労働新聞ニュース

東商と連携し求人セミナー　東京労働局

06 Mar 2026

Contributed by Lukas

「東商と連携し求人セミナー　東京労働局」　　東京労働局（増田嗣郎局長）と東京商工会議所（小林健会頭）...

運送費支払いを勧告　25社に“ただ働き”させ　公取委

05 Mar 2026

Contributed by Lukas

「運送費支払いを勧告　25社に“ただ働き”させ　公取委」　　公正取引委員会は下請事業者25社に無償で自動車...

店舗も年間休日120日　新卒80人増で残業抑制　ダイナム

05 Mar 2026

Contributed by Lukas

「店舗も年間休日120日　新卒80人増で残業抑制　ダイナム」　　パチンコホールを全国にチェーン展開する㈱ダイ...

支給回数に上限設定　広域求職活動費を見直し　厚労省

05 Mar 2026

Contributed by Lukas

「支給回数に上限設定　広域求職活動費を見直し　厚労省」　　厚生労働省は、雇用保険法に基づく広域求職活...

転倒災害対策・労基署　運動展開やリーフ作成　昨年を深刻に捉え

04 Mar 2026

Contributed by Lukas

「転倒災害対策・労基署　運動展開やリーフ作成　昨年を深刻に捉え」　“マンネリ”防止事例集も　各地の労...

自社アルバイト経験者　初任給最大5.6万円高く　勤務時の評価で決定　ノジマ

04 Mar 2026

Contributed by Lukas

「自社アルバイト経験者　初任給最大5.6万円高く　勤務時の評価で決定　ノジマ」　成果や企画発案力みて　㈱...

賞与不払い　不法行為は成立せず　賠償命じた二審変更　最高裁

04 Mar 2026

Contributed by Lukas

「賞与不払い　不法行為は成立せず　賠償命じた二審変更　最高裁」　旧労契法20条の裁判で　大手電子部品メー...

人材開発支援助成金　不正受給防止へ審査厳格化　提出資料の追加も　厚労省

04 Mar 2026

Contributed by Lukas

「人材開発支援助成金　不正受給防止へ審査厳格化　提出資料の追加も　厚労省」　リーフレットで事例示す　...

スポットワーク　公的仲介サイトを開設　３業種は手数料免除　富山県

04 Mar 2026

Contributed by Lukas

「スポットワーク　公的仲介サイトを開設　３業種は手数料免除　富山県」　主婦・シニアの発掘図る　富山県...

化学物質　化粧品製造工場で管理体制確認　埼玉労働局・パト

03 Mar 2026

Contributed by Lukas

「化学物質　化粧品製造工場で管理体制確認　埼玉労働局・パト」　　埼玉労働局（片淵仁文局長左）は２月18日...

育休最長３歳まで取得可に　HIGUCHI

03 Mar 2026

Contributed by Lukas

「育休最長３歳まで取得可に　HIGUCHI」　　九州地方でパチンコホールや飲食店を運営するHIGUCHI　GROUP（長崎県時...

音声アプリの活用を　「頭頸部がん」と両立で　東京都・ガイドブック

03 Mar 2026

Contributed by Lukas

「音声アプリの活用を　「頭頸部がん」と両立で　東京都・ガイドブック」　　東京都は、東京科学大学（旧＝...

小規模も64％が実施　ストレスチェック自主点検で　京都労働局

03 Mar 2026

Contributed by Lukas

「小規模も64％が実施　ストレスチェック自主点検で　京都労働局」　　50人未満の事業場におけるストレスチェ...

社内預金利率の下限は据置きに　厚労省

02 Mar 2026

Contributed by Lukas

「社内預金利率の下限は据置きに　厚労省」　　厚生労働省は、今年４月から適用される社内預金の下限利率に...

災害時の連携を強化　県社労士会と協定結ぶ　宮城労働局

02 Mar 2026

Contributed by Lukas

「災害時の連携を強化　県社労士会と協定結ぶ　宮城労働局」　　宮城労働局（松瀨貴裕局長左）は、県内企業...

職場単位の測定可能　“幸福度”でサーベイ　生産性本部・シンポ

02 Mar 2026

Contributed by Lukas

「職場単位の測定可能　“幸福度”でサーベイ　生産性本部・シンポ」　　日本生産性本部（前田和敬理事長）...

１時間の休憩取らせず送検　西野田労基署

02 Mar 2026

Contributed by Lukas

「１時間の休憩取らせず送検　西野田労基署」　　大阪・西野田労働基準監督署（宮本正之署長）は、ドライバ...

