Girdėjom apie koučingą jau visi ir visko, tačiau kaip darbuotojų ugdymo (tiksliau, ugdymosi) praktika koučingas Lietuvoje žengia dar tik pirmuosius žingsnius – ir tik drąsiausios organizacijos pradeda dirbti su profesionaliais sertifikuotais koučeriais bei ugdo koučingo kultūrą organizacijos viduje.Pirmajame podkasto „Žmogiškieji iššūkiai“ epizode kalbiname Povilą Petrauską – sertifikuotą koučingo specialistą, profesionaliai ir neprofesionaliai tuo užsiimantį jau daugiau nei 17 metų.Povilas mums padės rasti atsakymus į tokius klausimus kaip:Kas iš tikrųjų yra koučingas? Ir kas tai nėra?Kokia iš to nauda verslui?Kas įmonėje turėtų koučinti?Kaip turėtų prasidėti koučingo kultūros diegimas organizacijoje?Kuo skiriasi geras ir blogas koučeris?Ar koučingas turėtų būti integrali komunikacijos dalis, ar speciali praktika?Taip pat galėsite išgirsti kaip realiai atrodo koučingo sesija, kokia koučerio rolė joje ir kas vyksta su „koučinamuoju“, ir, grįžtant prie organizacijos, kas organizacijoje turėtų padaryti pirmą pradžią?Pasiklausykite pokalbiu apie visa tai su žmogum, kuris apie koučingą žino bemaž viską.Support the show

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related