Laurien Meuter werkte jarenlang als bankier in Amsterdam. Ze vertrekt voor haar baan een jaar naar Mumbai, en gaat in haarvrije tijd – ipv op de internationale club te staan – helpen als vrijwilliger. Ze wordt geraakt door de straatkinderen die ze daar ontmoet en de extreme armoede waarin zij leven. Toen besefte ze dat het geven van geld niet de manier is om de situatie van deze kinderen wezenlijk te veranderen. En de armoede, die van generatie op generatie wordt doorgegeven, uit te komen. Daarom richt ze in 2010 Tiny Miracles op, een stichting die vrouwen en hun gezinnen de kans geeft om aan hun toekomst te werken. Inmiddels worden de producten die de vrouwen achter Tiny Miracles maken wereldwijd verkocht bij onder andere Rituals en het Rijksmuseum. De missie van Laurien? 1 miljoen mensen in staat stellen hun weg uit de armoede te vinden en er duurzaam uit de blijven. Een heel bijzonder interview dat je niet alleen inspireert je eigen dromen te verwezelijken, maar ook een breder perspectief geeft op de impact van de Corona crisis in een land waar de rijkste mensen wonen, maar ook de meeste mensen in honger en armoede. What you'll learn: - Hoe je je corporate baan opzegt, je purpose vindt en je droom volgt - De impact van de lockdown voor India - Waarom mindshifts en verhoging van awareness het belangrijkste zijn voor verandering - Dat inzicht in wat normaal en niet normaal is cruciaal is voor empowerment - Waarom een holistische aanpak nodig is voor duurzame verandering - Dat empowerment en zelfvertrouwen cruciaal zijn voor een transitie - Hoe je als leider de weg kunt wijzen, maar je team zichzelf kunt laten leiden - Hoe leiden vanuit gelijkwaardigheid helpt om de behoeftes van het team sneller boven tafel te krijgen - Hoe je vanuit een grote visie, met kleine stapjes te nemen en te durven falen grote dingen kunt doen - Hoe je een non-profit model schaalbaar maakt - Het verschil tussen je ego-stem en je intuïtie - Hoe verbind je 2 totaal verschillende werelden - Hoe je verandering in je eigen leven bewerkstelligt In de New Female Leaders RISE Linkedin groep kun je ook jouw visie, tips en inspiratie delen. Plaats relevante artikelen, deel je visie op het interview wat je zojuist hebt gekeken of stel je vragen aan de community. Voor huidige en toekomstige leiders who want to go high. Let's Rise! Linkedin groep http://bit.ly/3b4697e

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related