28年度に126日　大手２社が休日増要求　自動車総連

01 Mar 2026

Contributed by Lukas

「28年度に126日　大手２社が休日増要求　自動車総連」　　全日本自動車産業労働組合総連合会（金子晃浩会長）...

求職者は休日を重視　セミナーで傾向示す　ハローワーク松江

01 Mar 2026

Contributed by Lukas

「求職者は休日を重視　セミナーで傾向示す　ハローワーク松江」　　島根・ハローワーク松江（古山滋樹所長...

設計労務単価を4.5％引上げ　国交省

01 Mar 2026

Contributed by Lukas

「設計労務単価を4.5％引上げ　国交省」　　国土交通省は令和８年３月から適用する公共工事の設計労務単価を...

溶接時に保護具着用させず送検　倉敷労基署

27 Feb 2026

Contributed by Lukas

「溶接時に保護具着用させず送検　倉敷労基署」　　岡山・倉敷労働基準監督署（岡本敦子署長）は、アーク溶...

１歳刻みで選択定年　「急激な給与減」撤廃へ　十六フィナンシャルグループ

26 Feb 2026

Contributed by Lukas

「１歳刻みで選択定年　「急激な給与減」撤廃へ　十六フィナンシャルグループ」　　㈱十六フィナンシャルグ...

令和８年４月からの主な制度変更（労働行政関連）

26 Feb 2026

Contributed by Lukas

「令和８年４月からの主な制度変更（労働行政関連）」　　令和８年４月から、労働安全衛生法関係や女性活躍...

災害報告制度を解説　“働き方と法”でシンポ　専修大・ＡＷＪ

26 Feb 2026

Contributed by Lukas

「災害報告制度を解説　“働き方と法”でシンポ　専修大・ＡＷＪ」　　専修大学法学研究所と日本芸能従事者...

価格交渉　“練習”する体験型講座　ロールプレイ形式で　広島県

25 Feb 2026

Contributed by Lukas

「価格交渉　“練習”する体験型講座　ロールプレイ形式で　広島県」　労務費指針の座学も開講　広島県は、...

労働条件明示　原則「書面」の見直しを　希望確認がハードル　規制改革会議ＷＧ

25 Feb 2026

Contributed by Lukas

「労働条件明示　原則「書面」の見直しを　希望確認がハードル　規制改革会議ＷＧ」　厚労省に実態調査求め...

社員間相互ボーナス制　職位別に最大６万円配分　10％賃上げの一貫で　松屋フーズ

25 Feb 2026

Contributed by Lukas

「社員間相互ボーナス制　職位別に最大６万円配分　10％賃上げの一貫で　松屋フーズ」　年２回給与へ上乗せ支...

高年職業安定基本方針案　70歳就業確保へ支援強化　助言指導や助成拡大　厚労省

25 Feb 2026

Contributed by Lukas

「高年職業安定基本方針案　70歳就業確保へ支援強化　助言指導や助成拡大　厚労省」　措置実施率40％を目標に...

インターンシップ　県内企業と留学生を仲介　令和８年度新事業で　埼玉県

25 Feb 2026

Contributed by Lukas

「インターンシップ　県内企業と留学生を仲介　令和８年度新事業で　埼玉県」　高い「県内志向」が背景に　...

改善基準の遵守　確認ソフト公開　厚労省

24 Feb 2026

Contributed by Lukas

「改善基準の遵守　確認ソフト公開　厚労省」　　厚生労働省は、トラック運送事業者向けに、労働時間等改善...

７年新規入国者　高度専門職が前年比４割増　出入国在留管理庁

24 Feb 2026

Contributed by Lukas

「７年新規入国者　高度専門職が前年比４割増　出入国在留管理庁」　　出入国在留管理庁は令和７年の新規入...

相談先「母」がトップ　高校生の進路選択で調査　ハローワーク湯沢

24 Feb 2026

Contributed by Lukas

「相談先「母」がトップ　高校生の進路選択で調査　ハローワーク湯沢」　　高校卒業者の獲得には母親へのア...

65歳まで一貫した制度適用　カインズ・定年延長

24 Feb 2026

Contributed by Lukas

「65歳まで一貫した制度適用　カインズ・定年延長」　　ホームセンター大手の㈱カインズ（埼玉県本庄市、高家...

