Świetne CV to za mało. Sprawdź, jak wybrać kierownika, który faktycznie poukłada produkcję.💡BEZPŁATNE SZKOLENIE: „Produkcja bez chaosu"5 lekcji o tym, gdzie w firmie produkcyjnej uciekają marża, czas i kontrola (+ bonus Mapa Chaosu w PDF): https://poznaj.leanactionplan.pl/szkolenie-bez-chaosuW dzisiejszym odcinku mówię o jednym z najczęstszych błędów przy rekrutacji kierownika produkcji: zatrudnianiu kogoś z imponującym CV, kto po trzech miesiącach kompletnie sobie nie radzi. Pokazuję, dlaczego 10 lat doświadczenia w gotowym systemie to nie to samo, co umiejętność zbudowania takiego systemu od zera. Wyjaśniam kluczową różnicę między operatorem systemu a jego architektem i jak określić, której osoby naprawdę potrzebujesz na obecnym etapie rozwoju firmy.Przechodzę przez konkretne pytania, które warto zadać kandydatowi podczas rozmowy, zamiast pytać o zakres obowiązków. Omawiam czerwone flagi, takie jak przypisywanie wszystkich sukcesów sobie i wszystkich porażek innym, oraz zielone flagi, które wskazują na osobę gotową do realnej pracy w nieuporządkowanym środowisku. Na koniec przestrzegam przed szukaniem zbawcy firmy i pokazuję, gdzie kończy się odpowiedzialność kierownika, a zaczyna odpowiedzialność właściciela.Chcesz zobaczyć więcej odcinków o budowaniu struktury w firmie produkcyjnej? Zajrzyj do playlisty, gdzie znajdziesz kolejne materiały z tej serii.👉 Zapisz się do naszego newslettera i zawsze bądź na bieżąco: https://poznaj.leanactionplan.pl/newsletter-podcast (zero spamu i sprzedażowego bełkotu)Więcej o Lean Action Plan: https://leanactionplan.pl/ Rozdziały tego odcinka:(00:00) Wprowadzenie: pułapka świetnego CV(02:19) O czym jest ten odcinek(03:01) Dlaczego doświadczenie nie zawsze pasuje(06:07) Czy potrzebujesz kogoś z zewnątrz?(08:16) Operator czy architekt systemu?(09:45) Bezpłatny kurs dla właścicieli(10:52) Krok 3: pytaj o zmiany, nie obowiązki(12:01) Krok 4: jak zarządza ludźmi(13:27) Czerwone flagi kandydata(16:48) Zielone flagi kandydata(18:51) Nie szukaj zbawcy firmy(20:42) Podsumowanie i zapowiedź kolejnego odcinka(22:31) Call to action#produkcja, #kierownikprodukcji, #rekrutacja, #zarządzaniefirmą, #MŚP, #produkcjabezchaosu, #zarządzanieprodukcją, #liderprodukcji, #firmyprodukcyjne, #rozwójfirmy

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related