⚡️ Dit is het tweede gesprek over het communicatiemodel PPP (positie, prestatie, persoon) van Karlijn Vrolijk. Eliane heeft in haar werk enorm veel profijt en plezier van dit model. Ze heeft geleerd dat mensen verschillend reageren op informatie, afhankelijk van hun persoonlijkheidsprofiel. Dit inzicht heeft haar geholpen bij het maken van zowel offertes als voorstellen én het heeft haar communicatie verbeterd. Ook inhoudelijk in haar werk met haar coachees past Eliane dit model toe. Karlijn legt uit hoe communicatieverschillen tussen mensen vanuit verschillende ‘planeten’ kunnen leiden tot misverstanden en irritaties. Het model kan helpen bij het begrijpen en beter communiceren met verschillende persoonlijkheden. Ze bespreken ook het belang van het kennen van je eigen persoonlijkheidsprofiel als coach en hoe dit kan helpen bij het begrijpen van de coachee. Ook als startpunt van een coachtraject is dit model uitermate geschikt! Luister mee hoe dit model heel nuttig is voor 2e spoorcoaches. 💛 Deze 6e aflevering van de 2e spoorcoach podcast is Eliane voor de 2e keer in gesprek met Karlijn Vrolijk. Zij geeft trainingen en coaching in NLP, het PPP-communicatiemodel, persoonlijke effectiviteit, leiderschap en teameffectiviteit. 📒 Boek 'in 10 stappen een succesvol 2e spoorcoach' vind je hier: 2espoorcoach.nl/boek 🟡 Online masterclasses, trainingen of 1-op-1 coaching? Kijk op 2espoorcoach.nl

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related