奨学金返済支援　上限額引上げ500万円へ　奈良県

24 Feb 2026

Contributed by Lukas

「奨学金返済支援　上限額引上げ500万円へ　奈良県」　　奈良県は、従業員の奨学金返済支援に取り組む企業へ...

月１時間残業で送検　適正に代表者選出せず　大阪南労基署

24 Feb 2026

Contributed by Lukas

「月１時間残業で送検　適正に代表者選出せず　大阪南労基署」　　大阪南労働基準監督署（塩尻公署長）は、...

不備・誤り多い事例ＨＰで公開　日本年金機構

23 Feb 2026

Contributed by Lukas

「不備・誤り多い事例ＨＰで公開　日本年金機構」　　日本年金機構は健康保険と厚生年金保険の届出不備や誤...

用途外使用で送検　クレーン機能に切替えず　諫早労基署

23 Feb 2026

Contributed by Lukas

「用途外使用で送検　クレーン機能に切替えず　諫早労基署」　　長崎・諫早労働基準監督署（佐々木博史署長...

添付書類が省略に　立替払いの電子請求で　厚労省

23 Feb 2026

Contributed by Lukas

「添付書類が省略に　立替払いの電子請求で　厚労省」　　厚生労働省は、未払い賃金立替払いの電子請求時に...

ＤＸ推進で新役割　情報安全のスキル集改訂　ＪＮＳＡ

23 Feb 2026

Contributed by Lukas

「ＤＸ推進で新役割　情報安全のスキル集改訂　ＪＮＳＡ」　　ＮＰＯ法人日本ネットワークセキュリティ協会...

難関資格取得で最大80万円支給　一寸房

23 Feb 2026

Contributed by Lukas

「難関資格取得で最大80万円支給　一寸房」　　建築設計事務所の㈱一寸房（北海道札幌市、上山哲正代表取締役...

時間外労働を月30時間から半減　大賞に足立区の下水道工事業　東京都・働きやすい中小企業で表彰

23 Feb 2026

Contributed by Lukas

「時間外労働を月30時間から半減　大賞に足立区の下水道工事業　東京都・働きやすい中小企業で表彰」　　東京...

就職先選びの新常識　男性育休推進へ“強化書”　岡山県

20 Feb 2026

Contributed by Lukas

「就職先選びの新常識　男性育休推進へ“強化書”　岡山県」　　岡山県は、男性の育児休業取得推進に向け、...

採用する企業増へ　博士人材活躍で提言　産学協議会合

19 Feb 2026

Contributed by Lukas

「採用する企業増へ　博士人材活躍で提言　産学協議会合」　　経団連の会員企業トップと国公私立大学の学長...

時間外労働　２カ月の平均が80時間超え送検　宇都宮労基署

19 Feb 2026

Contributed by Lukas

「時間外労働　２カ月の平均が80時間超え送検　宇都宮労基署」　　栃木・宇都宮労働基準監督署（野澤卓也署長...

管理監督者と認めず　役員の未払賃金立替で　行政不服審査会

19 Feb 2026

Contributed by Lukas

「管理監督者と認めず　役員の未払賃金立替で　行政不服審査会」　　総務省の行政不服審査会は、事業が停止...

海外から幹部候補を　国境越えジョブローテ　三菱電機

19 Feb 2026

Contributed by Lukas

「海外から幹部候補を　国境越えジョブローテ　三菱電機」　　ジョブローテーションで海外拠点から次期経営...

男女間賃金差異公表に奨励金　100人以下の企業向け　東京都

18 Feb 2026

Contributed by Lukas

「男女間賃金差異公表に奨励金　100人以下の企業向け　東京都」　令和８年度予算案で示す　東京都は、中小企...

製造・販売職　地元採用強化へ高卒22万円超　大卒との差１万円に　春華堂

18 Feb 2026

Contributed by Lukas

「製造・販売職　地元採用強化へ高卒22万円超　大卒との差１万円に　春華堂」　パート時給は一律100円増　浜松...

全都道府県で引下げ・据置き　８年度保険料率を決定　協会けんぽ

18 Feb 2026

Contributed by Lukas

「全都道府県で引下げ・据置き　８年度保険料率を決定　協会けんぽ」　引上げ対象７県には特例　全国健康保...

治療両立支援指針を告示　今年４月から適用　厚労省

18 Feb 2026

Contributed by Lukas

「治療両立支援指針を告示　今年４月から適用　厚労省」　雇用形態問わず対象に　厚生労働省は２月10日、改正...

