Compassion skaber balance for sundhedsfaglige der arbejde med høje følelsesmæssige krav. I denne episode fortæller Dorit Simonsen om hvordan hun har indført compassion og self compassion træning på en hel afdeling. Nogle af de pointer du får med er: Hvad kræver det som leder at foretage det skifte og skabe en helt ny kultur.Hvad kræver det af medarbejderne.Hvad får medarbejderne ud af detHvordan påvirker det patenter og pårørende. Du får eksempler på hvordan compassion og self compasion er indført i en travl hverdag, og hvordan 1 minut, 3 eller 5 gør en stor forskel, men også hvor svært det kan være. Den vigtigste pointe er - det virker. Det skaber balance, det medføre øget psykologist tryghed, så sæt igang. Hvis du vil vide mere så er her nogle link: Connect med Dorit på LinkedinLæs mere om projektet "omsorg i balance"Følg mig på LinkedinTilmeld dig og få Self compassion sendt direkte ind i din indbakkeMusik af Pausebuddy

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related