Performans yönetimi denince akla hemen raporlar, hedefler, sonuçlar geliyor, değil mi?Ama unutmayın...⚡ Performansı sadece ölçmek yetmez, desteklemek gerekir!Bir çocuğa bisiklet sürmeyi öğretirken sürekli hatalarını söylerseniz, motivasyonu ne olur?Ya güçlü yönlerini vurgulayıp cesaret verseniz? 🤔 İşte tam da bu!👥 Performans yönetimi insan odaklı bir süreçtir.— Çalışanları rakam olarak görmeyin.— Güçlü yönlerini keşfedin, destekleyin, gelişimlerine yol açın!Bir takım koçu maç skorlarıyla değil, oyuncularıyla ilgilenir.İş yerinde de aynı şey geçerli:👉 Değer verin. Destekleyin. Öğretin. Gelişsinler.Unutmayın:📌 Başarıyı ölçmek değil, potansiyeli ortaya çıkarmak önemlidir!Çünkü insanlar, raporların ötesindedir! 💡
No persons identified in this episode.
This episode hasn't been transcribed yet
Help us prioritize this episode for transcription by upvoting it.
Popular episodes get transcribed faster
Other recent transcribed episodes
Transcribed and ready to explore now
3ª PARTE | 17 DIC 2025 | EL PARTIDAZO DE COPE
01 Jan 1970
El Partidazo de COPE
Buchladen: Tipps für Weihnachten
20 Dec 2025
eat.READ.sleep. Bücher für dich
BOJ alza 25pb decennale sopra 2%, Oracle vola con accordo Tik Tok, 90 mld eurobond per Ucraina | Morning Finance
19 Dec 2025
Black Box - La scatola nera della finanza
365. The BEST advice for managing ADHD in your 20s ft. Chris Wang
19 Dec 2025
The Psychology of your 20s
LVST 19 de diciembre de 2025
19 Dec 2025
La Venganza Será Terrible (oficial)
Cuando la Ciencia Ficción Explicó el Mundo que Hoy Vivimos
19 Dec 2025
El Podcast de Marc Vidal