-----------------------------------------------今週もクライスPM支援チームの松永と坂梨で、プロダクトマネージャーの転職活動における「面接見られているポイント」についてお送りします。実際に選考が進む中でよく聞かれる、お見送り理由や面接で見られている観点をもとに、選考突破のために意識したいポイントを二人で話していきます。・PM選考で多いお見送り理由の3分類・思考プロセスや情報の構造化が評価に与える影響・どこまで自分で意思決定してきたのかを整理して伝える重要性・カルチャーマッチで見られる素直さ、柔軟性、アンラーニングの姿勢・転職理由の伝え方次第で生まれる印象の違い・自分の成長だけでなく、企業や事業への貢献視点をどう伝えるか-----------------------------------------------ご質問、リクエストは下記からどうぞhttps://forms.gle/bvuWWPu1AjAb7Sse6-----------------------------------------------▼PMキャリアのあれこれはnoteにも！https://note.com/pdm_kandc/-----------------------------------------------配信：隔週木曜日11時頃（たまに毎週配信）出演：松永拓也（クライス＆カンパニー/コンサルタント）坂梨雄亮（クライス＆カンパニー/コンサルタント）www.kandc.com/eng/?utm_source=podcast&utm_medium=referral&utm_campaign=pdm

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“What did the council decide on item 42?” — answered with the speaker and the moment.

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