这是我们「职场巨变生存指南」的下期节目。我们这期节目的录制时间呢是 3 月 2 日下午，那也就在我们录制结束后的几个小时，也就是 3 月 3 日的凌晨，阿里千问团队的技术负责人林俊旸提出了离职，团队中的多个核心成员也宣布离开。在这个 AI 技术突飞猛进的年代，与大模型迭代一样迅速的，是人才在组织间的流动。我们今天的节目呢就将聚焦中国的人才市场。今天的嘉宾是职场社交平台脉脉的首席人力官周薇薇，薇薇从事人力资源的工作很多年哈，现在既负责脉脉人才组织建设，同时又以招聘平台的角色与用人企业有深度交流，这两个不同的视角让她在非常企业对人才的需求。这期节目中，我们聊了聊她观察到的中国招聘市场的结构性变动，企业对人才的需求的变化，以及作为普通人的我们要如何应对剧烈变动的职场环境。本期人物 Yaxian，「科技早知道」主播周薇薇 Vivi，脉脉 CHO 兼创新业务副总裁主要话题 [05:22] 2026 春招出现了什么变化？与 2025 年相比，招聘需求明显回升 AI 带来的变化不再是周期波动，而是结构性变化 AI、大厂、游戏、智能驾驶成为春招最热门赛道 [12:32] AI 如何改变招聘流程？ AI 可以帮助企业理解岗位需求并自动触达候选人 AI 能减少 HR 与技术岗位之间的信息翻译损耗自然语言理解能力可能提升招聘匹配效率 [16:26] 企业招聘 AI 人才的新标准企业更加务实，回归业务本质 “行业经验 + AI 能力”成为核心组合单纯的 AI 标签不再具有明显优势 [24:12] 初级岗位正在减少吗？ AI 已经能够承担部分基础工作一些传统入门岗位可能减少但新的岗位类型也会不断产生 [29:01] AI 产品经理需要具备哪些能力能否真正使用 AI，而不仅仅是聊天是否能够用 AI 写代码或做 demo 是否理解 AI 在产品中的具体应用场景 [32:31] 求职者如何让企业快速识别自己用项目或作品展示能力提升在企业面前的曝光度内推与弱关系网络是重要渠道 [42:30] 给 AI 时代求职者的建议主动建立职场人脉关注风口行业与新机会动手做项目，用作品展示能力 [46:13] AI 时代人类仍然重要的能力行业经验与长期积累审美与判断力人际沟通与协作能力 GTC Week · Applied Multimodal AI | Seedance & Seedream Breakthrough Day 报名欢迎报名科技早知道与出海同学会在硅谷共同举办的线下活动--多模态 AI 的应用与产业落地。活动将有来自 TikTok、Shopify、Adobe、Perplexity、HeyGen、ElevenLabs 等知名科技公司的嘉宾一起讨论多模态 AI 在内容创作、电商和娱乐产业中的真实应用。点击报名链接（https://luma.com/g16xsuqj）查看活动详情。幕后制作监制：Yaxian 后期：迪卡运营：George 设计：饭团商业合作声动活泼商业化小队，点击链接直达声动商务会客厅（https://sourl.cn/9h28kj ），也可发送邮件至 [email protected] 联系我们。加入声动活泼声动活泼目前开放商务合作实习生、社群运营实习生和 BD 经理等职位，详情点击招聘入口详情点击招聘入口关于声动活泼「用声音碰撞世界」，声动活泼致力于为人们提供源源不断的思考养料。我们还有这些播客：声动早咖啡、声东击西、吃喝玩乐了不起、反潮流俱乐部、泡腾 VC、商业WHY酱、跳进兔子洞、不止金钱欢迎在即刻、微博等社交媒体上与我们互动，搜索声动活泼即可找到我们。期待你给我们写邮件，邮箱地址是：[email protected] 欢迎扫码添加声小音，在节目之外和我们保持联系。Special Guest: 周薇薇 Vivi.

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“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

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