Beskrivelse: I denne episode er jeg gæst og Lene Bremer er vært, så du får mulighed for at høre mere om min egen vinkel på hvad der skal til for at skabe trivsel som sundhedsfaglig. En af mine pointer er, at vi selv har en ansvar - både for vores egen trivsel, men også for fælleskskabets. Gæst:Camilla Qwist: Mentor for sundhedsfaglige med afsæt i Mindful self compassion. Camilla er også uddannet fysioterapeut og arbejdet med det siden 2007 både kommunal genoptræning, på sygehus og i jobcenterregi, så Camilla har stor erfaring ind i det at være offentligt ansat og de udfordringer og dilemmaer, man kan stå i. Gæstevært Lene Bremer: Se mere på https://www.menneskeriet.com/Hovedpunkter:Du har selv et ansvar for din egen trivsel: Du er den eneste der kan sørge for at du trives. Det er ikke altid lette valg der skal tages, men det er dit (kærlige) ansvar. Du er medskaber af din arbejdskultur: Dvs. at det du bidrager med ind i fællesskabet på dit arbejde (eller andre fællesskaber) er med til at skabe kulturen og stemningen. Du kan fx bidrage med omsorg og anerkendelse eller med brok og utilfredshed. Fremtiden kalder på teams og invididualitet: Hvordan det hænger sammen høre du mere om i episodenKontaktinformation:E-mail: [email protected]: https://trivselsrevolutionen.dk/Sociale Medier: https://www.linkedin.com/in/camilla-qwist-646112114/Andre Episoder:[Episode 15]: Hvordan kan vi udfolde menneskers forskelligheder med Lene BremerMusik:Happy Hero af Pausebuddy

Ask this episode

“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

Transcript

Related