Hoe zorg je dat iedereen actief en betrokken is tijdens hybride bijeenkomsten? En hoe helpt de theorie van de positieve psychologie om te floreren in je werk? Ik bespreek het met trainer en auteur Matthijs Steeneveld. De boeken van Matthijs die we bespreken: Hybride bijeenkomsten HYBRIDE: organiseer interactieve bijeenkomsten. Van vergadering tot training, online & offline. Appreciative Inquiry: waarderende werkvormen voor trainers, teamcoaches en veranderaars Werkvormen voor online overleg en training Sterke Kantenkaartspel Optimisme Hoop Veerkracht Zelfvertrouwen En ook genoemd van auteur Aukje Nauta - Nooit meer doen als of De tools die voorbij komen: - Trello - Padlet - Mentimeter

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related