【番組内容】トランスジェンダーを含めたすべての人が過ごしやすいキャンパスにするには、どんな工夫が必要でしょうか。トランス女性にも門戸を開く日本女子大の歩みをお聞きしました。就職時の差別やメンタルヘルスも重要な課題です。※前後編の後編です。前編は「トランス女性とともに学ぶ女子大　言葉の裏の不安に耳をすませて（前編） #267」。2022年11月16日に収録しました。【出演・スタッフ】小山聡子教授（日本女子大　人間社会学部社会福祉学科）塩入彩（社会部）MC・音源編集　杢田光【ご意見・ご感想】おたよりフォーム https://forms.gle/z4YN79Zj3iZch2Ri6 【ご案内】メールマガジン「朝ポキおたより」が、始まりました。ぜひご登録を。ご登録フォーム https://que.digital.asahi.com/question/11008783 【公式サイト】朝ポキ7番組の更新情報・アーカイブはこちら！https://www.asahi.com/special/podcasts/?iref=omny 【ツイッター】https://twitter.com/AsahiPodcast （朝ポキ）https://twitter.com/i/communities/1509336422884732928 （コミュニティ）【関連記事】「女子大でなくなる」懸念　トランスジェンダー受け入れ　重ねた対話https://www.asahi.com/articles/ASQ8N77LTQ8HUTIL001.html?iref=omny 「SOGIハラ」にあたる言動とは　性的指向への侮辱めぐり労災認定https://www.asahi.com/articles/ASP9C6WJGP9CPLZB00N.html?iref=omny ｢LGBTQ+｣該当者6・6%、ハラスメントの実態も　自治労調査https://www.asahi.com/articles/ASP9K46N5P9JULFA017.html?iref=omny メール [email protected] omnystudio.com/listener for privacy information.

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“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

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