Renol Vestegaard

Daardoor derft de overheid heel veel geld aan belasting. En die achterstallige belasting kan worden teruggevorderd. En dat is een risico voor Van Gelder, want het gaat om hele grote bedragen. Ja, hebben we een orde van grootte? Nou, we hebben het niet hard gekregen van de directie... maar we hebben eerder als FD geschreven dat het om enkele miljoenen gaat...

Even als voorbeeld, stel dat een ZZP'er van de opdrachtgever 9000 euro per maand krijgt. Dat is trouwens een normaal bedrag hoor ik, 9000 euro per maand. Dan gaat daarvan ongeveer 1 derde terug naar de belasting als die belastingdienst zegt dat het onterecht was. Ja, dat per maand, dus dat gaat al snel over een paar miljoen.

Ja, dit is gewoon per persoon. Nou, stel dat je honderd ZZP'ers hebt. Dus dat betekent de komende tijd minder gevulde koeken in de bouwkeet... bij de Van Gelder groep om dat te kunnen betalen... of kan dat heel makkelijk van de rol af daar? Nou, de omzet is ruim een miljard van Van Gelder. Dus dan zeg je van, nou, dat is een druppel op een gloeiende plaat. Ja.

Maar als je naar de netto-winst gaat kijken, dan is die ruim 60 miljoen. En als je het dan over enkele miljoenen terug te vorderen belasting hebt... dan is dat toch wel relatief veel, dat de winst drukt. Dus het is geen kattenpis. Nee, oké. Nou heb jij de directie gesproken.

Hoe kijken zij hiernaar? Zeggen ze, nou, dat hebben we inderdaad gewoon fout gedaan? Of vinden ze dit oneerlijk? Allereerst zeiden ze me dat ze de wet willen opvolgen. Ze willen gewoon aan de wet voldoen. En daarom zijn ze er ook van tikken redelijk open over. Het zure, vinden ze, het vervelende, is dat zij ZZP'ers wegsturen... om schijnzelfstandigheid te voorkomen...

En vervolgens dezelfde ZZP'er naar een concurrerend bouwbedrijf zien lopen. Dat noemde de algemeen directeur een ongelijk speelveld. Ik heb nog even navraag gedaan bij Bouwen Nederland. En die herkent die situatie dat de ZZP'er die door één bedrijf wordt weggestuurd... vervolgens weer bij een ander bedrijf aan de slag gaat.

En komt dat dan omdat er dan alleen naar de grote jongens in de industrie wordt gekeken bijvoorbeeld? Vallen zij op en worden ze daarom extra scherp gecontroleerd? Waarom wordt de concurrentie niet gecontroleerd, zou je dan toch denken? Ja, misschien is het een tijdelijk inhuurbouw, gebeurt vaak projectmatig. Dus misschien dat die grote partijen dat risico wel nemen op een naheffing. Omdat ze met die projecten omhoog zitten.

Zoals je weet is de arbeidsmarkt in de bouw erg krap. De krapste van alle sectoren in Nederland. De bouw leunt zwaar op zelfstandige ondernemers, ZZP'ers. Er zijn 230.000 ZZP'ers in de bouw werkzaam. Op een totaal van ongeveer 600.000 mensen. Dus bijna de helft is ZZP'er. Ja.

Ik vroeg mij ook af, is de onderhandelingspositie... van de werknemer in de bouw niet ook enorm sterk? Want die vraag is zo groot dat die bedrijven ook wel bijna moeten... als iemand zegt, ik wil hier alleen als ZZP'er komen werken. Dan kun je bijna niet anders, zou ik denken. Het is denk ik voor een persoon erg aantrekkelijk... om als ZZP'er in de bouw door te gaan. Omdat er worden bruto bedragen uitgekeerd. De ZZP'er is zelf verantwoordelijk voor zijn verzekeringen... zijn werknemersverzekeringen, zijn arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.

Net onderaan de streep is wel eens uitgerekend... houden ze meer over dan als waren ze in loondienst. En dat gecombineerd met een zeer krappe arbeidsmarkt... waar personeel het voor het zeggen heeft... ik noem het maar personeel omdat het geen werknemers zijn... die combinatie maakt het wel dat ze sterker staan.

Ik weet niet of het in de bouw nou erger is. Want ook in de bouw zul je moeten terug kunnen vallen op zzp'ers. Dat zijn de ondernemers, er zitten tallozen bij... die een bepaald specialisme hebben, zoals op het Binnenhof. Zzp'ers die gespecialiseerd zijn in restauratie bijvoorbeeld... of oude materialen.

die een andere blik hebben dan de doorsnee werknemer van een groot bouwbedrijf. Daardoor is het een beetje een lastige situatie. Enerzijds heb je ze nodig, anderzijds mag het niet. Dat maakt het een hele lastige situatie... waarin je nu dus kennelijk ook nog sprake kan hebben van een ongelijk speelveld... waarbij de ene de andere dwars zit door personeel over te nemen. Ja, en helemaal onder de streep blijft uiteindelijk toch het agium...