2024年的一个热词叫做“奖励型人格”,指的是没事儿就爱奖励自己,天气好、天气坏,加班、不加班,心情好、心情差,万事皆可成为奖励自己的理由。刚刚进入职场的我,常常会“奖励型人格”上身,刚开始产生这样自我奖励的想法的时候,我会觉得新鲜又欣喜,但时间久了却发现,无差别的自我奖励,似乎没有办法激发我的热情了,就像玩游戏时候随机掉落的惊喜一样,如果奖励成为了常态,那么我就会对奖赏习以为常,想要再激励自己,就要付出更多物质和精神上的奖赏,像通货膨胀一样,奖励的“物价”越抬越高。后来我渐渐发现,单纯的物质奖励很难让我从其中获得真正的激励,那我又应该如何推动自己去完成设定好的目标呢?今年年初的时候,我建立了一个“积分奖励”系统,将想要坚持/杜绝的习惯或者是想要完成的挑战,根据其在我心中的权重,设定不同的分数,积极的行为是加分项,而消极的行为则是减分项。通过这样的一个小小的游戏化的设置,我能够直观地看到我的目标进度条完成的情况,也激励着我不断地过好每一天。在这期节目里,我想要聊聊有关自我奖励的内容,也想要和大家分享我对于奖励的看法和态度,以及我的“积分奖励”系统和愿景板的设计思路。⌚Timeline:00:34 正式确诊为“奖励型人格”03:11 吃上自媒体这碗饭了,也失去创作动力了08:04 或许我们需要为“游戏”正名12:14 用“多邻国”思路解锁自我奖励机制17:04 去创造一个属于自己的游戏吧!21:51 “愿景板”其实是“替身文学”27:20 如何将强烈的动机转化为持之以恒的行动30:38 区分“积极奖励”和“消极奖励”35:27 上周Flag复盘与本周目标——🚩上周Flag: 楠楠:每天运动30min/至少读完一本书🎯本周目标: 楠楠:运动时更加专注/坚持隔天使用大排灯🎵BGM:ITZY-Algorhythmmiwa-リブート📖BOOKS:《内在动机》《游戏改变人生》🫰楠楠的2025年积分奖励系统(Notion):✍️楠楠的2024&2025年愿景板:📮大家还可以通过以下方式来了解我们:节目微博:@依然自洽节目邮箱:[email protected]节目小红书:@依然自洽楠楠——微博:@MushroomNan小红书:@MushroomNan小昭——微博:@-昭和与银河- 小红书:@昭和与银河💡也欢迎大家添加小助手yrzqfm或yrzqfm02,来听友群和我们聊天哦!
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