В поисках бирюзовых компаний
Episodes
Культура безопасности — зеркало, в которое смотрится компания
12 Nov 2025
Contributed by Lukas
Культура безопасности — это не просто набор правил, а образ мыслей, который нужно ...
«Продаём» корпоративную культуру на совете директоров
05 Nov 2025
Contributed by Lukas
Корпоративная культура перестаёт быть декларацией, когда становится инструменто...
Сплав культуры и регламентов
27 Oct 2025
Contributed by Lukas
Можно ли построить компанию только на регламентах? Или всё держится на культуре? Р...
Книжный клуб как способ менять корпоративную культуру
20 Oct 2025
Contributed by Lukas
Разговор о том, как книжные клубы превращаются в пространство доверия, где руковод...
Корпоративная культура продаж
01 Oct 2025
Contributed by Lukas
Продажи держат бизнес на плаву, но за цифрами всегда стоят люди. Разговор о том, как...
Про покупателей франшиз
22 Sep 2025
Contributed by Lukas
Франшизы выбирают ради готового бренда и проверенной модели, чтобы снизить риски ...
Корпоративная культура: меняем регулировщика на светофор
09 Sep 2025
Contributed by Lukas
Как эволюционирует управление в компаниях и почему ценности становятся мощнее, че...
Пять принципов одной компании
28 Jul 2025
Contributed by Lukas
Умение останавливаться становится конкурентным преимуществом. Пауза, внимание к ...
Сигналы от руководства
21 Jul 2025
Contributed by Lukas
Компания всегда говорит с сотрудником — не словами, а действиями. Премии, формулир...
«Ты поймёшь»
07 Jul 2025
Contributed by Lukas
Рост стартапа — это не только про процессы, но и про прощание с собой прежним. Этот...
Психотерапия корпоративной культуры
30 Jun 2025
Contributed by Lukas
Когда компания повторяет одни и те же ошибки, дело может быть не в людях, а в систем...
Ценность и неотвратимость ИИ
16 Jun 2025
Contributed by Lukas
Искусственный интеллект уже не новинка, а повседневный инструмент — и именно поэт...
Про доверие в бизнесе
26 May 2025
Contributed by Lukas
Доверие — хрупкая валюта, на которой строятся компании, команды и сделки. Оно сниж...
Подробности подхода «Компания как семья»
12 May 2025
Contributed by Lukas
Можно ли создать атмосферу тепла и поддержки без снижения стандартов и эффективно...
Философия бизнеса vs. имитация смыслов
17 Apr 2025
Contributed by Lukas
Бизнес-философия — не абстракция, а рабочий инструмент, способный переосмыслить п...
Самоорганизация во франчайзинге
07 Apr 2025
Contributed by Lukas
Можно ли создать бизнес-систему, где франчайзи получают не только инструкции, но и...
Документооборот и корпоративная культура
24 Mar 2025
Contributed by Lukas
В новом выпуске говорим о том, как удобный документооборот влияет на эффективност...
Через тернии к продуктовому подходу
20 Mar 2025
Contributed by Lukas
В новом выпуске вскрываем анатомию продуктового подхода и его реальное влияние на...
Ценности в бизнесе: необходимость или корпоративный булшит?
17 Feb 2025
Contributed by Lukas
Корпоративные ценности – фундамент, на котором строится культура компании, или пр...
Особенности найма в самоорганизованные компании
27 Jan 2025
Contributed by Lukas
В этом эпизоде мы погружаемся в мир найма для самоорганизованных команд. Чем отлич...
Компания без иерархии: плюсы и минусы
13 Jan 2025
Contributed by Lukas
Как компании работают без привычной иерархии? Плюсы и минусы такого подхода, роль ...
Корпоративная культура начинается с директора
10 Dec 2024
Contributed by Lukas
Обсуждаем, как директор формирует корпоративную культуру компании. Мы откровенно...
Будь тем, кто ты есть, на 120%: лучше чисто красная стратегия, чем красная с примесью зелёного
02 Dec 2024
Contributed by Lukas
Выпуск получился о предельной честности в бизнесе и жизни. Исследуем, что движет л...
Правовые риски бирюзовых компаний
18 Oct 2024
Contributed by Lukas
Обсуждаем, как крупные компании манипулируют переговорами, какие условия помогут...
ИИ для луддитов: разбираем страхи и мифы
26 Aug 2024
Contributed by Lukas
В этом выпуске мы обсуждаем основные страхи и мифы, связанные с внедрением искусст...
Не СЕО единым: проращивание бирюзы снизу
09 Aug 2024
Contributed by Lukas
В мире бизнеса "бирюзовые организации" часто ассоциируются с инициативами, идущим...
Разговоры у костра про совместную разработку
24 Jul 2024
Contributed by Lukas
Обсуждаем совместную разработку и ккак эффективно организовать процесс совместн...
Почему у болта, забитого на Scrum-гайд, левая резьба
27 Jun 2024
Contributed by Lukas
Говорим и немножко спорим о том, что является смыслом фреймворков, а что — стартер...
