story RH
Episodes
La revanche des cols bleus
05 Apr 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons formuler l'hypothèse de la revanche à venir des cols bleus.
Chronique annoncée de la fin du SaaS ?
29 Mar 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous demander si le SaaS est un mode de fonctionnement destiné à disparaître.
Voyager de bulle en bulle
22 Mar 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons nous interroger sur notre perception du réel alors que l'IA générative industrialise les récits auxquels nous somme...
Santé mentale, on rate le coche
15 Mar 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler des réponses apportées au sujet de la santé mentale.
IA, autorité, confiance et logique
08 Mar 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons expliquer en quoi l'IA générative nous oblige à réapprendre à penser avec rigueur.
L’IA révélatrice de notre niveau d’exigence
01 Mar 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous demander dans quelle mesure notre rapport à l'IA est révélateur de notre niveau d'exigence.
L’écartèlement des managers
22 Feb 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous interroger sur les dilemmes et cas de conscience des managers.
Mes valeurs, moi et moi-mĂŞme
15 Feb 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous demander si la notion de quête de sens par le biais des valeurs n'est pas, parfois, un alibi confortable.
Ă€ propos de people review
08 Feb 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler de deux exercices RH, la revue de l'organisation et la revue du personnel.
Un pacte pour la réussite de l’entreprise
01 Feb 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons proposer un pacte pour la réussite de l'entreprise comme pour celle de ceux qui la font vivre.
Quand la complexité paralyse
25 Jan 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons explorer le lien entre complexité et mal-être au travail.
Le modèle ERI de Siegrist
18 Jan 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons poursuivre notre exploration des explications du mal-être au travail avec le modèle de Siegrist.
La violence de la boîte noire
11 Jan 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous demander si l'IA ne peut pas être aussi une source de violence au travail.
Mais la soupe est bonne
04 Jan 2026
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler des rats qui ne quittent pas le navire.
Compétences clés, critiques et stratégiques
14 Dec 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons explorer différents types de compétences pour mieux cerner à quoi elles servent.
Management fonctionnel et management hiérarchique
10 Dec 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler des différences entre le management fonctionnel et le management hiérarchique.
Crédibilité et légitimité
07 Dec 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler de deux conditions nécessaires pour bien exercer une responsabilité.
La règle et l’élastique
03 Dec 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons parler de règle donc de fraude, de lettre donc d'esprit de la lettre, et en tirer un enseignement pour le management.
Stress, dissonance, impuissance et reconnaissance
30 Nov 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons établir des liens entre différents modèles d'analyse des mécanismes de mal-être au travail.
L’IA ou l’alibi facile
26 Nov 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous interroger sur l'utilisation de l'intelligence artificielle comme alibi qui sert un agenda caché.
Ce que les managers ne doivent pas faire sur la rémunération
23 Nov 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons évoquer quelques comportements que les managers seraient avisés d'éviter en matière de rémunération.
L’esprit critique, ce n’est pas le problème
19 Nov 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons nous demander si l'esprit critique est bien la principale qualité à avoir dans un monde de post-vérité.
Les cols rayés
16 Nov 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons aborder la question du malaise des cadres au travail.
500 (Cinq cent)
12 Nov 2025
Contributed by Lukas
En résumé, circonscrire la question de la motivation des personnes à leur seul intérêt, qui plus est immédiat, c’est non seulement une erreur ...
Mais qu’est-ce que je veux vraiment dire ?
08 Nov 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons expliquer pourquoi le juste mot nous est utile dans la vie professionnelle.
L’IA gen et le syndrome Internet
05 Nov 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous interroger sur l'euphorie contemporaine sur l'IA générative en la mettant en regard de la démocratisation d'Inte...
Bayer aux corneilles ou jouer à Bayes ?
02 Nov 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler du théorème de Bayes car c'est une clé pour mettre nos croyances face aux faits.
Les états d’âme et le réel
29 Oct 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler des tendances sociétales qui traversent les entreprises et de leur confrontation au réel.
Internalisation ou externalisation
26 Oct 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous demander s'il vaut mieux internaliser ou externaliser la paie.
Le DRH garant des externalités sociales
22 Oct 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler des externalités sociales de l'entreprise et du rôle de la fonction RH.
L’alignement comme atout concurrentiel
19 Oct 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons évoquer en quoi l'alignement de la marque employeur est un atout concurrentiel.
Deux petites histoires de pression
15 Oct 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons raconter deux petites histoires qui témoignent, ou pas, des pressions systémiques qu'un salarié peut subir et en tire...
Un CSP et les deux erreurs à éviter
12 Oct 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons évoquer deux erreurs à ne pas commettre quand on crée un CSP.
Mais c’est quoi le bien commun ?
