Jak szukać i zatrudniać specjalistów do nowych zadań? #2

👉🏼 W tym odcinku omawiamy sposób organizacji kompletnie nowego zadania w urzędzie, czyli - Jak szukać i zatrudniać specjalistów do nowych zadań? Czym innym jest podejmować decyzję o zatrudnieniu aby zmniejszyć obciążenie pracą obecnego zespołu (odcinek 1 podcastu) a czym innym zorganizować nową dziedzinę, której do tej pory nie obsługiwaliśmy. Jak do tego podejść?  🔻 zweryfikuj czy zadanie może być outsourcowane (kupione od kogoś z zewnątrz, np. audyt wewnętrzny, inspektor ochrony danych osobowych) 🔻 jeśli korzyść/przymus z organizacji zadania wewnętrznie jest znacząca - znajdź odpowiednią osobę, która z sukcesem wdrażała zadania w urzędzie (choćby tylko częściowo zbieżne merytorycznie, liczą się cechy osoby a nie obecna wiedza) 🔻 udostępnij takiej osobie zasoby (finanse na szkolenia czy analizy specjalistyczne, przestrzeń, decyzyjność) i upewnij się, że będzie odpowiedzialna i zaangażowana na każdym kroku ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 🎙 Prowadzący: Mateusz Klupczyński 🎼 Muzyka: Paweł Sacha #podcast #curulis #bezpodstawy

There are no comments yet.

Please log in to write the first comment.