Het is de missie van topvrouw van het jaar 2022 Annette Mosman om de financiële onafhankelijkheid van Nederlandse vrouwen te vergroten. Nederland heeft de op een na grootste pensioenkloof van Europa. Een van de manieren om dit aan te pakken is om vrouwen die besluiten minder te werken, bewust te maken van de impact hiervan op hun pensioen. Voor Annette vormt luisteren de basis van haar leiderschap. Toen Annette begon als CEO van APG is ze van het kantoor in Amsterdam naar Heerlen gewandeld. Elke vijf kilometer nodigde ze een andere medewerker of stakeholder uit voor een gesprek. Tijdens deze wandeling leerde ze de waarde van het luisteren kennen. “Die gesprekken hebben mij gevormd tot de leider die ik nu ben.” Waar Annette weleens van wakker ligt, is de vraag of ze alles onder schot heeft. “Ik ben constant op zoek naar wat ik niet zie. Dat is lastig omdat je niet weet wat dat is, maar dat is wel mijn verantwoordelijkheid als CEO.”*** Volg Leaders in Progress via Linkedin en via de website. *** Zou je graag een bepaalde gast willen zien bij Leaders in Progress of ken je iemand die je wil voordragen? Laat het ons weten via [email protected] *** Vragen, suggesties of feedback? Graag! Via email: [email protected] *** Als je de Leaders in Progress podcast leuk vindt, zou je dan een review willen achterlaten bijvoorbeeld bij Apple Podcasts? Of ons willen volgen bij Spotify. Veel dank, want sommige mensen gaan alleen luisteren naar deze podcast als ze weten dat er genoeg anderen zijn die het leuk vinden!

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related