Heute spreche ich mit dir über die 3 Geheimnisse für deine erfolgreiche Bewerbung. Geheimnis Nr.: 1 Traue keiner Stellenausschreibung die du nicht selbst verfasst hast - es gibt viele Gründe warum Unternehmen suchen und es muss nicht immer der sein, dass Personal gesucht wird. - Was ist wenn die selbe Stelle ein weiteres Mal geschaltet wird. Aus Zeitmangel und weil sie so ähnlich wie die neue Stelle klingt... - Was ist wenn sich das Unternehmen noch nicht sicher ist, was gesucht wird? Jip das kann Realität sein Geheimnis.: 2 Mach es dem Leser so einfach wie möglich - Versteht jemand aus deinem Freundeskreis, was du beruflich machst? - Personaler haben oft keine Ahnung von der Stelle - und das liegt nicht daran, dass Sie inkompetent sind, sondern hat ganz logische Gründe - Personaler vergleichen deine Bewerbung mit der Stelle. Steht das nicht drin was gesucht wird oder ist es nicht sofort ersichtlich, bekommst du eine Absage! Geheimnis Nr.: 3 Du bist die Personalerin / Du bist der Personaler - Würdest du dich selber einstellen? - Erkennst du was dich für die Stelle qualifiziert? - Bedienst du das doppelte WHID? Was habt ihr davon / Was habe ich davon? Ich wünsche dir einen wunderbaren Tag :-) ------------------------------------------------------------------------------------ Folge gefallen!? Abonniere den Podcast! Du bist auf der Suche nach weiteren Tipps oder Unterstützung? Hier findest du unsere neuesten Tipps, spannende Blog-Artikel sowie Infos, wie wir dich unterstützen können. Du hast Fragen oder Anregungen? Dann schick uns gerne eine Whatsapp Nachricht oder sende uns eine Mail an [email protected] Du möchtest mit mir oder einem unserer Coaches über deine berufliche Situation sprechen? Dann buche dir jetzt ein Erstgespräch

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“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

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