はさまれ・巻き込まれ　死亡災害多発受け警戒　１月だけで３件発生　静岡労働局

18 Feb 2026

Contributed by Lukas

「はさまれ・巻き込まれ　死亡災害多発受け警戒　１月だけで３件発生　静岡労働局」　製造業中心に臨検強化...

不誠実交渉を認定　「裁判で決着」主張し続け　東京都労委

17 Feb 2026

Contributed by Lukas

「不誠実交渉を認定　「裁判で決着」主張し続け　東京都労委」　　東京都労働委員会（團藤丈士会長）は、日...

能力の発揮より開発機会が不足　生産性本部・調査

17 Feb 2026

Contributed by Lukas

「能力の発揮より開発機会が不足　生産性本部・調査」　　日本生産性本部（前田和敬理事長）は、上場企業に...

８人組の「寄合」で風通しを改善　三重県・セミナー

17 Feb 2026

Contributed by Lukas

「８人組の「寄合」で風通しを改善　三重県・セミナー」　　三重県は、働き方改革をテーマとしたセミナーを...

取適法履行へ通報導線整備　埼玉県

17 Feb 2026

Contributed by Lukas

「取適法履行へ通報導線整備　埼玉県」　　埼玉県は中小受託取引適正化法（旧下請法）の施行を受け、県内の...

接客娯楽業　労働時間違反が３割で最多　沖縄労働局

16 Feb 2026

Contributed by Lukas

「接客娯楽業　労働時間違反が３割で最多　沖縄労働局」　　沖縄労働局（柴田栄二郎局長）は、令和６年に実...

中小は「昨年並み」　賃上げ見込みを共有　日商が連合と懇談会

16 Feb 2026

Contributed by Lukas

「中小は「昨年並み」　賃上げ見込みを共有　日商が連合と懇談会」　　日本商工会議所の小林健会頭（写真左...

伴走支援展開し人材育成後押し　12次能開計画案

16 Feb 2026

Contributed by Lukas

「伴走支援展開し人材育成後押し　12次能開計画案」　　個別化した伴走支援で企業における人材育成を後押し―...

労基署にも通報を　労災の初動対応でリーフ　小諸労基署

16 Feb 2026

Contributed by Lukas

「労基署にも通報を　労災の初動対応でリーフ　小諸労基署」　　長野・小諸労働基準監督署（岩國眞一郎署長...

墜落防止講じず送検　土のうに安全帯取り付け　盛岡労基署

15 Feb 2026

Contributed by Lukas

「墜落防止講じず送検　土のうに安全帯取り付け　盛岡労基署」　　岩手・盛岡労働基準監督署（八重樫祐一署...

上乗せ上限を撤廃へ　中退共支給ルール見直し　厚労省

15 Feb 2026

Contributed by Lukas

「上乗せ上限を撤廃へ　中退共支給ルール見直し　厚労省」　　厚生労働省は、中小企業退職金共済制度の付加...

船重のみ1.6万円　方針超えるベア要求へ　基幹労連

15 Feb 2026

Contributed by Lukas

「船重のみ1.6万円　方針超えるベア要求へ　基幹労連」　　造船重機（船重）部門のみ１万6000円要求へ――鉄鋼...

流動性の向上へ解雇規制緩和を　新経連・提言

15 Feb 2026

Contributed by Lukas

「流動性の向上へ解雇規制緩和を　新経連・提言」　　新経済連盟（三木谷浩史代表理事）は、労働力の流動性...

労務費転嫁へ理解を　賃上げ主題に意見交換　東京政労使

13 Feb 2026

Contributed by Lukas

「労務費転嫁へ理解を　賃上げ主題に意見交換　東京政労使」　　東京都（小池百合子知事）と東京労働局（増...

救済申立適格認めず　会計年度職の団交拒否で　東京地裁

12 Feb 2026

Contributed by Lukas

「救済申立適格認めず　会計年度職の団交拒否で　東京地裁」　　東京都の会計年度職員の労働基本権制約の違...

13年連続で過去最多　外国人労働者が27万人増　厚労省

12 Feb 2026

Contributed by Lukas

「13年連続で過去最多　外国人労働者が27万人増　厚労省」　　厚生労働省は昨年10月末時点の「外国人雇用状況...

「投資力に差」課題　介護の生産性加算で　ＮＣＣＵ・報告会

12 Feb 2026

Contributed by Lukas

「「投資力に差」課題　介護の生産性加算で　ＮＣＣＵ・報告会」　　介護従事者8.8万人が加盟する日本介護ク...

