Kollegiale Beratung - Interview mit Dr. Kim-Oliver Tietze

Wir können uns gar nicht erinnern, wann wir das erste Mal mit der "Kollegialen Beratung" nach Dr. Kim-Oliver Tietze gearbeitet haben. Das muss Jaaaaahre her sein! Natürlich nutzen wir den von ihm entwickelten Prozess auch für unsere Intervisions-Abende!😍 Umso schöner, dass Kim-Oliver heute endlich mal unser Gast ist und wir uns zu dieser tollen Methode austauschen können. Er ist Dipl.-Psychologe, Organisationspsychologe, Supervisor und trainiert und unterstützt Gruppen darin, wie sie berufliche Praxisfälle kompetent, strukturiert und zieldienlich kollegial beraten. Und das schon seit 1998! Und wenn Du jetzt denkst "kenn ich doch schon", dann können wir nur sagen: Lass Dich überraschen! Auch wir haben noch so viel Neues gelernt und neue Erkenntnisse gewonnen. Uns begeistert die "Kollegiale Beratung" nach dem Gespräch mit Kim-Oliver noch mehr als vorher – und das will was heißen! Natürlich findest Du weitere Infos zu Kim-Oliver und der "Kollegialen Beratung" auf seiner Webseite: https://kollegiale-beratung.de/ Aber bevor Du stöbern gehst, heißt es erstmal: Welt off – Audio on! ❤️lichste Grüße von Astrid & Susanne Fotocredits Bild Dr. Tietze: Sebastian Engels _____________________________________________ Und was gibt es sonst noch? 🌟🌟 2 x jährlich startet unsere systemische Coachingausbildung (online). Außerdem gibt es die folgenden Fortbildungen: 16.09. – 03.12.23 Ausbildung NEW WORK COACH*IN 12.10. – 13.10.23 Das Why & How im Coaching erarbeiten 16.10. – 21.11.23 START NOW! Coachingpraxis PRO 18.10. – 21.10.23 Psychopathologie für Coaches 19.10. – 21.10.23 Hypnose kompakt: Hypnose sicher im Coaching anwenden 16.11.23 Lösungsorientiertes Kurzzeitcoaching 20.01. 24 – 26.07.24 Ausbildung Expert Coach 22.01. – 23.01.24 Mimikresonanz Basic  🔥🔥Alle Links unter www.coachingbande.de 🔥🔥 #coachingbande #systemischescoaching #systemischeberatung #coachingausbildung #coachingpodcast #coachingbusiness #selbstständigalscoach #coachinglife #jobcoaching #systemischercoach

There are no comments yet.

Please log in to write the first comment.