08 Oct 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons essayer d'expliquer la notion de bien commun.
HRBP ou RRH, le faux débat
05 Oct 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons éclairer le débat sur la différence entre HRBP, Human Resources Business Partner et RRH, Responsable Ressources Humai...
IA, paresse et béquilles
01 Oct 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous intéresser à l'une des conséquences de l'IA, l'extériorisation cognitive et ses conséquences.
Santé mentale et causes systémiques
28 Sep 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler des causes systémiques potentielles en matière de santé mentale.
Processus d’intégration et non-dits
24 Sep 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous intéresser aux non-dits dans un processus d'intégration.
Agents IA et protocole MCP
20 Sep 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons tenter d'expliquer simplement la notion d'agents IA et le protocole MCP.
L’IA ne déshumanise pas
17 Sep 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons aborder l'une des peurs liées à l'intelligence artificielle, du moins pour certaines et certains, à savoir la déshu...
Comment mesurer la valeur d’un sourire ?
13 Sep 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous intéresser à tous ces apports dans la vie professionnelle, difficilement mesurables et pourtant si précieux.
Quelle stratégie face au forcing ?
10 Sep 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons nous demander quelle posture et stratégie adopter face à quelqu'un qui cherche à passer en force.
Le leader visionnaire qui ne manage pas
07 Sep 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons rappeler à l'ordre un profil de décideur qui n'aide pas vraiment l'entreprise dont il a la responsabilité.
Transparence des rémunérations et classification
03 Sep 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons évoquer une des conséquences de la directive européenne en matière de transparence des rémunérations.
Faites des gosses qu’ils disaient
30 Jul 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler de maternité et des injonctions contradictoires qui en résultent en entreprise.
La fonction RH gentille animatrice
23 Jul 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler de certaines pratiques RH qui ne sont pas à la hauteur des enjeux qu'elles prétendent aborder.
SIRH, un marché dicté par l’offre ?
16 Jul 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous demander si le SIRH n'est pas un marché dicté d'abord par l'offre.
Le bilan social n’est pas qu’une obligation
09 Jul 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons mettre en perspective le bilan social pour essayer d'en faire une obligation utile.
Le digital et l’IA sont à notre image
02 Jul 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons parler des aspects culturels de la technologie.
Mascarade et dire vrai en entreprise
29 Jun 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons nous interroger sur la possibilité de dire vrai en entreprise pour résoudre les problèmes concrets.
Expérience collaborateur et intensité de l’informel
25 Jun 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons parler des temps informels en entreprise et de leur poids dans l'expérience collaborateur.
Vous allez voir ce que vous allez voir
22 Jun 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons parler de prise de poste et des attitudes qu'il vaut mieux adopter.
Les comparatios en rémunération, c’est quoi ?
18 Jun 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons expliquer un des outils de gestion statistique en matière de rémunération, les comparatios individuels.
La suffisance est une insuffisance
15 Jun 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler de cette posture que choisissent certaines personnes en entreprise, la suffisance.
Les réseaux sociaux sont-ils morts ?
11 Jun 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons nous demander si les réseaux sociaux sont morts.
Financiarisation et mal-ĂŞtre au travail
08 Jun 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons nous demander si la financiarisation de l'économie a des conséquences systémiques sur le bien-être au travail dans ...
Demain, on rase gratis
04 Jun 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, on va parler de business plan, de retour sur investissement et autres projections sur le futur et nous demander quoi en penser.
Désaccord, confrontation, tension et conflit
01 Jun 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons clarifier différents termes autour de la notion de conflit.
Stratégie, prospective et tout le toutim
28 May 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons clarifier certains exercices qui rythment la vie des entreprises.
IA, automatisation et robotisation
25 May 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons expliciter certaines notions autour de l'intelligence artificielle pour ne pas les confondre.
Pratique et politique de rémunération
21 May 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons expliquer la différence entre une pratique et une politique de rémunération.
Ce n’est pas parce qu’on peut que c’est bien
18 May 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous demander si le potentiel qu'offre une technologie est une raison suffisante pour l'utiliser.
IA et formation, attention à la fausse bonne idée !
14 May 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons questionner la pertinence de l'IA pour personnaliser la formation.
Un exemple d’algorithme d’apprentissage en RH
07 May 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons donner un exemple simplifié d'algorithme d'apprentissage dans le domaine RH.
L’heure c’est l’heure est un leurre
04 May 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons prendre le temps de nous interroger sur le temps, et ce qui le marque, l'heure.
IA et RH, la question clé de l’organisation
30 Apr 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler du rôle de la fonction RH face à l'IA sous l'angle de l'organisation du travail.
Quand la dissonance dissone
27 Apr 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler de dissonance et de ce qu'on peut appeler aussi mensonges.