障害者雇用　「質」向上へガイドライン　“障雇ビジネス”向け　厚労省研究会報告書案

11 Feb 2026

Contributed by Lukas

「障害者雇用　「質」向上へガイドライン　“障雇ビジネス”向け　厚労省研究会報告書案」　もにす認定の対...

国家公務員宿泊費　27都道府県で上限引上げ　実勢価格踏まえ改定　財務省・省令案

11 Feb 2026

Contributed by Lukas

「国家公務員宿泊費　27都道府県で上限引上げ　実勢価格踏まえ改定　財務省・省令案」　東京と京都は２万円超...

定年延長　65歳まで給与水準維持　役職継続も可能に　百五銀行

11 Feb 2026

Contributed by Lukas

「定年延長　65歳まで給与水準維持　役職継続も可能に　百五銀行」　若手にノウハウ継承へ　㈱百五銀行（三重...

ストレスチェック　報告低調受け危機感　リーフで提出呼掛け　神奈川労働局

11 Feb 2026

Contributed by Lukas

「ストレスチェック　報告低調受け危機感　リーフで提出呼掛け　神奈川労働局」　優先的に個別指導展開　神...

令和７年送検状況　前年から５割増え95件　対象事案拡大影響か　大阪労働局

11 Feb 2026

Contributed by Lukas

「令和７年送検状況　前年から５割増え95件　対象事案拡大影響か　大阪労働局」　「繰返し」は積極的に処分　...

治療との両立へ手引作成を推奨　千葉労働局・講演会

10 Feb 2026

Contributed by Lukas

「治療との両立へ手引作成を推奨　千葉労働局・講演会」　　千葉労働局（小山英夫局長）は、治療と仕事の両...

事例集　月１日休める「社休」導入も　東商文京支部

10 Feb 2026

Contributed by Lukas

「事例集　月１日休める「社休」導入も　東商文京支部」　　東京商工会議所文京支部（吉岡新支部会長）は、...

繰返し雇用で育成を　潜在労働力テーマに講演　人材協・東日本ブロック会

09 Feb 2026

Contributed by Lukas

「繰返し雇用で育成を　潜在労働力テーマに講演　人材協・東日本ブロック会」　　日本人材紹介事業協会（林...

業務体験が需要高く　インターンの要点集約　宮崎県・ガイドブック

09 Feb 2026

Contributed by Lukas

「業務体験が需要高く　インターンの要点集約　宮崎県・ガイドブック」　　宮崎県は、県内企業のインターン...

実費相当の通勤手当支給が増加　派遣元労使協定

09 Feb 2026

Contributed by Lukas

「実費相当の通勤手当支給が増加　派遣元労使協定」　　厚生労働省は、労働者派遣事業報告書に添付された労...

賞与の評価指標にサステナ項目　サントリー

09 Feb 2026

Contributed by Lukas

「賞与の評価指標にサステナ項目　サントリー」　　サントリーホールディングス㈱（大阪府大阪市、鳥井信宏...

ＢＣＰ策定済の企業は１割　埼玉県

09 Feb 2026

Contributed by Lukas

「ＢＣＰ策定済の企業は１割　埼玉県」　　埼玉県内でＢＣＰ（事業継続計画）を「策定済み」の企業の割合が...

労災かくしで送検　フォークの無資格運転時　長崎労基署

08 Feb 2026

Contributed by Lukas

「労災かくしで送検　フォークの無資格運転時　長崎労基署」　　長崎労働基準監督署（井上和秀署長）は、フ...

労働力人口が7000万人超に　総務省・労働力調査

08 Feb 2026

Contributed by Lukas

「労働力人口が7000万人超に　総務省・労働力調査」　　2025年の労働力人口が7000万人を超えたことが総務省の労...

「年間５カ月」確保を　一時金の“月給化”で　金属労協　交渉資料

08 Feb 2026

Contributed by Lukas

「「年間５カ月」確保を　一時金の“月給化”で　金属労協　交渉資料」　　自動車、電機など金属関連製造業...

“まぜるな危険”喚起　清掃作業の洗剤使用で　神奈川労働局・セミナー

06 Feb 2026

Contributed by Lukas

「“まぜるな危険”喚起　清掃作業の洗剤使用で　神奈川労働局・セミナー」　　神奈川労働局（児屋野文男局...

労働契約は変更なく　企業価値担保権設定で　金融庁指針

05 Feb 2026

Contributed by Lukas

「労働契約は変更なく　企業価値担保権設定で　金融庁指針」　　金融庁は事業性融資の推進等に関する法律の...

