Я боюсь, что меня уволят с работы, если узнают о моем онкодиагнозе

Многие люди с онкодиагнозом переживают из-за работы. Как совместить полную занятость с длительным лечением? Возможно ли вообще такое совмещение? Стоит ли говорить работодателю о своей болезни? Ведь сотрудник, который часто уходит на больничный, может быть неудобен и не так эффективен, как раньше. Можно ли защитить себя от увольнения? И какие меры поддержки онкобольных работников существуют в российских компаниях уже сейчас? Ответить на вопросы и обсудить тему помогает Валерия Аристова, руководитель направления «Опыт сотрудника и развитие талантов» в Яндексе и автор тг-канала про карьеру «Говорит рекрутер»: https://t.me/govorit_recruiterЗадать вопрос и обсудить тему выпуска: [email protected] Партнер подкаста — La Roche-Posay, бренд эффективных средств ухода за кожей, рекомендованных дерматологами и подходящих даже чувствительной коже. Cancer-Support — тренинг-платформа La Roche-Posay по поддерживающей помощи онкологическим больным и их близким https://www.cancer-support.com/ruРеклама https://www.laroche-posay.ru/ERID 2VfnxwbHEjA____Команда:  Наташа Чернова – автор идеи и ведущаяМарина Сютаева – шеф-редакторАрина Мальцева – редактор Мария Затлер, Ксения Бурмистрова – продюсерыПолина Ткаченко – младший продюсерСофья Порфирьева – стажер-продюсерИльдар Фаттахов – композитор, звукорежиссёрЕлизавета Гашицкая – обложкаПодкаст «(Не) страшно» делает контент-бюро «Справочное бюро для медиа».

There are no comments yet.

Please log in to write the first comment.