Rémunération et comparaison
23 Apr 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons explorer la notion de comparaison en matière de rémunération et identifier un de ses paradoxes.
Confort et déni de réalité
20 Apr 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous demander s'il y a un lien entre niveau de confort et déni de réalité et en tirer des enseignements pour l'entrep...
Apprécier ou améliorer ?
16 Apr 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous interroger sur nos biais lors d'entretiens d'appréciation ou de feedback managérial.
L’éthique et la morale en entreprise
13 Apr 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons tenter d'éclairer les notions d'éthique et de morale dans le cadre de l'entreprise.
C’est la faute de la RH
09 Apr 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons défendre la fonction RH, ce coupable final si facile à fustiger.
Le modèle de Karasek
06 Apr 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons expliquer une grille de lecture importante du mal-être au travail, le modèle de Karasek.
Un jour ça arrivera aussi en entreprise
30 Mar 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler de ce que l'avenir réserve peut-être à nos entreprises et dont nous n'avons franchement pas envie.
J’hallucine mais l’IA Gen aussi
30 Mar 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous intéresser aux hallucinations de l'IA générative.
Coincé dans ta bulle
23 Mar 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous intéresser aux bulles informationnelles et relationnelles pour en tirer un enseignement spécifique.
Vive ceux qui ne pensent pas rond
23 Mar 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous intéresser à celles et ceux qui contournent les méthodes en vigueur dans une entreprise.
L’enseignement des tests de non-régression
16 Mar 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons évoquer une notion informatique, les tests de non-régression, et nous demander s'il ne serait pas utile de l'utiliser ...
Objectifs individuels et mercenariat
16 Mar 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous interroger sur la notion d'objectif individuel et notamment nous demander si elle ne favorise pas le mercenariat.
RAG, bases de données vectorielles et IA Gen
09 Mar 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler de RAG, de bases de données vectorielles et d'IA générative.
Mais c’est quoi une politique RH ?
09 Mar 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous demander ce qu'est une politique RH, ce à quoi ça sert et ce qu'il y a dedans.
Les réseaux de l’avenir sont ailleurs
02 Mar 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler d'information et de renseignements.
La GAPP est un levier pour la RH
02 Mar 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler d'administration du personnel et de paie et du levier que cela représente pour la fonction RH.
L’IA générative va-t-elle s’étouffer ?
23 Feb 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous questionner sur un risque qui pourrait guetter l'IA générative.
La classification au-delà de la rémunération
23 Feb 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons parler de classification et de l'un de ses intérêts au-delà du sujet de la rémunération.
N’attends pas de reconnaissance, trouve-la
16 Feb 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons nous demander si on ne peut pas trouver nous-mêmes de la reconnaissance quand on n'en reçoit pas de l'extérieur.
Une politique de rémunération sans classification
16 Feb 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons nous demander comment bâtir une politique de rémunération sans s'appuyer sur une lourde classification.
Les agendas cachés
09 Feb 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons tenter de lire entre les lignes, notamment celles qui nous dirigent, nous orientent ou nous conditionnent.
Radicalité et complexité
09 Feb 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons parler de radicalité de l'analyse face à la complexité des situations.
IA générative et fausse productivité
02 Feb 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons explorer un aspect des gains de productivité liés à l'IA générative.
L’équité interne en rémunération c’est quoi ?
02 Feb 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons expliquer le concept d'équité interne en matière de rémunération.
Les risques du catalogue de formation
26 Jan 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons pointer certains risques liés au principe du catalogue de formation.
Mais c’est quoi les stocks options ?
26 Jan 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons expliquer le mécanisme des stocks options.
GAPP et expérience collaborateur
19 Jan 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler de gestion administrative du personnel et de la paie et d'expérience collaborateur.
SIRH et déficit d’urbanisation
19 Jan 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons évoquer les pièges dans lesquels certains SIRH sont tombés par manque d'urbanisation.
Réduire la charge à effectif constant
12 Jan 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons chercher les leviers concrets pour réduire la charge d'une équipe sans pour autant augmenter les effectifs.
Distinguer finalité, objectifs et moyens
12 Jan 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons apprendre à faire la distinction entre finalité, objectifs et moyens.
Séparation des rôles et contrepouvoir
05 Jan 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode nous allons parler de séparation des rôles et des missions et nous demander s'il s'agit d'une illusion ou pas.
Mais c’est quoi la compétitivité externe ?
05 Jan 2025
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons expliquer une notion utilisée dans les politiques de rémunération, la compétitivité externe.
L’entreprise, ce n’est ni une ordure ni le père Noël
29 Dec 2024
Contributed by Lukas
Dans cet épisode, nous allons raconter l'entreprise avec les répliques d'un film culte, « le Père Noël est une ordure ».