teamleden anders a...

#164 Waarom loslaten zo lastig is

25 Oct 2021

Contributed by Lukas

In de podcastaflevering waarom loslaten zo lastig is. Voor veel ondernemers en leidinggevenden herkenbaar dat loslaten een dingetje is. In deze afleve...

#163 Wat als ze steeds met vragen bij mij komen?

22 Oct 2021

Contributed by Lukas

Wat als je medewerkers steeds met vragen bij jou komen? Hoe zorg je dat ze zelf oplossingen bedenken en je jezelf weer vrij maakt?

#162 Hoe weet je welke mensen je nodig hebt om je heen?

19 Oct 2021

Contributed by Lukas

Hoe weet je welke mensen je nodig hebt om je heen? Wie zijn jouw Wie’s? Hoe je daar achterkomt vertel ik in deze aflevering.

#161 Het gaat nooit om de HOE, altijd om de WIE

18 Oct 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering waarom je nou echt de HOE los mag laten en wat dat voor jou en je bedrijf betekent.

#160 Waardering uiten, toffe tip

12 Oct 2021

Contributed by Lukas

Waardering laat je medewerkers groeien! In deze podcastaflevering deel ik een manier om je waardering te uiten waarbij het aankomt zoals het bedoeld i...

#159 Je wil wel verbeteren, maar waar begin je?

11 Oct 2021

Contributed by Lukas

Er is veel aan de hand in je team. Je wil wel verbeteren, maar je ziet en merkt zoveel, waar moet je beginnen? De moed zakt je in de schoenen. In deze...

#158 Hoe je een van de moeilijkste dingen tackelt

07 Oct 2021

Contributed by Lukas

In de podcastaflevering wat je kan helpen om wel grenzen te stellen en aan te spreken op gedrag als je dat nu lastig vindt

#157 Geef je je team het beste als je streng bent voor jezelf?

06 Oct 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering een mindf*ck die de meeste leidinggevenden/ondernemers wel herkennen. Waarom je dan nooit het beste kunt geven aan je team e...

#156 Welke drijfveren heeft jouw medewerker en waarom je dit wil weten

04 Oct 2021

Contributed by Lukas

Een medewerker aanzetten om het beste resultaat te halen? Dit werkt bij elke medewerker anders. Ik leg het uit aan de hand van een voorbeeld.

#155 Deze mega waardevolle vraag kan je jezelf elke dag stellen

01 Oct 2021

Contributed by Lukas

Afgelopen week in de Lead with Impact club gaf een van de deelnemers een hele toffe tip. Bijdezen ook voor jou.

#154 Wat te doen bij exorbitante salariseisen?

30 Sep 2021

Contributed by Lukas

Gaat het lekker met je bedrijf, steek je dat ook niet onder stoelen of banken, ben je op zoek naar een nieuwe medewerker, krijg je een belachelijk hog...

#153 Staan voor hoe je het hebben wil

29 Sep 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering dat begrip en empathisch vermogen je ver brengen, maar je ook in de weg kunnen zitten. Wat je team nodig heeft is namelijk d...

#152 Welke keuze heb je nu te maken?

28 Sep 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering een vraag om mee je dag in te nemen.

#151 Hoe saboteer jij de boel?

27 Sep 2021

Contributed by Lukas

Vaak saboteren of stagneren we de boel zelf als leidinggevende. In deze podcastaflevering twee voorbeelden van hoe je je team en bedrijf kan saboteren...

#150 Wat als je als ondernemer met je handen in het haar zit?

21 Sep 2021

Contributed by Lukas

Wat kun je doen als ondernemer als je op dit moment met je handen in het haar zit wat betreft je team, je personeel? Je bent het vertrouwen kwijt. Wee...

#149 Waar gaat het echt om?

20 Sep 2021

Contributed by Lukas

Ik las vorige week een mooi artikel over een CEO die zijn eigen salaris reduceerde en al zijn medewerkers een minimum salaris gaf van 70.000 dollar. Z...

#148 Waar moet ik op letten als beginnend leidinggevende?

15 Sep 2021

Contributed by Lukas

Speciaal voor ondernemers die nog niet zolang met personeel werken of als je net als leidinggevende start. In deze podcastaflevering 5 tips om goed va...

#147 Ook al moet je van ver komen, het is niet onmogelijk

14 Sep 2021

Contributed by Lukas

Deze is speciaal voor ondernemers met personeel die eigenlijk het vertrouwen kwijt zijn, teveel energie verliezen op hun team en ergens met de gedacht...

#146 Actie=reactie

09 Sep 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering wat je kan doen als in gesprekken af en toe de emoties hoog oplopen. Enjoy!

