Humor op de werkvloer: een bron van verbinding, een managementtool, en soms zelfs een graadmeter voor welzijn. Kristof Biesemans, preventieadviseur psychosociale aspecten bij IDEWE, deelt zijn inzichten over hoe humor relaties versterkt, spanning doorbreekt, en een positieve bedrijfscultuur stimuleert. Hij onderzoekt de dunne lijn tussen constructieve en destructieve humor, benadrukt de kracht van zelfrelativering, en geeft praktische tips voor het succesvol inzetten van humor in een professionele omgeving.Met verrassende voorbeelden en een vleugje zelfspot legt Kristof uit waarom humor meer is dan een grap; het is een essentieel ingrediënt voor een gezonde werksfeer. Wil je weten hoe humor niet alleen je werkdag, maar ook je werkrelaties kan transformeren? Beluister en ontdek hoe humor het verschil maakt.Humor als relatiebouwer: Ontdek hoe humor sociale interacties versterkt en zorgt voor een betere sfeer op de werkvloer.Constructief vs. destructief: Leer het verschil tussen humor die verbindt en humor die schade kan veroorzaken.Zelfrelativering als kracht: Ontdek waarom lachen om jezelf niet alleen verlichtend werkt, maar ook vertrouwen creëert.Humor als managementtool: Hoe een goed geplaatste grap een krachtig middel kan zijn om spanning te doorbreken en boodschappen te versterken.Valkuilen vermijden: Kristof deelt praktische tips om misplaatste humor te herkennen en op te lossen.Well-being graadmeter: Humor als spiegel voor de gezondheid van je organisatie en de cultuur.Humor met impact: Verhalen en voorbeelden die laten zien hoe humor kan blijven hangen en langdurige verbindingen versterkt.Check ook: https://www.idewe.be/podcast

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related