家族手当や社宅適用　事実婚、ＬＧＢＴＱに　荏原製作所・パートナーシップ制

05 Feb 2026

Contributed by Lukas

「家族手当や社宅適用　事実婚、ＬＧＢＴＱに　荏原製作所・パートナーシップ制」　　㈱荏原製作所（東京都...

かとくが運輸業送検　月170時間の違法残業で　大阪労働局

05 Feb 2026

Contributed by Lukas

「かとくが運輸業送検　月170時間の違法残業で　大阪労働局」　　大阪労働局（高橋秀誠局長）の過重労働撲滅...

まず生産量要件緩和　雇調金特例で「たたき台」　厚労省

05 Feb 2026

Contributed by Lukas

「まず生産量要件緩和　雇調金特例で「たたき台」　厚労省」　　厚生労働省は、労働政策審議会職業安定分科...

36協定の「職名」漏れ多発　過半数代表者欄で　中央労基署

04 Feb 2026

Contributed by Lukas

「36協定の「職名」漏れ多発　過半数代表者欄で　中央労基署」　厚労省サイトから申請を　東京・中央労働基準...

派遣個別契約逸脱と認めず　派先の使用者性否定　中労委

04 Feb 2026

Contributed by Lukas

「派遣個別契約逸脱と認めず　派先の使用者性否定　中労委」　毎日就業開始時刻変更も　派遣労働者の加入す...

キャリアコンサルタント　企業の理解促す能力が必要　キャリア形成促進へ　厚労省研究会報告書

04 Feb 2026

Contributed by Lukas

「キャリアコンサルタント　企業の理解促す能力が必要　キャリア形成促進へ　厚労省研究会報告書」　課題分...

大手11労組　ベア1.8万円統一要求へ　1000円増で過去最高に　電機連合

04 Feb 2026

Contributed by Lukas

「大手11労組　ベア1.8万円統一要求へ　1000円増で過去最高に　電機連合」　学び直しの時間と費用も　電機連合...

個別評点開示　拒否は不誠実に該当せず　代替案の提示を評価　大阪府労委

04 Feb 2026

Contributed by Lukas

「個別評点開示　拒否は不誠実に該当せず　代替案の提示を評価　大阪府労委」　新考課制度めぐる団交で　大...

業種別座談会で学生にＰＲ　ＪＡＴＡ・就活ナビ

03 Feb 2026

Contributed by Lukas

「業種別座談会で学生にＰＲ　ＪＡＴＡ・就活ナビ」　　日本旅行業協会（＝ＪＡＴＡ、髙橋広行会長）は、旅...

運転者の眼鏡購入を後押し　埼玉・合同パト

03 Feb 2026

Contributed by Lukas

「運転者の眼鏡購入を後押し　埼玉・合同パト」　　埼玉労働局（片淵仁文局長左）と陸上貨物運送事業労働災...

賃上げ原資確保へ設備投資を補助　福井県

03 Feb 2026

Contributed by Lukas

「賃上げ原資確保へ設備投資を補助　福井県」　　福井県は県内中小企業の賃上げ原資の確保や、円滑な労務費...

特性に合う業務提案　障害者働くカフェ開設　角川系特例子会社

02 Feb 2026

Contributed by Lukas

「特性に合う業務提案　障害者働くカフェ開設　角川系特例子会社」　　KADOKAWAグループの特例子会社である㈱角...

延長時間超え残業させ送検　常総労基署

02 Feb 2026

Contributed by Lukas

「延長時間超え残業させ送検　常総労基署」　　茨城・常総労働基準監督署（久保木絵津子署長）は、トラック...

大学卒の40歳代後半で賃金減少　厚労省・賃構速報

02 Feb 2026

Contributed by Lukas

「大学卒の40歳代後半で賃金減少　厚労省・賃構速報」　　大学卒・45～49歳の平均所定内賃金は、前年比0.2％減...

賞与の減少が大幅な修正に　11月毎勤・確報

02 Feb 2026

Contributed by Lukas

「賞与の減少が大幅な修正に　11月毎勤・確報」　　厚生労働省は毎月勤労統計調査の昨年11月分の確報を公表し...

特別教育を怠り送検　入社２日で金型交換　さいたま労基署

02 Feb 2026

Contributed by Lukas

「特別教育を怠り送検　入社２日で金型交換　さいたま労基署」　　さいたま労働基準監督署（北川敏子署長）...