+100% к результатам без переработок: как убрать выбор и стать продуктивнее📲 Записаться на консультацию:WhatsApp: https://wa.me/+79114960848Telegram: https://t.me/m/du9hMPhjYWYyКак «убирать выбор» повышает продуктивность без гонки и выгорания. Показываю на личных примерах (3 года без сладкого, 7 лет без алкоголя — не про ЗОЖ, а про экономию силы воли) и на управленческих ритуалах: как зафиксировать планирование, не проваливаться в пожары и стабильно делать важное. Разберём, почему метод работает, и пошагово внедрим его в жизнь и бизнес.00:00 Почему эта тема важна и кому особенно зайдёт00:48 Кто я и откуда выводы01:32 Главная идея: рост не от «добавить», а от «убрать выбор»02:14 Что такое «мыслетопливо» и куда оно утекает03:41 Пример из жизни: вставать в 5:00 без «опции отложить»04:43 Почему полностью убрал сладкое/алкоголь и стало легче05:37 Пример из бизнеса: пятничное планирование 09:00–10:00 без чатов и «пожаров»07:22 Почему «добавлять инструменты» хуже, чем «убирать выбор»08:45 Осознанность решения: не навязанный режим, а свой выбор09:49 Где в бизнесе убирать выбор: действия к деньгам, звонки, гипотезы10:19 Пять шагов внедрения (список → убрать выбор → по одной привычке → фикс-время → держать ритуал)11:12 Резюме: меньше выбора — больше результата. Про отдых руководителяВ продолжение темы рекомендую посмотреть эти видеоhttps://www.youtube.com/watch?v=Lv2IamzWNco&list=PLSXgtZ0o99nlEWvY9XbYGOgUUmiYmv3wB&index=6 https://www.youtube.com/watch?v=acnNolOf7-g&list=PLSXgtZ0o99nmRLfOBuWkHvZS5fK0220V-&index=2🔥 Это 21-ый выпуск ежедневного челленджа «365 выпусков за год». Подписывайтесь, чтобы не пропустить новые видео для руководителей. Где ещё делюсь полезным:Telegram: https://t.me/alexeybebaVK: https://vk.com/blog_beba#какбытьруководителем, #какуправлятьсотрудниками, #мотивациясотрудников, #эффективныйруководитель, #проблемывбизнесе

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related