#145 Het coachen van je medewerkers

08 Sep 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering gaat het over het coachen van je medewerkers. Waar moet je opletten en welke technieken kan je gebruiken om effectief te coa...

#144 Weerstand, hoe ga je ermee om?

07 Sep 2021

Contributed by Lukas

Weerstand in je team, hoe ga je ermee om? In deze podcastaflevering 6 tips om weerstand in goede banen te leiden zodat je lekker vooruit kan blijven g...

#143 Functioneringsgesprekken, hoe pak je het aan?

06 Sep 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering de handvatten voor hoe je het nou het beste aanpakt met die functioneringsgesprekken en je je medewerkers steeds kunt laten ...

#142 Wanneer vraag je om hulp?

02 Sep 2021

Contributed by Lukas

Ben jij goed in hulp vragen? Nee? Dan is deze podcastaflevering zeker wat voor jou.

#141 Wat te doen als je het lastig vind om grenzen aan te geven

01 Sep 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering 3 tips die je helpen als je het lastig vind om je grenzen aan te geven als leidinggevende.

#140 De belangrijkste eigenschappen van een goede leider

31 Aug 2021

Contributed by Lukas

Deze vraag kreeg ik van de week: wat zijn de belangrijkste eigenschappen van een goede leider volgens jou? In deze podcastaflevering beantwoord ik hem...

#139 Wat je kan doen als je maar niet aan de juiste mensen komt

30 Aug 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering wat je kan doen als je nu maar niet aan de juiste, de goede mensen komt en die vacatures maar open staan. 2 tips om wel die ...

#138 Van vastzitten naar groei met je bedrijf

27 Aug 2021

Contributed by Lukas

Wat kan je doen als je nu met een team werkt maar maar vastzit in die operatie? Terwijl je juist verder door wil groeien en nog zoveel ambitie hebt. J...

#137 Ik ben weggegaan om de manier van leidinggeven

26 Aug 2021

Contributed by Lukas

Een van de topredenen waarom (goede) medewerkers weggaan bij hun werkgever: de manier van leidinggeven. Ik hoorde het van de week twee keer terug van ...

#136 Wat moet er nou echt veranderen?

25 Aug 2021

Contributed by Lukas

Vaak zoeken we de oplossing als we een ander resultaat willen buiten ons. In wat anderen doen, in een andere situatie of we wachten op ‘als dit... d...

#135 Als je het wil weten, vraag ernaar

24 Aug 2021

Contributed by Lukas

Wil je weten hoe iets zit? Wil je weten wat er gebeurt in je team? Wil je weten wat er aan de hand is? Doe dan dit (is heel simpel en gebeurt veel te ...

#134 Implementeer deze gamechanger in je team

23 Aug 2021

Contributed by Lukas

Een voorbeeld van een echte gamechanger als je er zo in staat richting je team.

#133 Waarom jij niet (meer) het belangrijkste bent

12 Aug 2021

Contributed by Lukas

Werk je inmiddels al een tijd met personeel en heb je groeiambities met je bedrijf? Wat je gaat helpen om dit te realiseren (en wat maar weinig ondern...

#132 Waarom je geld laat liggen

09 Aug 2021

Contributed by Lukas

Waarom je geld laat liggen als het nu niet goed genoeg werkt in je team en jij niet echt lekker in je leidinggevende rol zit. En 3 tips om te zorgen d...

#131 Hoe je zorgt dat je medewerkers zich kunnen doorontwikkelen

29 Jul 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering een super waardevolle tip voor jou als MKB ondernemer hoe je zorgt dat jouw medewerkers zich doorontwikkelen.

#130 Wat het doet als je zegt dat iemand goed bezig is

28 Jul 2021

Contributed by Lukas

Dit is zo makkelijk en doet zoveel, maar we doen het (ik ook) veel te weinig. Positieve reinforcement bij je teamleden. Het kost je niks, een heel kle...

#129 Waarom concessies doen?

27 Jul 2021

Contributed by Lukas

Waarom concessies doen als dat het juist ingewikkelder maakt in je team? Ik zie op twee vlakken veel concessies als ik kijk naar bedrijven en hun team...

#128 Leidinggeven, zo word je competenter

26 Jul 2021

Contributed by Lukas

In deze podcastaflevering hoe je steeds competenter wordt in je leidinggevende rol en waarom dat belangrijk is. Ja, jij kan ook een super sterke goede...

#127 Personeel is nou eenmaal lastig

21 Jul 2021

Contributed by Lukas

Wat is jouw waarheid over personeel? Ik sprak de laatste weken diverse ondernemers die in eerste instantie dachten ‘met personeel heb je nou eenmaal...

«« ← Prev Page 4 of 6 Next → »»