Je voulais te parler de l'entreprise à mission et de son 'Why'. Lire l'article : https://whyislife.fr/lentreprise-a-mission-et-le-why/Le statut légal permet d'inscrire une raison d'être et des objectifs concrets. Mais la raison d'être est écrite, le 'Why' est ce que tu vis, ce qui anime vraiment ta boîte.Il ne s'invente pas, il se découvre en écoutant les valeurs vécues par tes équipes. Ton 'Why' est ton guide constant pour comportements internes et communication externe. Si tes valeurs cèdent face à un contrat, c'est une stratégie. Un 'Why' superficiel rend tout inauthentique, repoussant talents et clients. Sois cohérent : fais émerger ce 'Why' collectivement et aligne tout dessus. Écris ce que tu es déjà, pas ce que tu voudrais être. C'est ton véritable socle !👉 Je suis Stéphane, je t'apprends à franchir les obstacles de la vie avec Briot.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

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