No agro, cultura não é o que fica na parede: é o que orienta decisões, relações de confiança e resultados em cada unidade. Neste episódio, a conversa com Mariana Uhde passa por gestão de pessoas, formação de lideranças, feedback, segurança psicológica, diversidade, escassez de talentos e o impacto da tecnologia no trabalho. A partir da experiência de uma área de RH que acompanha uma operação distribuída por vários estados, o episódio mostra como alinhar estratégia e comportamento, desenvolver profissionais e preservar a proximidade durante o crescimento. Uma reflexão prática para líderes, gestores e equipes que precisam elevar a performance sem perder o olhar humano. PARCEIRO DESTE EPISÓDIO Este episódio foi trazido até você pela Agro Amazônia! A Agro Amazônia é uma empresa referência no agronegócio brasileiro, atuando com soluções completas para o produtor rural, incluindo insumos agrícolas, nutrição vegetal, proteção de cultivos e suporte técnico especializado. Com forte presença no campo, a empresa combina tecnologia, conhecimento agronômico e proximidade com o produtor para impulsionar produtividade e sustentabilidade nas lavouras. Agro Amazônia: Soluções que cultivam resultados. Site: https://agroamazonia.com/Instagram: https://www.instagram.com/agroamazoniaLinkedIn: https://www.linkedin.com/company/agroamazonia/ INTERAJA COM O AGRO RESENHAInstagram: http://www.instagram.com/agroresenhaTwitter: http://www.twitter.com/agroresenhaFacebook: http://www.facebook.com/agroresenhaYouTube: https://www.youtube.com/agroresenhaCanal do Telegram: https://t.me/agroresenhaCanal do WhatsApp: https://bit.ly/arp-zap-01 E-MAILSe você tem alguma sugestão de pauta, reclamação ou dúvida envie um e-mail para [email protected] FICHA TÉCNICAApresentação: Paulo OzakiProdução: Agro ResenhaConvidado: Mariana UhdeEdição: Will OliveiraSee omnystudio.com/listener for privacy information.

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“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

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