Бирюзовая компания: надо дорасти или можно стартовать с этого уровня?
03 Jun 2024
Contributed by Lukas
Как строить дом с верхнего этажа: обсуждаем, что происходит, когда мы сразу начинае...
Что именно покупают наши клиенты?
26 Apr 2024
Contributed by Lukas
Поговорили о том, что люди могут покупать уют, радость, сопричастность, комфорт, и ч...
Как работать со сложными людьми
19 Apr 2024
Contributed by Lukas
Обсудили, как работать с яркими, ценными экспертами, у которых есть трудности в ко...
Современный безопасник: суровый мужчина в пиджаке или молодой парень в худи?
09 Apr 2024
Contributed by Lukas
Обсуждаем, кто сегодня занимается информационной безопасностью, как безопасность...
Хочешь изменить компанию — меняй себя
22 Mar 2024
Contributed by Lukas
Любой процесс сопротивляется директивам типа «С завтрашнего дня работаем по-ново...
Сегодня покраснеем, завтра позеленеем: спиральная динамика во всех направлениях
15 Mar 2024
Contributed by Lukas
Обсуждаем, что корпоративная культура — инструмент, а не самоцель. Разбираем отли...
Общение на работе
22 Jan 2024
Contributed by Lukas
Обсуждаем самый невидимый и недооцененный софтовый навык: разговор с коллегами рт...
Хватит учиться по выходным
15 Jan 2024
Contributed by Lukas
Обсуждаем, как выделять на обучение рабочее время: какую информацию, процессы, инс...
Корпоративный психолог — инвестиция с хорошим возвратом
25 Dec 2023
Contributed by Lukas
Обсуждаем, чем занят корпоративный психолог, и как в результате он снижает риски у...
Самоорганизация — просто инструмент
18 Dec 2023
Contributed by Lukas
Обсуждаем отказ от горизонтальной организации: когда и для чего выгодно использо...
Игры, в которые играют команды
27 Nov 2023
Contributed by Lukas
Мы — не только Homo Sapiens, человек разумный, но и Homo Ludens, человек играющий. Мы использу...
Альтернатива игре «Сдохни или умри»
20 Nov 2023
Contributed by Lukas
Обсуждаем, почему забота о психоэмоциональном состоянии сотрудников улучшает не ...
Ограничения бирюзовых компаний
29 Oct 2023
Contributed by Lukas
Самоорганизация — не серебряная пуля, она решает одни проблемы, и создает другие. ...
Как выглядят продажи в самоорганизованной компании
20 Oct 2023
Contributed by Lukas
Главное достоинство и главное ограничение самоорганизованной компании — это суб...
Клиентоориентированность курильщика и здорового человека
14 Aug 2023
Contributed by Lukas
Гость подкаста: Евгения Лерман - Специалист по сервису, тренер ресторанных команд....
Директор есть? А если найду?
07 Aug 2023
Contributed by Lukas
Гость подкаста: Наталья Абрашитова - директор по персоналу, карьерный консультант...
Ценности и цены в В2В
31 Jul 2023
Contributed by Lukas
Гость подкаста: Наталья Чайковская - директор курсов в СлермеЧем обучение, купленн...
Недоверие в бизнесе удваивает себестоимость
24 Jul 2023
Contributed by Lukas
Гость подкаста: Дмитрий Пашкевич - основатель и директор ИТ-компании Смартап Вз...
Богатые тоже плачут
14 Jul 2023
Contributed by Lukas
Гость подкаста: Виктория Шафран, SouthbridgeОбсуждаем онбординг топ-менеджеров: как вых...
Джуны не нужны
15 Jun 2023
Contributed by Lukas
Гость подкаста: Владимир Федорков, xStack.Про путь джуна в 2000-х годах, про отличия совр...
Контрактор не против заказчика
07 Jun 2023
Contributed by Lukas
В гостях у ТДНД Денис Наумов, IT-контрактор, в дальнем прошлом лидер разработки Слёр...
Как не делать йотафон
31 May 2023
Contributed by Lukas
Поговорили про оси координат, в которых существует каждая компания: уровень честн...
Делать, так по-большому
25 May 2023
Contributed by Lukas
На примере Школы мониторинга обсуждаем, зачем Слёрм делает всякие Школы, как мы вы...
Команды из разных людей
17 May 2023
Contributed by Lukas
Обсуждаем, как мы формируем команды: кто нужен в команде, как мы нанимаем людей. Гов...
«Размеры космического корабля зависят от ширины конской задницы» ©
03 May 2023
Contributed by Lukas
Историю из заголовка найдите в гугле. Такое эхо прошлого мы называем «корпоративн...
Слёрм: неправильный бизнес
29 Apr 2023
Contributed by Lukas
Слёрм — необычная компания. У нас горизонтальная структура, много самоорганизаци...
Девопс на аутсорсе: оксюморон или норма?
26 Apr 2023
Contributed by Lukas
В гостях у Антона сегодня Рустем Успанов, директор казахстанского девопс-аутсорсе...
