東証一部上場企業の取締役の女性比率はわずかに7.1％で、しかも大半が社外取締役。内部昇格は1.2％にとどまるといいます。なぜ、女性は役員になれないのか。東京経済部（現デジタル機動報道部）の藤えりか記者と考えました。 ※この配信は「朝日新聞 ニュースの深掘り（現・MEDIATALK）」で過去に配信したものと同内容です。2021年3月2日に収録しました。告知しているイベントの応募は終了しています。 【ご意見・ご感想】 おたよりフォーム https://forms.gle/z4YN79Zj3iZch2Ri6 【ツイッター】 https://twitter.com/AsahiPodcast （朝ポキ） https://twitter.com/i/communities/1509336422884732928 （コミュニティ） https://twitter.com/erika_asahi （藤えりか記者） 【関連記事】 「普通の女性社員」が社長に 東宝東和トップが語る意義https://www.asahi.com/articles/ASP333HBKP2WULFA006.html?iref=omny 韓国映画「野球少女」が浮き彫りにした、男女の分断https://www.asahi.com/articles/ASP333F7QP2XULFA003.html?iref=omny 大役担ったハリウッドの日系女性監督 現地の多様性は？https://www.asahi.com/articles/ASNBX3PP8NBQULFA01X.html?iref=omny ウェブサイト https://www.asahi.com/special/podcasts/?iref=omny メール [email protected] omnystudio.com/listener for privacy information.
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