Продвигая идеи, стоящие за продуктом: роль Developer Advocate
19 Apr 2023
Contributed by Lukas
В гостях у ТДНД Антон Черноусов, Developer Advocate в Yandex Cloud. Обсуждаем, кто такой developer advocat...
Иерархия vs Горизонталь
11 Apr 2023
Contributed by Lukas
В гостях у ТДНД Екатерина Румянцева из Додо Пиццы. Обсуждаем иерархические и гориз...
Так дела не делаются. Тизер подкаста
05 Apr 2023
Contributed by Lukas
Подкаст про корпоративную культуру. Мы обсуждаем с гостями из разных компаний, как...
Аниме и корпоративная культура
29 Dec 2022
Contributed by Lukas
Телеграм-канал Слёрма: https://t.me/slurmnewsВ целом о нашем подкасте, о Слёрме, о грядущем но...
К чему приводят факапы на работе
07 Dec 2022
Contributed by Lukas
Факапы — это нормально, через них мы растём. Я в 8:00 утра пришёл в зал, где должно б...
Как договариваться с людьми
23 Nov 2022
Contributed by Lukas
Не всегда бывает просто договориться с человеком. Как найти рабочий компромисс с...
Аналитика, чуйка и другие инструменты директора курсов
16 Nov 2022
Contributed by Lukas
Приглашаем вас на курс Python для инженеров: https://slurm.club/3GkACkjПроцесс создания курсов с ...
Как вырасти в деньгах и знаниях внутри компании
10 Nov 2022
Contributed by Lukas
Классическая история: нанять студентов, а когда они перестанут работать за еду, ув...
ИТ-курс без методиста — плохой ИТ-курс
01 Nov 2022
Contributed by Lukas
Как будучи неайтишником работать с айтишниками? Иногда я впадаю в отчаяние. Мы т...
Релокация
26 Oct 2022
Contributed by Lukas
Я побывал и в первой, и в третьей волне релокации. Весной мы резко сорвались и уех...
Директор, пошёл ты в ж*пу, Директор. Сложно ли быть директором?
12 Oct 2022
Contributed by Lukas
Директор в Слёрме — это бизнесмен или бизнесвумен. Мы видим, сколько денег зараб...
Как работают самоорганизованные команды?
05 Oct 2022
Contributed by Lukas
Менеджмент стоит дорого. Самоорганизованная команда — это возможность снизить ра...
Отменяем расчеловечивание в продажах
27 Sep 2022
Contributed by Lukas
Как могут быть устроены продажи в 2022? Классическая схема продаж из 5 шагов — это у...
Дизайн — творчество или работа по ТЗ?
21 Sep 2022
Contributed by Lukas
Надо не просто сделать ТЗ по пунктам, а погрузиться, понять, что это такое и зачем э...
Контроль — как алкоголь, успокаивает и создает проблемы
15 Sep 2022
Contributed by Lukas
Почему нам нужен контроль, чтобы чувствовать себя хорошо? Контроль — это иллюзия,...
Увольнение: как мы выходим из компаний и проектов
08 Sep 2022
Contributed by Lukas
Почему расставаться неприятно? Как понять, что нужно выходить из проекта? Что де...
Будни SRE и межкомандные процессы в Dodo
08 Sep 2022
Contributed by Lukas
Интенсив по SRE: https://slurm.club/3TuprtGDodo и Слёрм зовут вас на 5-й интенсив по SRE: 7-9 октября 2022...
SRE глазами инженеров и бизнеса
30 Aug 2022
Contributed by Lukas
Интенсив по SRE: https://slurm.club/3TuprtGSRE — это поиск общего языка между бизнесом и инженери...
Маркетинг с человеческим лицом
24 Aug 2022
Contributed by Lukas
Маркетинг рассказывает людям о том, что они могут купить на рынке. Битва за внима...
Почему Kubernetes — это новый Linux?
17 Aug 2022
Contributed by Lukas
Курсы Слёрма по Kubernetes: https://slurm.club/3QMXn2OСейчас уже не холиварят на тему «Kubernetes или не ...
Откуда берется тревожность на работе
05 Aug 2022
Contributed by Lukas
Обсуждаем тревожность в жизни и тревожность сотрудников компании. Внутри меня к...
Как справляться с тревогой и страхом
03 Aug 2022
Contributed by Lukas
Говорим о тревоге и стабильности, исходя из того, что происходит сейчас в нашей ком...
Производство курсов: про идеи, поиск нужных людей и масштабирование
02 Aug 2022
Contributed by Lukas
Оффер в Слёрм для меня — это золотой билет на шоколадную фабрику Вилли Вонки. Зад...
Как перфекционизм портит жизнь и мешает работать
08 Jun 2022
Contributed by Lukas
Перфекционизм — это злой брат-близнец желания сделать мир лучше. Перфекционизм ...
Культура безответственности как источник производственного чуда
01 Jun 2022
Contributed by Lukas
Ответственность — это манипуляция, чтобы выдавить из человека работу, которую он ...
Как быть компанией, в которой люди хотят работать
17 May 2022
Contributed by Lukas
У нас в компании никто ничего не должен, но при этом все задачи почему-то делаются! ...